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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
2008企业用工风险防范及应对策略全国训练营
人气： 803
课程评分:
开课时间：2008-11-01 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 2008企业用工风险防范及应对策略全国训练营 研讨会内容：一、企业招聘新员工中的法律风险及控制1、招聘广告、入职登记表的…
劳动合同法实施条例解读与企业应对策略
人气： 966
课程评分:
开课时间：2008-10-31 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 劳动合同法实施条例解读与企业应对策略 会务安排：2008年10月15日 深 圳 2008年10月25日 北 京 20…
劳动合同法实施条例解读与企业应对策略
人气： 955
课程评分:
开课时间：2008-10-31 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 劳动合同法实施条例解读与企业应对策略 课程内容 一、《实施条例》重点条款的解读 1.《实施条例》关于订立书面…
2008企业用工风险防范及应对策略全国训练营
人气： 696
课程评分:
开课时间：2008-10-26 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 2008企业用工风险防范及应对策略全国训练营 会务安排： 10月16日 深圳 | 10月26日 北京 | 11月…
2008企业用工风险防范及应对策略全国训练营
人气： 882
课程评分:
开课时间：2008-10-26 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 2008企业用工风险防范及应对策略全国训练营 研讨会内容：一、企业招聘新员工中的法律风险及控制1、招聘广告、入职登记表的…
2008 企业用工风险防范及应对策略全国训练营
人气： 872
课程评分:
开课时间：2008-10-25 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 2008 企业用工风险防范及应对策略全国训练营 一、企业招聘新员工中的法律风险及控制1、招聘广告、入职登记表的设计技巧和…
《劳动合同法》实施条例解析及绩效考核、薪酬体系设…
人气： 1503
课程评分:
开课时间：2008-10-25 09:00 已结束
课程时长：15小时
课程价格：￥1600元
开课地点：云南 昆明市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,领导力
关键字： 法下的绩效考核与薪酬体系设计风险控制：(一)、绩效考核、薪酬福利与劳动争议 (1)绩效考核与薪酬福利的战略定位(2
劳动合同法实施条例解读与企业应对策略
人气： 770
课程评分:
开课时间：2008-10-25 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1000元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 劳动合同法实施条例解读与企业应对策略 会务安排：2008年10月15日 深 圳 2008年10月25日 北 京 20…
《劳动合同法实施条例》解析与风险应对特训班
人气： 1082
课程评分:
开课时间：2008-10-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 处理办法；帮助学员掌握新法下员工合同的订立，招聘，培训，薪酬福利等各项工作的开展方法。 【课程大纲】《劳动合同法
劳动合同法实施条例解读与企业应对策略
人气： 666
课程评分:
开课时间：2008-10-25 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1000元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 劳动合同法实施条例解读与企业应对策略 课程内容 一、《实施条例》重点条款的解读 1.《实施条例》关于订立书面…
新法下的绩效考核、薪酬体系设计及劳务派遣、人事外…
人气： 1031
课程评分:
开课时间：2008-10-24 09:00 已结束
课程时长：30小时
课程价格：￥1600元
开课地点：云南 昆明市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 法下的绩效考核与薪酬体系设计风险控制：(一)、绩效考核、薪酬福利与劳动争议 (1)绩效考核与薪酬福利的战略定位
培训师快速成型(STT)全景实战课堂
人气： 1020
课程评分:
开课时间：2008-10-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养,拓展/其它
关键字： 培训师快速成型(STT)全景实战课堂 【课程背景】为什么培训师培训充斥市场，但成为合格培训师的寥寥无几？为什么多次引入…
2008 企业用工风险防范及应对策略全国训练营
人气： 844
课程评分:
开课时间：2008-10-18 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 2008 企业用工风险防范及应对策略全国训练营 一、企业招聘新员工中的法律风险及控制1、招聘广告、入职登记表的设计技巧和…
人力资源管理师
人气： 1188
课程评分:
开课时间：2008-10-18 09:00 已结束
课程时长：168小时
课程价格：￥900元
开课地点：广西 柳州市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源,拓展/其它
关键字： 础知识、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。报名手续：持一寸照片5张，身份证、学
2008企业用工风险防范及应对策略全国训练营
人气： 895
课程评分:
开课时间：2008-10-16 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 2008企业用工风险防范及应对策略全国训练营 会务安排： 10月16日 深圳 | 10月26日 北京 | 11月…
劳动合同法实施条例解读与企业应对策略
人气： 676
课程评分:
开课时间：2008-10-15 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1000元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 劳动合同法实施条例解读与企业应对策略 会务安排：2008年10月15日 深 圳 2008年10月25日 北 京 20…
如何搭建高激励的薪酬福利体系
人气： 2146
课程评分:
开课时间：2008-10-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字： 如何搭建高激励的薪酬福利体系 课程提纲(一)课程介绍1、课程收益(1)小试牛刀：该给他们多少钱？2、薪酬福利系统的战略作…
励为导向的绩效管理与薪酬福利体系
人气： 1984
课程评分:
开课时间：2008-09-26 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1680元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字： 建立以激励为导向的绩效管理与薪酬福利体系 上午第1部分 绩效管理概述――绩效管理的四种模式――绩效管理体系…
五步连贯股权激励法----非上市公司专场
人气： 1371
课程评分:
开课时间：2008-09-25 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥11000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 五步连贯股权激励法----非上市公司专场 9月25日9点-12点模块I 五步连贯股权激励法(共8个学时)一、股权激励…
《劳动合同法》实施条例解析及绩效考核、薪酬体系设…
人气： 1834
课程评分:
开课时间：2008-09-25 09:00 已结束
课程时长：15小时
课程价格：￥1600元
开课地点：江苏 南京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,领导力
关键字： 法下的绩效考核与薪酬体系设计风险控制：(一)、绩效考核、薪酬福利与劳动争议 (1)绩效考核与薪酬福利的战略定位(2
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