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内训课
课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
全面薪酬体系设计实战训练营
人气： 210
课程评分:
开课时间：2018-12-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4580元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：薪酬体系,设计,员工,绩效 薪酬体系年年调整，现有的薪酬框架，很多人放不进去……企业推行绩效，绩效薪酬的钱从哪里来？老板员工想法非常不一样……营销人
非人力资源经理的人力资源培训训练营课程
人气： 238
课程评分:
开课时间：2018-12-22 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：陈晓华
课程分类：人力资源
关键字：人力资源经理,员工,主管,绩效 转变。报告打了好久了，人力资源部门就是招不来我要的人？咱们的绩效方案是科学，但是我们的员工做不到怎么办？你这个岗位我觉得
岗位分析与薪酬设计管理培训
人气： 141
课程评分:
开课时间：2018-12-22 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2300元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,薪酬设计,管理培训,绩效 子:1、什么是薪酬；2、人力资源价值链；3、职位、人、市场、绩效对薪酬的影响；4、薪酬设计的框架一、岗位分析部分：1、什
全面薪酬体系设计实战训练营
人气： 102
课程评分:
开课时间：2018-12-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4580元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：薪酬体系,设计,人力资源经理,绩效考核 系设计学员对象：单位高层薪酬决策人；人力资源经理；薪酬专员；绩效考核专员；劳动关系主管；工会干部等。费 用：4580元
采购流程优化与成本控制
人气： 718
课程评分:
开课时间：2018-12-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：山东 济南市
授课讲师：南斌
课程分类：采购管理
关键字：采购流程,成本控制,采购人员,离职 12.如何通过采购稽核审计优化采购流程13.如何开展采购流程绩效考核工作14.如何实施高效的采购体系模式方法：采购4种组
海外市场开发与海外订单有效获取及跟进策略
人气： 405
课程评分:
开课时间：2018-12-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：陈硕
课程分类：市场营销
关键字：市场开发,区域市场,企业运营,沟通 海外市场开发与海外订单有效获取及跟进策略 第一部分 出口市场营销与海外市场客户分析一、影响到出口市场营销的七大要素1、区…
新任经理、部门经理全面管理技能提升训练
人气： 245
课程评分:
开课时间：2018-12-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3400元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：曹礼明
课程分类：领导力
关键字：部门经理,管理技能,自我管理,角色认知 新任经理、部门经理全面管理技能提升训练 第一部分 自我管理一、管理与角色认知1.如何理解管理？2.中层管理者的角色和责任…
创新驱动力与创新能力提升训练
人气： 269
课程评分:
开课时间：2018-12-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：林老师
课程分类：领导力
关键字：能力提升,心理,思维,设计 创新驱动力与创新能力提升训练 一、什么是创新？我们为什么创新？二、创新的主要障碍？1、心理惯性2、陷入僵局三、创新的主要…
中坚力量6堂课
人气： 265
课程评分:
开课时间：2018-12-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：薛灿宏
课程分类：领导力
关键字：执行力,员工,沟通,职业经理人 撞塌工棚使公司损失3万，如何处理？第五堂课   如何管好部门绩效   1.角色转换：做教练而不做警察(好的管理者就是好教
企业通关实务与如何快速清关
人气： 280
课程评分:
开课时间：2018-12-22 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：王老师
课程分类：战略管理
关键字：海关 企业通关实务与如何快速清关 一、货物通关与海关管理 ⒈中国海关的管理体制 ⒉海关税收与海关监管 ⒊如何与海关“打交道”⒋…
创新驱动力与创新能力提升训练
人气： 333
课程评分:
开课时间：2018-12-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：林老师
课程分类：领导力
关键字：创新驱动力,创新能力 创新驱动力与创新能力提升训练 课程大纲一、什么是创新？我们为什么创新？二、创新的主要障碍？1、心理惯性2、陷入僵局三、创…
武汉大学国学班：12月22-23 郁喆隽课程《新…
人气： 753
课程评分:
开课时间：2018-12-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥6000元
开课地点：湖北 武汉市
授课讲师：17786016…
课程分类：国学/心理学
关键字：武汉大学国学班,企业家培训课程,武汉大学董事长培训班 武汉大学国学班：12月22-23 郁喆隽课程《新教伦理与资本主义精神》  1武大国学班《新教伦理与资本主义精神》课程背景…
中坚力量6堂课
人气： 106
课程评分:
开课时间：2018-12-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：薛灿宏
课程分类：领导力
关键字：角色转换 学生撞塌工棚使公司损失3万，如何处理 第五堂课、如何管好部门绩效1、角色转换：做教练而不做警察(好的管理者就是好教练)2
商业兵棋推演工作室之-谋人篇-决胜于客户决策层的…
人气： 1181
课程评分:
开课时间：2018-12-21 10:29 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：张虹
课程分类：销售管理
关键字：销售人员,沟通 商业兵棋推演工作室之-谋人篇-决胜于客户决策层的社交风格 经营贵人为上、经营珠宝为中、经营谷物为下一、客户决策者人物的社…
绩效设计关键实践 ——落地化绩效体系搭建课程——
人气： 508
课程评分:
开课时间：2018-12-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3680元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效,设计,绩效考核,企业战略 绩效设计关键实践 ——落地化绩效体系搭建课程—— 课程背景：企业进行管理的终极目的就是实现决策层制定的相关工作目标，目标…
绩效三部曲一：目标绩效管理
人气： 277
课程评分:
开课时间：2018-12-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：吉庆林
课程分类：人力资源
关键字：绩效,绩效管理,企业战略,管理者 绩效三部曲一：目标绩效管理 课程大纲Syllabus目标绩效管理课程课程收益 企业收益 促进企业战略、目标的实现 形…
绩效设计关键实践
人气： 224
课程评分:
开课时间：2018-12-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3680元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：陈松
课程分类：人力资源
关键字：绩效,设计,绩效管理,绩效考核 绩效设计关键实践 课程收益掌握战略分解地图的绘制方法掌握绩效管理流程掌握考核指标设定的工具和方法提升绩效辅导的实战能力和…
绩效考核暨KPI BSC 实战训练营
人气： 454
课程评分:
开课时间：2018-12-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4580元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,kpi,bsc,绩效管理 绩效考核暨KPI BSC 实战训练营 一．推行KPI与绩效管理体系需要解决的三大问题1、企业建立绩效体系所面临的方法问题…
绩效考核暨KPI BSC 实战训练营
人气： 334
课程评分:
开课时间：2018-12-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4580元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：蔡巍
课程分类：拓展/其它
关键字：绩效考核,kpi,bsc,绩效管理 绩效考核暨KPI BSC 实战训练营 推行KPI与绩效管理体系需要解决的三大问题1、企业建立绩效体系所面临的方法问题； …
《重新定义绩效管理》——敏捷化创新与变革实战
人气： 254
课程评分:
开课时间：2018-12-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4680元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：姚琼
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,员工,人力资源管理,绩效考核 《重新定义绩效管理》——敏捷化创新与变革实战 课程大纲Syllabus绩效管理公开课程【课程背景】：传统绩效管理每年做一…
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