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劳动合同法操作实务与用人单位应对策略

人气： 1344

课程评分:

开课时间：2008-06-19 11:48 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥2380元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：劳动合同相关法律问题及风险与应对(1)无固定期限劳动合同订立条件的显著变化对用人单位用工管理的深远影响；(2)无固定期限

劳动合同法实施条例草案解读与企业应对策略

人气： 1169

课程评分:

开课时间：2008-05-31 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1000元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：劳动合同法实施条例草案解读与企业应对策略 2008年5月22日深圳 2008年5月23日东莞 2008年…

劳动合同法下经典疑难专题精析与应对

人气： 1787

课程评分:

开课时间：2008-05-29 09:00 已结束

课程时长：15小时

课程价格：￥2380元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：劳动合同相关法律问题及风险与应对(1)无固定期限劳动合同订立条件的显著变化对用人单位用工管理的深远影响；(2)无固定期限

劳动合同法下经典疑难专题精析与应对

人气： 1206

课程评分:

开课时间：2008-05-22 09:00 已结束

课程时长：15小时

课程价格：￥2380元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：财务管理,人力资源

关键字：劳动合同相关法律问题及风险与应对(1)无固定期限劳动合同订立条件的显著变化对用人单位用工管理的深远影响；(2)无固定期限

劳动合同法实施条例草案解读与企业应对策略

人气： 1670

课程评分:

开课时间：2008-05-22 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1000元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：劳动合同法实施条例草案解读与企业应对策略 1、08年前订立的劳动合同中约定的违约金条款，在08年后是否还有效？违约金受到…

BV ISO/TS16949:2002内审员培训…

人气： 1560

课程评分:

开课时间：2008-05-21 09:00 已结束

课程时长：8小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：质量管理

关键字： BV ISO/TS16949:2002内审员培训通知 ISO/TS16949:2002内审员培训通知(深圳 2…

BV IRCA 认可ISO9001:2000主任…

人气： 1850

课程评分:

开课时间：2008-05-19 09:00 已结束

课程时长：8小时

课程价格：￥7000元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：质量管理

关键字： 1:2000主任审核员培训通知课程内容:?质量管理体系标准条款及实施?审核的重要原则?审核计划和目标设定?审核员实施有

劳动合同法下经典疑难专题精析与应对

人气： 972

课程评分:

开课时间：2008-05-16 09:30 已结束

课程时长：15小时

课程价格：￥2380元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：劳动合同相关法律问题及风险与应对(1)无固定期限劳动合同订立条件的显著变化对用人单位用工管理的深远影响；(2)无固定期限

劳动合同法操作实务及员工手册制作技巧

人气： 1337

课程评分:

开课时间：2008-04-28 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2380元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：限劳动合同操作实务及适用技巧(1)可签订无固定期限劳动合同的条件的显著变化对用人单位用工管理的深远影响；(2)用人单位拒

国务院实施劳动合同法若干规定解读与应对

人气： 945

课程评分:

开课时间：2008-04-20 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2380元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：读与用人单位应对技巧1、08年前订立的劳动合同中约定的违约金条款，在08年后是否还有效？2、用人单位能否与劳动者在劳动合

劳动合同法操作实务及员工手册制作技巧

人气： 1387

课程评分:

开课时间：2008-04-17 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2380元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：限劳动合同操作实务及适用技巧(1)可签订无固定期限劳动合同的条件的显著变化对用人单位用工管理的深远影响；(2)用人单位拒

国务院实施劳动合同法若干规定解读与应对

人气： 1091

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开课时间：2008-04-13 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2380元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：读与用人单位应对技巧1、08年前订立的劳动合同中约定的违约金条款，在08年后是否还有效？2、用人单位能否与劳动者在劳动合

国务院实施劳动合同法若干规定解读与应对

人气： 1774

课程评分:

开课时间：2008-04-02 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2380元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：读与用人单位应对技巧1、08年前订立的劳动合同中约定的违约金条款，在08年后是否还有效？2、用人单位能否与劳动者在劳动合

东莞-劳动合同法实操指引与合同设计技巧

人气： 1555

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开课时间：2008-03-27 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1280元

开课地点：广东东莞市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：限劳动合同操作实务及适用技巧(1)可签订无固定期限劳动合同的条件的显著变化对用人单位用工管理的深远影响；(2)用人单位拒

劳动合同法实务操作及劳动合同制作技巧研讨会

人气： 1174

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开课时间：2008-03-22 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1280元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：限劳动合同操作实务及适用技巧(1)可签订无固定期限劳动合同的条件的显著变化对用人单位用工管理的深远影响；(2)用人单位拒

新《劳动合同法》从解读到企业应对与运用技巧及典型…

人气： 1027

课程评分:

开课时间：2008-01-26 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理

关键字：》及其实施细则解读编：一、《劳动合同法》及其实施细则主要调整条款的解析1、劳动合同期限、试用期限与无固定期限合同订立条件

新《劳动合同法》从解读到企业应对与运用技巧及典型…

人气： 1306

课程评分:

开课时间：2008-01-26 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：》及其实施细则解读编：一、《劳动合同法》及其实施细则主要调整条款的解析1、劳动合同期限、试用期限与无固定期限合同订立条件

新《劳动合同法》解读

人气： 1354

课程评分:

开课时间：2007-12-21 12:00 已结束

课程时长：5小时

课程价格：￥250元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：拓展/其它

关键字：双方建立劳动关系注意事项2. 劳动合同内容条款设计3. 解除与终止劳动合同技巧10月26日《拟

新《劳动合同法》解读

人气： 1355

课程评分:

开课时间：2007-11-23 12:00 已结束

课程时长：5小时

课程价格：￥250元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：职业素养

关键字：新《劳动合同法》解读《劳动管理体系诊断表运用》1.因应劳动合同法的诊断表介绍2.如何运用诊断表帮助人资3.执行落实…

跟单信用证UCP600逐条分析及新型结算方式中的

人气： 4110

课程评分:

开课时间：2007-11-17 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1380元

开课地点：天津天津市

授课讲师：待定

课程分类：客户服务

关键字：关于“审核跟单信用证UCP600逐条分析及新型结算方式中的风险防范” 中国人才就业培训网中人培字2007第[023]号 …

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