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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
新环境下税收征管模式与企业涉税风险处理技巧
人气： 1697
课程评分:
开课时间：2010-12-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：郭老师
课程分类：财务管理,领导力
关键字：税收实务,税务风险控制,稽查,涉税处理技巧 化、信息化带来的挑战没有必要的认识。由于企业对税务机关的征管方法或税务危机处理缺乏专业了解，与税务机关之间的沟通又往往难
仓储与库存管理
人气： 3798
课程评分:
开课时间：2010-12-21 09:30 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2880元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：陈老师
课程分类：物流管理
关键字：采购,物流,供应链,仓储,库存,仓储管理与库存控制,仓储管理 仓储与库存管理 第一章：如何将传统仓储功能向物流现场管理与服务功能转化1.物流的概念、分类、重要性及发展趋势2.几个比较…
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才
人气： 724
课程评分:
开课时间：2010-12-21 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥7800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：人力资源,领导力
关键字：股权激励法,留驻核心人才 留驻核心人才 课程特色：◆咨询式培训---课程采取小班制授课方式,这样可以更好的保证授课效果，方便现场咨询与互动，让学员
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才
人气： 647
课程评分:
开课时间：2010-12-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥7800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：人力资源
关键字：五步连贯股权激励法,留驻核心人才 上下午茶点等)培训特色：◆咨询式培训---课程采取小班制授课方式,这样可以更好的保证授课效果，方便现场咨询与互动，让学员
2010最新所得税法及汇算清缴
人气： 1166
课程评分:
开课时间：2010-12-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：财务管理
关键字：所得税 受关注的新企业所得税法的配套法规―《特别纳税调整管理规程》全方位、多角度、多层次规范了企业的关联交易税务处理，内容涉及关
天津Excel财务培训
人气： 1092
课程评分:
开课时间：2010-12-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2380元
开课地点：天津 天津市
授课讲师：张老师
课程分类：财务管理
关键字：天津office培训,天津excel培训 用结构分析 4.页眉中插入公司LOGO 5.SUM函数的快捷方式 6.SUM函数的多区域求和 实例2：横向费用对比分析表
所得税会计
人气： 867
课程评分:
开课时间：2010-12-20 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：财务管理
关键字：所得税会计 个企业都必须关注和思考的重大课题。《特别纳税调整管理规程》全方位、多角度、多层次规范了企业的关联交易税务处理，内容涉及关
演示密码―PPT在管理中的高级运用
人气： 1481
课程评分:
开课时间：2010-12-18 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：甘老师
课程分类：职业素养
关键字：PPT在管理中的高级运用 演示密码》将切实教你如何在报告中与观众互动交流，帮你冲破传统方法与观念的桎梏，帮助你打开演示与呈现中每一个细节的魔鬼密码
《业态战略与商业模式重构》咨询式实战总裁班
人气： 1733
课程评分:
开课时间：2010-12-18 09:00 已结束
课程时长：36小时
课程价格：￥48000元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：田和喜
课程分类：市场营销,MBA/总裁班,总裁班
关键字：商业模式,盈利模式,企业战略 模式；通过商业模式的创新，规划企业商业模式持续演进的战略落地方案 课程时长：4天3夜反映在以价值理念为起点的商业模式
融资策划36计(方法与渠道)高级课程
人气： 928
课程评分:
开课时间：2010-12-18 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥4800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：朱耿洲博士
课程分类：财务管理
关键字：融资,金融,企业管理,担保 融资策划36计(方法与渠道)高级课程 课程大纲： 注: 因受知识版权保护，更多具体课程大纲及创新渠道方法内容见《讲义…
商业地产定位、设计与招商运营管理
人气： 1352
课程评分:
开课时间：2010-12-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：陈老师
课程分类：战略管理
关键字：商业地产定位,设计与招商运营管理 据1. 正确把握商业地产项目的定性2. 定性定量支撑点的五个方面3. 商业地产项目的定性决定定量(开发体量)4. 商业地
创新思维与创新管理
人气： 3079
课程评分:
开课时间：2010-12-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2400元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：陈老师
课程分类：领导力
关键字：创新,管理,思维 与“多元”思维第二部分：创新能力 创新能力塑造与创新解决方案 1. 发散思维法 Divergent Thin
4P薪酬体系设计与4D绩效管理高级实战班(总第6…
人气： 1643
课程评分:
开课时间：2010-12-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：王东晖
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：薪酬,绩效,管理 业之间的人才竞争愈加激烈，如何领先对手掌握最新市场信息及管理方法是企业构筑竞争优势的关键。自2002年以来致力于为企业提
创新思维与创新管理培训
人气： 3557
课程评分:
开课时间：2010-12-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2400元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：孟老师
课程分类：市场营销
关键字：创新思维 规则、创新的实施计划与创新工具的使用，让创新的变革动力与解决方案，时刻帮助团队突破成长瓶颈提升竞争优势，并成为应对高度不
平衡计分卡与企业战略管理
人气： 863
课程评分:
开课时间：2010-12-17 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：程守爱女士
课程分类：战略管理,人力资源
关键字：平衡计分卡,战略管理 %-80%的企业远远落后于其预定的战略目标。战略管理包括3个方面：战略制定、战略执行和战略的评估与调整。然而，只有17%
供应链环境下的采购与供应商管理
人气： 1074
课程评分:
开课时间：2010-12-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：Vivian
课程分类：采购管理,供应商管理
关键字：供应商管理,供应链管理,采购管理 应商调查的资料来源-对供应商调查的内容 -对供应商调查的方式4.对供应商的评审-对供应商评审的程序 -对供应商评
全面薪酬管理与方案设计
人气： 600
课程评分:
开课时间：2010-12-16 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3580元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：曹老师
课程分类：人力资源
关键字：全面薪酬管理与方案设计 全面薪酬管理与方案设计 【课程背景】如果你是一个薪酬设计者，你迫切要求掌握最先进，最科学的核心工具与方法，然而，一旦掌握…
全面薪酬管理与方案设计
人气： 877
课程评分:
开课时间：2010-12-16 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥3580元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：曹伟慈
课程分类：人力资源
关键字：薪酬,人力资源,薪酬设计与薪酬管理 全面薪酬管理与方案设计 1.薪酬战略管理薪酬与业务经营战略的关系企业需要的薪酬方案是什么薪酬战略在提高员工绩效管理中体现…
股权激励方案设计与实施及中小板、创业板上市辅导
人气： 951
课程评分:
开课时间：2010-12-16 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥9000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：伍健康
课程分类：战略管理
关键字：创业板 股权激励方案设计与实施及中小板、创业板上市辅导 ● 课程背景 2009年10月23日，中国创业板市场正式启航。在一…
供应商选择、考核、开发与关系管理
人气： 1469
课程评分:
开课时间：2010-12-16 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：朱老师
课程分类：采购管理
关键字：供应商选择,考核,开发与关系管理 ourcing) 供应市场分析 资源搜寻战略2.供应商评估的方法3.建立评估基本标准4.供应商评估的意义5.供应商评估体
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