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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
新劳动合同法操作技巧
人气： 1011
课程评分:
开课时间：2009-03-21 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥2000元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：操作技巧,劳动合同法 新劳动合同法操作技巧 (第一部份)新劳动合同法下的规章制度、员工手册撰写技巧与风险防范(每个要点将引入法律依据，并以4个…
劳动合同条款设计、签定注意事项及劳动合同管理实务…
人气： 2413
课程评分:
开课时间：2009-03-27 09:30 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：管理,劳动合同 的变更事由及要求――调职、调岗、调薪三、避免变更劳动合同产生纠纷应注意的问题第六节 劳动合同续签一、劳动合同的续签程序二
建立行之有效的规章制度与有效辞工、裁员及避免劳动…
人气： 966
课程评分:
开课时间：2009-03-28 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2000元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：裁员,辞工,规章制度 建立行之有效的规章制度与有效辞工、裁员及避免劳动争议 课程内容： (第一部份)新劳动合同法下的规章制度、员工手册撰写技巧…
新劳动合同法操作技巧
人气： 1328
课程评分:
开课时间：2009-03-28 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥2000元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：操作技巧,劳动合同法 新劳动合同法操作技巧 (第一部份)新劳动合同法下的规章制度、员工手册撰写技巧与风险防范(每个要点将引入法律依据，并以4个…
企业人事法务从业人员岗位培训
人气： 2163
课程评分:
开课时间：2009-04-08 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥1500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源 劳动合同法》的颁布和实施，大量外资企业及中小企业爆发种种劳资纠纷，给人事管理者带来颇多麻烦，企业败诉案件中有70%以上是
企业合同必备法律知识
人气： 1255
课程评分:
开课时间：2009-04-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理
关键字：企业合同 中半数以上的业务都要涉及到各种各样的合同，而其中大多数的法律纠纷都直接或间接地与合同管理中的某个环节有关。可以说，企业管
金融危机下的裁员、降薪、补偿金计算误区与劳动争议…
人气： 843
课程评分:
开课时间：2009-04-10 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：劳动合同法 金融危机下的裁员、降薪、补偿金计算误区与劳动争议防范及规章制度、员工手册撰写技巧与最新争议案例分析 培训背景： 全…
制造型企业人力资源劳资法律实务
人气： 959
课程评分:
开课时间：2009-04-16 00:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理,人力资源
关键字：人力资源,制造型 制造型企业人力资源劳资法律实务 一 制造型企业人力资源管理者需要澄清的问题? 为什么劳动法与其他法律有所不同？对于制造型…
制造型企业人力资源劳资法律实务
人气： 1110
课程评分:
开课时间：2009-04-16 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源 制造型企业人力资源劳资法律实务 课程大纲Scope and Coverage一 制造型企业人力资源管理者需要澄清的问题?…
制造型企业人力资源劳资法律实务
人气： 823
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源 经济赔偿金与违约金的比较3.劳动争议篇1)如何有效地预防劳资纠纷2)发生争议时，企业与员工的谈判与协调3)劳动争议仲裁与
制造型企业人力资源劳资法律实务
人气： 999
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：劳资 经济赔偿金与违约金的比较3.劳动争议篇1)如何有效地预防劳资纠纷2)发生争议时，企业与员工的谈判与协调3)劳动争议仲裁与
企业薪酬改革与裁员、补偿金计算误区及劳动争议预防…
人气： 1617
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥980元
开课地点：天津 天津市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,生产管理,人力资源
关键字：劳动争议预防 企业薪酬改革与裁员、补偿金计算误区及劳动争议预防实战培训 二、研修内容第一部分：辞退、裁减员工的法律误区及劳动争议预防1…
制造型企业人力资源劳资法律实务
人气： 1041
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源
关键字：人力资源,劳资,法律 经济赔偿金与违约金的比较3.劳动争议篇1)如何有效地预防劳资纠纷2)发生争议时，企业与员工的谈判与协调3)劳动争议仲裁与
制造型企业人力资源劳资法律实务
人气： 1576
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源 较新立法和原劳动法异同和使用差异；抓住关键细节，有效应对劳资纠纷课程大纲:一 制造型企业人力资源管理者需要澄清的问题1.
金融危机下的裁员、降薪、补偿金计算误区与劳动争议…
人气： 1201
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：劳动合同法 金融危机下的裁员、降薪、补偿金计算误区与劳动争议防范及规章制度、员工手册撰写技巧与最新争议案例分析 培训背景： 全…
制造型企业人力资源劳资法律实务
人气： 840
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源
关键字：制造型企业人力资源劳资法律实务 经济赔偿金与违约金的比较3.劳动争议篇1)如何有效地预防劳资纠纷2)发生争议时，企业与员工的谈判与协调3)劳动争议仲裁与
金融危机下的及人力资源管理法律风险分析
人气： 1055
课程评分:
开课时间：2009-04-19 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥800元
开课地点：广东 东莞市
授课讲师：待定
课程分类：
关键字：劳动合同法 金融危机下的及人力资源管理法律风险分析 本课程提供厂内班，欢迎咨询 …
企业财务纠纷的防范和解决之道
人气： 1033
课程评分:
开课时间：2009-04-23 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥900元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：财务管理
关键字：企业财务 企业财务纠纷的防范和解决之道 培训提纲：一、与财务人员密切相关的合同带来的财务纠纷及其分析1、财务人员应当了解的合同基本…
经济危机下的企业薪酬改革与裁员、补偿金计算误区及…
人气： 1399
课程评分:
开课时间：2009-04-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥980元
开课地点：天津 天津市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源,领导力
关键字：薪酬改革与裁员 经济危机下的企业薪酬改革与裁员、补偿金计算误区及劳动争议预防实战培训 二、研修内容第一部分：辞退、裁减员工的法律误区及劳…
劳动用工最新政策解读与实务操作
人气： 1248
课程评分:
开课时间：2009-04-28 13:30 已结束
课程时长：3小时
课程价格：￥500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：劳动合同法裁审口径 规定与原法律最新规定的差异和变化 ★ 新规定对企业管理和劳动纠纷处理的影响 ★ 用人单位在日常管理中应当注意哪些问题以预
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