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培训资料分类

上传时间:2013/08/06

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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效,考评,培训
简介:8、奖金分配的依据9、试用期管理的有效工具10、员工潜能培训与职业发展的指导公司建立系统的之前先进行简单的这样可以积累一些经验的形式比的内容重要让员工知道公司在
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上传时间:2013/06/14

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:电梯维修,保养,考评
简介:大厦名称:电梯保养单位:年月日项目内容检查情况检查人得分1完成工作情况(30分)1、按当月工作计划(定期保养、整改、更换、改造等)每少做1项扣5分2、上月所提出的整改项目每漏整改1…
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上传时间:2013/06/07

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所属分类:人力资源,项目管理 资料关键词:促销人员,面试,考评
简介:《表113促销人员面试表》表格为Word模板DOC格式以下仅为文本内容预览完整内容请免费下载:表113促销人员面试表面试内容姓名服饰表达应变专业形象备注制表人:______…
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所属分类:人力资源 资料关键词:员工,绩效
简介:员工年度绩效表(二)---上级,分为年度业绩、任职能力、价值观,拿来即用。
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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效考评
简介:×××公司绩效体系与实施办法(PPT34页)
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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效考评
简介:新华信-湖南×有限公司绩效手册(DOC25页)
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上传时间:2013/01/29

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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效,考评,样本
简介:绩效样本
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:一般,经营,管理人员,考评,表格,说明,模板,格式
简介:一般经营管理人员表格说明一般经营管理人员绩效表格主要有三种一种为工作实绩表一种为综合素质表第三种为工作绩效改进分析表(后面说明)在此仅说明前两种表格的使用方法表格填…
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:企业管理咨询,有限公司,绩效,考评,制度,试行
简介:绩效制度试行稿一、总则绩效管理的目的保证企业愿景及战略目标的实现促进组织和个人绩效的改善作为激励的判标准绩效管理的原则公开性原则客观性原则开放沟通原则差别性原则绩效管理的组织…
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上传时间:2009/03/28

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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效管理
简介:企业绩效管理(PPT44页)
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所属分类:市场营销 资料关键词:奖惩,业绩考评
简介:远卓:业绩和奖惩机制(PPT24页)
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上传时间:2012/07/12

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所属分类:人力资源 资料关键词:KPI,考评体系
简介:据,例如:品牌影响力、用户喜欢度等,被称作企业无形资产使其数据化,作为被明确的共同目标的(体系)。何谓必达目标?是员工与公司之间关于必须实现的业绩水准的协议。如果没有完成目标,
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上传时间:2013/07/22

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:人事,考评,范本
简介:提供企业管理常用表格《人事表》免费下载Word模板DOC格式下载后请用OfficeWord打开即可学习参:人事表填表时间年月姓名姓名年龄岁者初调整审批者(章)职别部…
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上传时间:2009/03/28

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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效考评
简介:企业绩效管理1
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上传时间:2009/03/28

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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效考评
简介:家辉绩效手册(DOC25页)
下载次数:15人气:104评论:3

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上传时间:2012/10/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:中国网通,考评体系,KPI
简介:中国网通的体系(KPI)
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上传时间:2013/09/25

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:企业的,绩效,管理
简介:企业的绩效管理(2-1)主讲人:李剑个人简介李剑西安信利网络系统科技有限公司人力资源部经理电子邮件地址人力资源管理与开发专业网站目录为什么要进行绩效如何进行简单的绩效怎…
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上传时间:2013/01/29

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所属分类:人力资源 资料关键词:公司,绩效,考评,制度
简介:某公司绩效制度
下载次数:1人气:102评论:0

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上传时间:2009/03/28

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所属分类:人力资源 资料关键词:考评体系
简介:体系
下载次数:5人气:101评论:3

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上传时间:2009/03/28

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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效考评
简介:绩效与管理研究综述(DOC52页)
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