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《业绩生发》

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培训受众:

营销团队,业绩倍增需求!

课程收益:

确保,一年服务,最低业绩增长30%

课程大纲:

《业绩生发系统》


大道至简,以道引术透析经营的本质!
以术悟道经营人心,读懂人性,
知行合一,自动自发;

【新营销】
木易老师说;企业必须突围:
《你现在还活着,是因为你的竞争对手太弱》

三大新营销内核
a) 洞察
b) 简单
c) 试错

木易老师观点:
《消费者是决定企业发展的唯一》
《消费者是你在营销这个领域唯一的老师》

七大新营销思维
1) 客户导向思维
2) 互联网思维
3) 大数据思维
4) 流量思维
5) 痛点思维
6) 轻数据思维
7) 数据库营销

木易老师认为:
《业绩治百病---有了业绩其他一切都会春暖花开,否则都是在冬天里挣扎!》

企业高业绩突围的七大核心
1、经营思维
2、行动力(快)
3、持续不断的测试
4、数据库
5、营销核子弹
6、董事长在一线
7、总指挥

高业绩老板

木易老师用一个字解决---通
企业家如何做一个导流管

 回归初心
 精通三脉
一脉--利他
二脉--分
三脉--同频
 解放奴性

《带团队就像带孩子一样》
 85、90团队如何带
 管理运营
 你要面对的员工90后
 就这样运用85后

(家文化导入)实战导入!

高业绩员工

木易老师告诉我们:
《提升业绩 是我们唯一的出路。》

高业绩的三个关键:

1、坚定的信念
 坚定的目标
 敬畏客户
 坚定成交

2、持续巅峰的状态
--向有结果的人学习
--向有未来的人学习
--高目标、高追求、高渴望的人
--越优秀的人越努力
--不断提升的目标

《状态好了,业绩怎么来的都不知道》-木易

3、颠覆创新的方法
 琢磨
 行动结果

工作的四大思维:专注、极致、口碑、快

(Pk文化导入)实战导入!

木易老师说:
跟不上消费者变化的企业都是会被消亡的企业;跟不上消费者变化的产品都是会被消亡的产品。


最后制定落地行动方案,让课程落地!
全场pk
--心在老板身上,就是老板的心腹
--成为老板的心腹,是员工成功最快的通道
1、耐心
2、用心
3、信心
二、营销活动不成功的8大硬伤
1、团队太散了(团队不同頻)
2、太浅了
3、太贪了
4、太懒了
5、太弱了
6、太急了
7、太死板
8、太频繁了
三、十大信念支柱
1、梦想
2、相信
3、颠覆创新
4、快
5、持续钻研
6、正念利他
7、专注
8、冒险
9、极致
10、日日精进
课程三天两夜-最颠覆,最前沿,最实战!
木易老师坚信——因为专注所以结果不一样!!!

培训师介绍:

 
镜像式培训课程正在帮助多家企业:
发现问题,解决问题,提升绩效。如有意向合作请联系!

木易老师:
实战派讲师
镜凯咨询金牌讲师
镜像式学习创始人
国家优秀青年培训师

培训资质:

国家二一培训师
人力资源管理硕士
江西师大企业管理专业*******年企业最佳培训师*******年企业优秀培训师奖*******年青年培训师优秀奖
25场专业培训公司封闭培训
杭州知名培训为师关门弟子

实战定制课程:

《镜像式学习》(收获:暴漏隐性问题,改变从心而行)
《工作第一天》系列定制课程(收获:“第一天”为企业提升士气40%,进入状态120%)

镜像、让问题变得简单,使培训更加实效!期待与您合作!


培训特长:

亲爱的客户您好!

很幸运用这种方式与您见面!

您是否在为明天的培训预算如何来花而发愁?
培训预算花出去不能落地而被领导责备?

希望我们能帮助您,

从实战管理运用中我们找到个能让培训落地的培训模式【镜像式学习】
上接战略,下接绩效,为您提供能够落地的培训咨询服务

也许您花20万人力成本找到一个培训主管,或者经理,能为您做的只有很少。
如果您用同样20万的成本请18位专家为您服务,您将拥有!

专业颠覆的落地培训模式!
直接提升员工能力和绩效的培训结果!
一年的优质的定制化培训服务!

推广期送价值十万课程服务。

金牌推广课程;

《九零后就这样管就够了》(形式:镜像式培训。收获:发现问题提升绩效》
《人力资源六大神器》(颠覆式的人力资源管理理念)
《节后第一天--巅峰状态》(形式:企业内训服务。收获:快速进入工作状态》
《培训项目管理》(形式:企业内训服务。收获:经验、工具、实操)
《课程开发项目管理落地工具课》(大型公告开课研发落地指导)
《p2p金融产品会议营销》(帮助现行金融公司做产品会议营销,提升30%成交)
《工作效能提升》(形式:镜像式培训。收获:提升基层管理效率能力30%)
《让ppt简单高效》(形式:企业内训服务。收获:ppt制作技巧、大量资源)
《团队熔炼》(形式:镜像式培训。收获:新建团队和问题团队的融合训练)

实战定制课程:
《镜像式学习》(收获:暴漏隐性问题,改变从心而行)
《工作第一天》系列定制课程(收获:“第一天”为企业提升士气40%,进入状态120%)

镜像式培训课程正在帮助多家企业发现问题,解决问题,提升绩效。如有意向合作请联系。

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本课程名称: 《业绩生发》

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