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浙江
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李新
擅长领域:
人力资源
领导力
职业化
人力资源
礼仪
擅长行业:
食品餐饮
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简介
近十几年来在大型知名企业中历任人事行政中心总经理、
人力资源
总监及生产副总助理、工厂厂长等职位。在长期的人力资源管理、生产管理职业生涯中,积累了丰富的实战经验。
同时,其曾有的教师背景有助很好地把握学员需求,注重课程设计的实用性及授课方式的有效性。能给到学员切实的帮助。
其擅长的培训课程有:
《一线主管的角色认知》、《高绩效团队建设》、《把握性格差异有效管理下属》、《有效沟通》、《招聘面试与甄选技巧》、《绩效评价与沟通面谈》、《TTT培训技巧》、《
职业化
修为》、《有效的商务写作与演讲表达》、《现场5S与浪费管理》、《MBTI性格类型认识》
培训特长:
能很好地把握学员需求,注重课程设计的实用性及授课方式的有效性。
善于组织与运用培训游戏启发讨论分享。
课程
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[2014-04-23]
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[2014-04-23]
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因目前还在职,主要对内部各子公司、分公司实施培训。外出培训很少。
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同时,其曾有的教师背景有助很好地把握学员需求,注重课程设计的实用性及授课方式的有效性。能给到学员切实的帮助。
其擅长的培训课程有:
《一线主管的角色认知》、《高绩效团队建设》、《把握性格差异有效管理下属》、《有效沟通》、《招聘面试与甄选技巧》、《绩效评价与沟通面谈》、《TTT培训技巧》、《
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