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企业培训专员培训班(11月24日)

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  • 开课时间:2011年11月24日 09:00 周四 查找最新
  • 结束时间:2011年11月24日 16:00 周四
  • 课程时长:6小时
  • 招生进展:
  • 开课地点:苏州市
  • 授课讲师: 待定
  • 课程编号:129433
  • 课程分类:人力资源
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课程收益:

1、 挖掘企业内部培训需求之方法;
2、 掌握培训完成后的训练成果评估及follow up 方法;
3、 企业训练体系的建立与完善。

课程大纲:

培训主任们在开展培训工作时,通常会遇到如下问题:
如何挖掘企业培训需求,系统地进行培训规划;
如何合理评估培训成果,如何follow up ;
如何在企业发展过程中充分发挥培训部的职能?
为帮助大家不断提升培训工作的成果,我们特别进行本课程内容的分享。


一、 培训发展定位与培训体系
1、企业培训发展定位与发展趋势
2、企业培训主任的角色与认知
3、如何推动企业培训工作
4、培训体系整体架构介绍:课程体系、管理体系、培训制度
二、 企业培训需求
1、常用的需求调查方式
2、培训需求的分析
3、培训需求的确定
4、培训需求确定之误区
三、 企业培训规划与培训执行
1、拟定年度培训计划要点
2、培训方法、培训讲师、培训时机的选择
3、培训成果跟踪
4、各级员工培训执行要点(新员工培训,主管层员工、经理级员工培训)
四、 企业培训绩效评估
1、培训效果评估的难点
2、以终为始的培训评估体系设计
3、从第一层开始往后推展培训效果评估四层面
4、学员主管、学员、培训主任在效果评估中的作用
5、10种提升培训绩效的方法
五、 问题与解答


三、课程特色:
培训师以其多年的培训实战经验为背景,系统化地阐述企业培训工作重点。

本课程名称: 企业培训专员培训班(11月24日)

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