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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
岗位分析与薪酬设计管理培训
人气： 205
课程评分:
开课时间：2019-06-23 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2300元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,薪酬设计,管理培训,员工 岗位分析与薪酬设计管理培训 课程详情第一部分 概述二个目标，一个核心，五大基本要素一、薪酬设计的目标是什么二、员工关注薪…
岗位分析与薪酬设计管理培训
人气： 121
课程评分:
开课时间：2019-07-14 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2300元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,薪酬设计,管理培训,员工 岗位分析与薪酬设计管理培训 课程详情第一部分 概述二个目标，一个核心，五大基本要素一、薪酬设计的目标是什么二、员工关注薪…
岗位分析与薪酬设计管理培训
人气： 139
课程评分:
开课时间：2019-07-21 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2300元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,薪酬设计,管理培训,员工 岗位分析与薪酬设计管理培训 课程详情第一部分 概述二个目标，一个核心，五大基本要素一、薪酬设计的目标是什么二、员工关注薪…
岗位分析与薪酬设计管理培训
人气： 161
课程评分:
开课时间：2019-08-18 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2300元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,薪酬设计,管理培训,员工 岗位分析与薪酬设计管理培训 课程详情第一部分 概述二个目标，一个核心，五大基本要素一、薪酬设计的目标是什么二、员工关注薪…
岗位分析与薪酬设计管理培训
人气： 171
课程评分:
开课时间：2019-08-25 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2300元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,薪酬设计,管理培训,员工 岗位分析与薪酬设计管理培训 课程详情第一部分 概述二个目标，一个核心，五大基本要素一、薪酬设计的目标是什么二、员工关注薪…
岗位分析与薪酬设计管理培训
人气： 292
课程评分:
开课时间：2019-09-22 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2300元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,薪酬设计,管理培训,员工 岗位分析与薪酬设计管理培训 课程详情第一部分 概述二个目标，一个核心，五大基本要素一、薪酬设计的目标是什么二、员工关注薪…
岗位分析与薪酬设计管理培训
人气： 224
课程评分:
开课时间：2019-09-08 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2300元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,薪酬设计,管理培训,员工 岗位分析与薪酬设计管理培训 课程详情第一部分 概述二个目标，一个核心，五大基本要素一、薪酬设计的目标是什么二、员工关注薪…
定机制的意见》解析与国企薪酬改革下薪酬、绩效管理
人气： 166
课程评分:
开课时间：2019-03-23 09:00 已结束
课程时长：30小时
课程价格：￥3280元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,设计 《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬改革下薪酬、绩效管理方案设计操作实务 课程详情第一部分：《关于改革国…
定机制的意见》解析与国企薪酬改革下薪酬、绩效管理
人气： 92
课程评分:
开课时间：2019-05-18 09:00 已结束
课程时长：30小时
课程价格：￥3280元
开课地点：贵州 贵阳市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,设计 《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬改革下薪酬、绩效管理方案设计操作实务 课程详情第一部分：《关于改革国…
定机制的意见》解析与国企薪酬改革下薪酬、绩效管理
人气： 193
课程评分:
开课时间：2019-06-15 09:00 已结束
课程时长：30小时
课程价格：￥3280元
开课地点：广西 南宁市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,设计 《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬改革下薪酬、绩效管理方案设计操作实务 课程详情第一部分：《关于改革国…
定机制的意见》解析与国企薪酬改革下薪酬、绩效管理
人气： 371
课程评分:
开课时间：2019-06-20 09:00 已结束
课程时长：30小时
课程价格：￥3280元
开课地点：西藏 拉萨市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,设计 《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬改革下薪酬、绩效管理方案设计操作实务 课程详情第一部分：《关于改革国…
定机制的意见》解析及国企薪酬绩效改革
人气： 234
课程评分:
开课时间：2019-03-29 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥2800元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：人力资源
关键字：绩效,绩效管理 革、债转股与《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析及国企薪酬绩效改革 课程详情(一)国有企业混合所有制及薪酬绩效管理
定机制的意见》解析及国企薪酬绩效改革
人气： 132
课程评分:
开课时间：2019-04-20 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥2800元
开课地点：湖南 长沙市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：人力资源
关键字：绩效,绩效管理 革、债转股与《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析及国企薪酬绩效改革 课程详情(一)国有企业混合所有制及薪酬绩效管理
定机制的意见》解析及国企薪酬绩效改革
人气： 202
课程评分:
开课时间：2019-05-10 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥2800元
开课地点：福建 福州市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：人力资源
关键字：绩效,绩效管理 革、债转股与《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析及国企薪酬绩效改革 课程详情(一)国有企业混合所有制及薪酬绩效管理
定机制的意见》解析及国企薪酬绩效改革
人气： 143
课程评分:
开课时间：2019-05-25 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥2800元
开课地点：贵州 贵阳市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：人力资源
关键字：绩效,绩效管理 革、债转股与《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析及国企薪酬绩效改革 课程详情(一)国有企业混合所有制及薪酬绩效管理
基于3P的薪酬体系建立
人气： 201
课程评分:
开课时间：2019-04-02 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥4980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：李老师
课程分类：人力资源
关键字：薪酬体系,人力资源管理,设计 基于3P的薪酬体系建立 课程详情第一模块：全面性薪酬体系与3P薪酬模型■全面性薪酬体系的整体框架■薪酬体系的战略本质和应…
基于Drupal8的微信小程序开发培训班
人气： 842
课程评分:
开课时间：2019-04-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：崔克俊
课程分类：职业技能
关键字：薪酬体系,人力资源管理,设计 艾元象棋谱，广受好评。3 还擅长把微信小程序转成百度小程序 薪酬体系,人力资源管理,设计
基于员工岗位能力的薪酬激励体系设计
人气： 110
课程评分:
开课时间：2019-03-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2200元
开课地点：山东 青岛市
授课讲师：胡和平
课程分类：人力资源
关键字：员工,设计,薪酬管理,薪酬体系 基于员工岗位能力的薪酬激励体系设计 课程详情第一部分 认识现代薪酬管理一、什么是薪酬？ 案例讨论二、什么是薪酬体系？1、…
基于员工岗位能力的薪酬激励体系设计
人气： 303
课程评分:
开课时间：2019-03-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2200元
开课地点：湖北 武汉市
授课讲师：胡和平
课程分类：人力资源
关键字：员工,设计,薪酬管理,薪酬体系 基于员工岗位能力的薪酬激励体系设计 课程详情第一部分 认识现代薪酬管理一、什么是薪酬？ 案例讨论二、什么是薪酬体系？1、…
基于员工岗位能力的薪酬激励体系设计
人气： 111
课程评分:
开课时间：2019-03-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2200元
开课地点：吉林 长春市
授课讲师：胡和平
课程分类：人力资源
关键字：员工,设计,薪酬管理,薪酬体系 基于员工岗位能力的薪酬激励体系设计 课程详情第一部分 认识现代薪酬管理一、什么是薪酬？ 案例讨论二、什么是薪酬体系？1、…
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