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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
价值链与战略成本管理
人气： 1071
课程评分:
开课时间：2011-09-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,财务管理,成本管理
关键字：战略管理,集团管控,价值链,财务管理,领导力 竞争优势 案例讨论组美国西南航空公司PK美国大陆航空公司平衡计分卡策略具体化系统：平衡计分卡(BSC)策略核心组织的诞生
PI+BSC、薪酬体系设计特训营
人气： 1129
课程评分:
开课时间：2011-09-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：朱会友
课程分类：人力资源
关键字：BSC,薪资方案,薪酬职等 沙盘模拟式-绩效考核暨KPI+BSC、薪酬体系设计特训营 课程说明：如何合理评估公司岗位的价值，体现薪酬内部的公平性？与…
价值链与战略成本管理
人气： 1610
课程评分:
开课时间：2011-09-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,财务管理,成本管理
关键字：战略管理,集团管控,价值链,财务管理,领导力 掌握将成本管理技术纳入竞争战略指导，与战略管理、价值链分析、计划和控制等一体化的管理行为。战略性成本管理的概述 外部与内
企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班
人气： 633
课程评分:
开课时间：2011-09-23 09:00 已结束
课程时长：21小时
课程价格：￥4200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：KPI,BSC,绩效薪酬,岗位,蔡巍 企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班 费用：4200元/人(包含：课程、讲义、午餐、茶点等费用)认证费用：中级600元/…
企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班
人气： 493
课程评分:
开课时间：2011-09-23 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥4200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,KPI,平衡计分卡 企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班 【课程背景】现代企业管理，更注重“以人为本”的人性化管理模式，企业管理的重点也日趋…
PI+BSC、薪酬体系设计特训营
人气： 684
课程评分:
开课时间：2011-09-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：朱会友
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,KPI指标,BSC体系构,绩效结果,薪酬设计 沙盘模拟式-绩效考核暨KPI+BSC、薪酬体系设计特训营 课程费用：2800元/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)课程…
PI+BSC、薪酬体系设计特训营
人气： 568
课程评分:
开课时间：2011-09-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：朱会友
课程分类：人力资源
关键字：BSC,薪资方案,薪酬职等 沙盘模拟式-绩效考核暨KPI+BSC、薪酬体系设计特训营 课程说明：如何合理评估公司岗位的价值，体现薪酬内部的公平性？与…
房地产薪酬设计与绩效考核
人气： 466
课程评分:
开课时间：2011-10-10 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：黄老师
课程分类：
关键字：房地产薪酬设计与绩效考核 房地产薪酬设计与绩效考核 培训内容第一部为什么要进行薪酬设计如何进行简单的薪酬设计怎样设计完整的薪酬体系(薪酬调查、岗位…
价值链与战略成本管理
人气： 848
课程评分:
开课时间：2011-10-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：财务管理,成本管理
关键字：生命周期成本法,目标成本 的竞争优势案例讨论组美国西南航空公司PK美国大陆航空公司平衡计分卡策略具体化系统：平衡计分卡(BSC)策略核心组织的诞生
平衡计分卡与企业战略绩效管理
人气： 925
课程评分:
开课时间：2011-10-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：程守爱
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：KPI,MBO,战略地图 平衡计分卡与企业战略绩效管理 课程费用：2800/人(含培训费、资料费、午餐、上下午茶点等)MBO(目标管理)、KPI(…
企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班
人气： 800
课程评分:
开课时间：2011-10-21 09:00 已结束
课程时长：21小时
课程价格：￥4200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：绩效,薪酬,岗位,KPI,BSC 企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班 费用：4200元/人(包含：课程、讲义、午餐、茶点等费用)课程背景： 现代企业管理…
平衡计分卡与企业战略绩效管理
人气： 579
课程评分:
开课时间：2011-10-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：程守爱
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：KPI,MBO,战略地图 平衡计分卡与企业战略绩效管理 课程费用：2800/人(含培训费、资料费、午餐、上下午茶点等)MBO(目标管理)、KPI(…
平衡计分卡与企业战略绩效管理
人气： 907
课程评分:
开课时间：2011-10-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：程守爱
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：胜任素质,个人目标,浮动薪酬 平衡计分卡与企业战略绩效管理 【课程背景】 MBO(目标管理)、KPI(关键绩效指标)、BSC(平衡计分卡)是企业…
企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班
人气： 576
课程评分:
开课时间：2011-10-28 09:00 已结束
课程时长：21小时
课程价格：￥4200元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：绩效,薪酬,岗位,KPI,BSC 企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班 费用：4200元/人(包含：课程、讲义、午餐、茶点等费用)课程背景： 现代企业管理…
用工风险与全面薪酬体系设计3+2实战特训班
人气： 1071
课程评分:
开课时间：2011-10-29 09:00 已结束
课程时长：72小时
课程价格：￥4800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：王黎明等
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,劳动用工,薪酬体系 全员绩效管理、劳动用工风险与全面薪酬体系设计3+2实战特训班 《全员绩效管理与平衡记分卡》 主讲：王黎明(10月29日…
风险控制与全面薪酬体系设计“3+2”实战特训班
人气： 1607
课程评分:
开课时间：2011-10-29 09:00 已结束
课程时长：28小时
课程价格：￥4800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：王黎明等
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：人力资源,绩效管理,劳动争议用工风险,薪酬体系设计 全员绩效管理、劳动用工风险控制与全面薪酬体系设计“3+2”实战特训班 现代企业管理，更注重“以人为本”的人性化管理模式，…
风险控制与全面薪酬体系设计“3+2”实战特训班
人气： 971
课程评分:
开课时间：2011-10-29 09:00 已结束
课程时长：36小时
课程价格：￥4800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：王黎明等
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：薪酬设计,绩效管理,劳动用工风险控制 全员绩效管理、劳动用工风险控制与全面薪酬体系设计“3+2”实战特训班 2011年10月29日-31日(第41期) 中国－…
风险控制与全面薪酬体系设计“3+2”实战特训班
人气： 999
课程评分:
开课时间：2011-10-29 09:00 已结束
课程时长：25小时
课程价格：￥4800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：王黎明等
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效考核与绩效管理,劳动用工风险控制,全面薪酬体系设计 全员绩效管理、劳动用工风险控制与全面薪酬体系设计“3+2”实战特训班 三天两夜、名师解读、指点迷津、现场答疑现代企业管理…
企业绩效与目标管理
人气： 958
课程评分:
开课时间：2011-10-29 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：梁雅杰
课程分类：职业素养,目标管理
关键字：目标,平衡计分卡,工作目标 ※ 如何确定员工的考核标准？※ 运用平衡计分卡完成员工的个人工作目标的设定四、工作目标实施阶段的管控
房地产薪酬设计与绩效考核
人气： 463
课程评分:
开课时间：2011-11-01 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：黄老师
课程分类：
关键字：房地产薪酬设计与绩效考核 房地产薪酬设计与绩效考核 培训内容第一部为什么要进行薪酬设计如何进行简单的薪酬设计怎样设计完整的薪酬体系(薪酬调查、岗位…
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