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工业品营销

人气： 727

课程评分:

开课时间：2013-12-02 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3980元

开课地点：北京北京市

授课讲师：Richard

课程分类：市场营销

关键字：工业品,营销工业品营销工业市场的特点：产品／服务／项目工业市场适用的营销方法销售和营销：统一或互补2.市场分析通过功能分析更好地把…

年终绩效考核与年度人力资源规划

人气： 598

课程评分:

开课时间：2013-11-30 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东广州市

授课讲师：朱会友

课程分类：人力资源

关键字：年终绩效考核,绩效考核,人力资源,年度规划,朱会友年终绩效考核与年度人力资源规划【课程特色】针对性：针对性的课程开发，真正做到讲你想听的，给你所想要的科学性：对世界标杆…

年终绩效考核与年度人力资源规划

人气： 700

课程评分:

开课时间：2013-11-30 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：年终绩效考核,绩效考核年终绩效考核与年度人力资源规划培训费用：2800元/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)学员对象：总经理、副总、人力资…

年终绩效考核、奖金设计、薪酬调整与预算管理

人气： 1449

课程评分:

开课时间：2013-11-23 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2880元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：王奇珍

课程分类：人力资源

关键字：年终绩效考核,绩效考核年终绩效考核、奖金设计、薪酬调整与预算管理该课程实用性非常强，旨在使学员掌握绩效管理方案的设计流程与绩效管理制度的设计…

年终绩效考核、奖金设计、薪酬调整与预算管理

人气： 401

课程评分:

开课时间：2013-11-23 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2880元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：王奇珍

课程分类：人力资源

关键字：年终绩效考核,绩效考核年终绩效考核、奖金设计、薪酬调整与预算管理该课程实用性非常强，旨在使学员掌握绩效管理方案的设计流程与绩效管理制度的设计…

工业品营销

人气： 746

课程评分:

开课时间：2013-11-21 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3980元

开课地点：北京北京市

授课讲师：Richard

课程分类：市场营销

关键字：工业品,营销工业品营销工业市场的特点：产品／服务／项目工业市场适用的营销方法销售和营销：统一或互补2.市场分析通过功能分析更好地把…

工业品营销

人气： 743

课程评分:

开课时间：2013-11-18 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3980元

开课地点：辽宁沈阳市

授课讲师：Richard

课程分类：市场营销

关键字：工业品,营销工业品营销工业市场的特点：产品／服务／项目工业市场适用的营销方法销售和营销：统一或互补2.市场分析通过功能分析更好地把…

年终绩效考核与年度人力资源规划

人气： 794

课程评分:

开课时间：2013-11-09 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：朱会友

课程分类：人力资源

关键字：年终绩效考核,绩效考核,人力资源,年度规划,朱会友年终绩效考核与年度人力资源规划【课程特色】针对性：针对性的课程开发，真正做到讲你想听的，给你所想要的科学性：对世界标杆…

年终绩效考核与年度人力资源规划

人气： 559

课程评分:

开课时间：2013-11-09 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：年终绩效考核,绩效考核年终绩效考核与年度人力资源规划培训费用：2800元/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)学员对象：总经理、副总、人力资…

工业品营销

人气： 696

课程评分:

开课时间：2013-10-29 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：Richard

课程分类：市场营销

关键字：工业品,营销工业品营销工业市场的特点：产品／服务／项目工业市场适用的营销方法销售和营销：统一或互补2.市场分析通过功能分析更好地把…

年终绩效考核、奖金设计与薪酬调整

人气： 1868

课程评分:

开课时间：2013-10-26 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2980元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：王博士

课程分类：人力资源

关键字：绩效,薪酬年终绩效考核、奖金设计与薪酬调整【课程前言】年终到了，考核、总结、计划一样都不能少，各级主管最感焦虑的问题之一，就是如…

工业品营销

人气： 523

课程评分:

开课时间：2013-10-24 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：Richard

课程分类：市场营销

关键字：工业品,营销工业品营销工业市场的特点：产品／服务／项目工业市场适用的营销方法销售和营销：统一或互补2.市场分析通过功能分析更好地把…

Excel高效薪酬统计分析

人气： 455

课程评分:

开课时间：2013-10-23 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1680元

开课地点：北京北京市

授课讲师：韩小良

课程分类：互联网/语言

关键字：Excel高效薪酬统计分析表对当月薪酬数据进行多维度分析与分类汇总利用数据透视表对全年薪酬数据进行快速汇总与多维度分析利用图表分析薪酬的结构

里昂法语

人气： 399

课程评分:

开课时间：2013-08-06 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1000元

开课地点：天津天津市

授课讲师：待定

课程分类：互联网/语言

关键字：兴趣班开课班级：秋季全新法语课开始喽！2013年9月9日白班每周一至周五 09:00-12

以产品化思维开发的人力资源手段与工具(HRBP，…

人气： 1532

课程评分:

开课时间：2013-07-25 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥2500元

开课地点：上海上海市

授课讲师：智正讲师

课程分类：

关键字：人力资源以产品化思维开发的人力资源手段与工具(HRBP，人力资源转型，内部营销) 一、产品化思维产品化思维的理念为什么要强调产品…

年终绩效管理实务操作高级研修班

人气： 781

课程评分:

开课时间：2012-12-15 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥1000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：资深讲师

课程分类：人力资源,绩效管理

关键字：人力资源,绩效管理年终绩效管理实务操作高级研修班年终绩效管理实务操作高级研修班企业如何用好最宝贵的人才？如何使企业人才创造出高绩效的业绩…

年终绩效管理实务操作高级研修班

人气： 741

课程评分:

开课时间：2012-12-15 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥1000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：吴玉珍

课程分类：人力资源,绩效管理

关键字：绩效管理培训年终绩效管理实务操作高级研修班第一篇绩效管理你我谈一、绩效、绩效考核、绩效管理的概念及正确理解(讲故事) 1、绩效…

GD&T-形状和位置公差应用实务

人气： 635

课程评分:

开课时间：2012-12-07 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：汪老师

课程分类：生产管理

关键字：GD&T,形状和位置公差应用实务 GD&T-形状和位置公差应用实务 Unit 1 预备知识工程图的重要性；为什么要有GD&T-形位公差？GD&T的…

11月24-25日《年终绩效考核、奖金设计与薪酬…

人气： 766

课程评分:

开课时间：2012-11-24 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2680元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：资深讲师

课程分类：市场营销,财务管理,人力资源

关键字：年终绩效考核培训 11月24-25日《年终绩效考核、奖金设计与薪酬调整》第一部分企业年终绩效考评管理绩效管理人力资源管理中的地位 …

年终绩效考核奖金设计薪酬调整与预算管理

人气： 1056

课程评分:

开课时间：2012-10-27 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：郑力子

课程分类：财务管理,人力资源,预算管理

关键字：绩效考核奖金设计培训,薪酬调整培训,预算管理培训年终绩效考核奖金设计薪酬调整与预算管理第一部分年终绩效考核▲ 一、绩效目标/标准的设定1、“管理”的几种不同解释；…

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