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不限
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5001-6000元
6001-15000元
课程评价:
不限
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四星以上
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中层经理之沟通艺术与关系协调
人气:
2066
课程评分:
开课时间:2020-03-27 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2400元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:李革增老师
课程分类:
关键字:
中层经理
,
沟通艺术
建立起公司里的“沟通文化”?如何解开公司里沟通的死结?如何在
工
作中与上司、同事和下属顺畅有效地沟通?有效沟通的最重要原则
房地产开发四大阶段的纳税筹划与最新税企争议问题大…
人气:
913
课程评分:
开课时间:2012-06-28 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2420元
开课地点:吉林 长春市
授课讲师:刘老师
课程分类:
财务管理
关键字:
房地产企业税收筹划
,
土地增值税清算
,
汇算清缴
,
最新税法解读
收购、资产收购怎样选择特殊重组方式递延纳税?第二阶段 前期
工
作阶段的纳税筹划(本专题包含17大问题,仅列9个)以房换地
劳动关系管理实战特训 + 取证精品班
人气:
1047
课程评分:
开课时间:2011-11-08 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥2480元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:范战江
课程分类:
人力资源
关键字:
福利待遇
,
休假管理
,
绩效工资
――《劳动合同管理与企业规章制度撰写技巧及风险规避》――《
工
资、福利、社
会
保险与休息休假管理》――《劳动争议预防及处理
如何建立行之有效的《员
工
奖惩解决方案》高级研讨
会
人气:
1150
课程评分:
开课时间:2008-12-13 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 如何建立行之有效的《员
工
奖惩解决方案》高级研讨
会
课程内容一、员
工
管理中的奖惩风险控制1.违纪员
工
处理的总体规定(1)劳…
如何建立行之有效的《员
工
奖惩解决方案》高级研讨
会
人气:
939
课程评分:
开课时间:2008-12-13 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 如何建立行之有效的《员
工
奖惩解决方案》高级研讨
会
一、员
工
管理中的奖惩风险控制1.违纪员
工
处理的总体规定2劳动纪律的概念…
如何建立行之有效的员
工
奖惩解决方案高级研讨
会
人气:
858
课程评分:
开课时间:2008-12-13 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
,
领导力
关键字: 如何建立行之有效的员
工
奖惩解决方案高级研讨
会
课程背景: 国务院颁布第516号令,废止了《企业职
工
奖惩条例》。这给企…
如何建立行之有效的《员
工
奖惩解决方案》高级研讨
会
人气:
1187
课程评分:
开课时间:2008-12-13 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
人力资源
,
领导力
关键字: 如何建立行之有效的《员
工
奖惩解决方案》高级研讨
会
【课程背景】国务院颁布第516号令,废止了《企业职
工
奖惩条例》。这给企…
如何建立行之有效的《员
工
奖惩解决方案》高级研讨
会
人气:
831
课程评分:
开课时间:2008-12-06 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 如何建立行之有效的《员
工
奖惩解决方案》高级研讨
会
课程内容 一、员
工
管理中的奖惩风险控制 1.违纪员
工
处理的总体规定 (…
如何建立行之有效的《员
工
奖惩解决方案》高级研讨
会
人气:
649
课程评分:
开课时间:2008-12-13 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 如何建立行之有效的《员
工
奖惩解决方案》高级研讨
会
课程内容 一、员
工
管理中的奖惩风险控制 1.违纪员
工
处理的总体规定 (…
如何建立行之有效的员
工
奖惩解决方案高级研讨
会
人气:
992
课程评分:
开课时间:2008-12-13 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 如何建立行之有效的员
工
奖惩解决方案高级研讨
会
一、员
工
管理中的奖惩风险控制1.违纪员
工
处理的总体规定劳动纪律的概念和基本…
企业文化师
人气:
1332
课程评分:
开课时间:2009-10-03 09:00
已结束
课程时长:100小时
课程价格:¥2500元
开课地点:福建 厦门市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
企业文化
关键字:
企业文化师
,
企业文化培训
企业文化师 1、基础知识(企业的本质 ;企业管理职能及管理要素 ;组织行为基本知识 ;企业文化的含义 ;中国企业文化传播…
2009年企业文化师国家职业资格认证
人气:
2225
课程评分:
开课时间:2009-09-20 09:00
已结束
课程时长:100小时
课程价格:¥2500元
开课地点:福建 厦门市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
,
企业文化
关键字:
企业文化师
,
企业文化培训
2009年企业文化师国家职业资格认证 1、基础知识(企业的本质 ;企业管理职能及管理要素 ;组织行为基本知识 ;企业文化…
如何更好的领导80-90后
人气:
797
课程评分:
开课时间:2011-04-15 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:刘国兰老师
课程分类:
领导力
关键字:
领导力
,
80-90后
心,过去传统管理方式已经不再适用,如何有效利用人力资源,将员
工
变为公司有效资本,将员
工
的能动性发挥到极致,是所有管理者都
如何更好的领导80-90后
人气:
851
课程评分:
开课时间:2011-04-22 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:刘国兰老师
课程分类:
领导力
关键字:
领导力
,
80-90后
心,过去传统管理方式已经不再适用,如何有效利用人力资源,将员
工
变为公司有效资本,将员
工
的能动性发挥到极致,是所有管理者都
如何更好的领导80.90后
人气:
1152
课程评分:
开课时间:2011-08-05 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:刘国兰老师
课程分类:
领导力
关键字:
领导力
,
80-90后
心,过去传统管理方式已经不再适用,如何有效利用人力资源,将员
工
变为公司有效资本,将员
工
的能动性发挥到极致,是所有管理者都
如何更好的领导80-90后
人气:
848
课程评分:
开课时间:2011-04-15 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:刘国兰
课程分类:
人力资源
关键字:
80-90后公开课
,
个性
,
管理
世代6、我们眼中的Y世代(我们面临的管理的挑战)7、Y世代员
工
工
作岗位整体表现形式:讲解引导+讨论目标:环境的改变社
会
的
如何更好的领导80-90后
人气:
908
课程评分:
开课时间:2011-04-22 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:刘国兰
课程分类:
人力资源
关键字:
80-90后公开课
,
个性
,
管理
世代6、我们眼中的Y世代(我们面临的管理的挑战)7、Y世代员
工
工
作岗位整体表现形式:讲解引导+讨论目标:环境的改变社
会
的
如何更好的领导80-90后
人气:
804
课程评分:
开课时间:2011-05-13 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:刘国兰
课程分类:
人力资源
关键字:
80-90后公开课
,
个性
,
管理
世代6、我们眼中的Y世代(我们面临的管理的挑战)7、Y世代员
工
工
作岗位整体表现形式:讲解引导+讨论目标:环境的改变社
会
的
解、典型案例剖析及违纪员
工
处理技巧
人气:
623
课程评分:
开课时间:2011-06-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:钟永棣
课程分类:
人力资源
关键字:
劳动合同法
,
下的劳动争议热点难点
》下的劳动争议热点、难点、疑点问题全解、典型案例剖析及违纪员
工
处理技巧 【课_程_背_景】劳动争议案件败诉,不但给企业带
解、典型案例剖析及违纪员
工
处理技巧
人气:
598
课程评分:
开课时间:2011-06-18 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:钟永棣
课程分类:
人力资源
关键字:
劳动合同法
,
下的劳动争议热点难点
》下的劳动争议热点、难点、疑点问题全解、典型案例剖析及违纪员
工
处理技巧 【课_程_背_景】劳动争议案件败诉,不但给企业带
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