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金融危机下的假期、工时管理与加班费风险控制绩效考…
人气:
2661
课程评分:
开课时间:2009-04-23 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥880元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
人力资源
关键字:
假期
,
工时管理
,
加班费绩效考核
,
薪酬体系设计
待遇标准4、加班的界定及加班加点的工资计算口径5、计件制、综
合
计算工时制、不定时工时制之区别与正确运用6、薪酬设计与实施
《劳动
合
同
法
下的劳动
合
同
、保密协议、培训协议等撰…
人气:
2612
课程评分:
开课时间:2009-06-05 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥880元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
劳动合同法下的劳动合同
,
保密协议
,
培训协议等撰写技巧劳务派
《劳动
合
同
法
下的劳动
合
同
、保密协议、培训协议等撰写技巧&劳务派遣、人事外包策略及风险控制》研讨会 第一天:《劳动…
浙江省劳动争议案件审理地方司
法
解释员工跳槽、辞退…
人气:
2328
课程评分:
开课时间:2009-09-22 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥880元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:李伟
课程分类:
人力资源
关键字:
浙江省劳动争议案件审理地方司法解释员工跳槽
员工跳槽、辞退管理技巧及风险控制 课程背景: ◆《劳动
合
同
法
》等劳动
法
律
法
规实施后,出现了大量的争议与质疑,执
法
口
劳动
合
同
法
下的工资、工时、休假及加班管理风险控制
人气:
1357
课程评分:
开课时间:2009-11-28 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥880元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:李伟
课程分类:
人力资源
关键字:
工资
,
工时
劳动
合
同
法
下的工资、工时、休假及加班管理风险控制 1、企业拖欠、克扣工资、加班费的巨大
法
律风险2、工资、工时、休假及加班…
劳动
合
同
法
下的工资、工时、休假及加班管理风险控制
人气:
1496
课程评分:
开课时间:2009-11-28 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥880元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:李伟
课程分类:
人力资源
关键字:
工资
,
工时
,
休假
劳动
合
同
法
下的工资、工时、休假及加班管理风险控制 主要内容 1、企业拖欠、克扣工资、加班费的巨大
法
律风险2、工资、工时、…
企业用工
法
律风险防控系列课程
人气:
1929
课程评分:
开课时间:2010-03-23 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥880元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:田庭峰
课程分类:
战略管理
,
人力资源
关键字:
企业用工
,
法律风险
,
系列课程
用工模式设计和选择 一、 标准劳动关系管理 1、固定期限
合
同
与无固定期限
合
同
区别 2、标准劳动关系成本 二、非标
《让终端起死回生的“盘尼西林”》
人气:
2412
课程评分:
开课时间:2012-05-28 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥880元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:戴春华老师
课程分类:
市场营销
,
销售管理
关键字:
终端
,
销售
,
业绩提升
,
营销策划
----巩固顾客的信任目的:只有详细了解顾客的需求,才能招到
合
适顾客的商品,才可能成交*不询问顾客需求,从特价活动或新款
离职面谈技巧提升
人气:
1237
课程评分:
开课时间:2013-12-19 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥880元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
离职
,
面谈
,
技巧提升
离职面谈技巧提升 据相关调查显示,大约80%的企业有一套相对稳定的招聘与甄选制度,但是具有离职员工关系管理意识并建立了面…
《劳动
合
同
法
新规定、新变化及企业应对策略》研讨会
人气:
2088
课程评分:
开课时间:2007-06-22 09:00
已结束
课程时长:8小时
课程价格:¥900元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 《劳动
合
同
法
新规定、新变化及企业应对策略》研讨会 时间:6月22日 上海时间:6月30日 深圳第一部分:新《劳动…
《劳动
合
同
法
新规定、新变化及企业应对策略》研讨会
人气:
1035
课程评分:
开课时间:2007-06-22 09:00
已结束
课程时长:8小时
课程价格:¥900元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 《劳动
合
同
法
新规定、新变化及企业应对策略》研讨会 课程内容第一部分:新《劳动
合
同
法
》的重大修改第二部份:新《劳动
合
同
法
》…
《劳动
合
同
法
》 HR专家系列讲坛(第八期)“主题…
人气:
1741
课程评分:
开课时间:2007-12-14 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥900元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 《劳动
合
同
法
》 HR专家系列讲坛(第八期)“主题一:劳动
合
同
法
实施前的“临界期”劳动关系管理;主题二:劳动
合
同
法
背景下的…
新劳动
法
高级研讨会
人气:
1551
课程评分:
开课时间:2007-04-28 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥980元
开课地点:江苏 南京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
,
劳动法
关键字: 发生,企业的屡屡败诉,已经成为HR挥之不去的梦魇。随着《劳动
合
同
法
》草案12月全国人大二审的启动,十年来我国最重要的劳动
企业员工关系管理与劳动争议仲裁、诉讼处理暨用人风…
人气:
3067
课程评分:
开课时间:2007-06-26 08:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥980元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
,
员工关系管理
关键字: 系管理的要素及发展现状(一)招聘与入职风险预防与控制1、劳动
合
同
解除的事前控制措施与事后注意事项有哪些?2、哪些情况可视
企业新劳动
合
同
变更、解除、终止与补充协议运用技巧
人气:
2009
课程评分:
开课时间:2007-05-28 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥980元
开课地点:待定 待定
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 企业新劳动
合
同
变更、解除、终止与补充协议运用技巧 二、研修内容第一部分:劳动
合
同
订立技巧1.不签劳动
合
同
到底对谁更有利;…
企业
合
同
法
实务培训公开课
人气:
3630
课程评分:
开课时间:2007-07-28 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
市场营销
,
客户服务
关键字: 企业
合
同
法
实务培训公开课 一、
合
同
法
律风险 企业常见的几种
合
同
法
律风险及其
法
律对策和实务操作 企业涉外
合
同
…
新《劳动
合
同
法
》重点条款解读与实施前企业人力资源
人气:
2029
课程评分:
开课时间:2007-08-21 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥980元
开课地点:待定 待定
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
人力资源
关键字: 新《劳动
合
同
法
》重点条款解读与实施前企业人力资源 一、培训背景 《劳动
合
同
法
》已于2007年6月29日经第十届全国人…
新《劳动
合
同
法
》解读及企业应对策略
人气:
1208
课程评分:
开课时间:2007-09-08 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
关键字: 新《劳动
合
同
法
》解读及企业应对策略 课程背景:新《劳动
合
同
法
》解读及企业应对策略――课程背景: 经两年起草、四次审议,新…
新劳动
法
解读及企业应对策略
人气:
1330
课程评分:
开课时间:2007-09-07 09:00
已结束
课程时长:8小时
课程价格:¥980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
,
劳动法
关键字: 新劳动
法
解读及企业应对策略 一、《劳动
合
同
法
》主要调整条款的解析1、劳动
合
同
期限、试用期限与无固定期限
合
同
订立条件的变化…
新劳动
合
同
法
下常见劳动争议案件审判结果分析
人气:
1122
课程评分:
开课时间:2007-09-15 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥980元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
关键字: 新劳动
合
同
法
下常见劳动争议案件审判结果分析 新《劳动
合
同
法
》解读及企业应对策略2007年9 月 08 日 [上海] …
何有效预防和应对新《劳动
合
同
法
》带来的困惑与危机
人气:
1255
课程评分:
开课时间:2007-09-22 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥980元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 企业如何有效预防和应对新《劳动
合
同
法
》带来的困惑与危机 ――新《劳动
合
同
法
》下的企业生存之道【培训时间】2007年9月2…
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