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所属分类:人力资源 资料关键词:集团,绩效考核,体系设计
简介:集团性的绩效考核伴随着世界科技、经济的不断变化发展企业面临着更为巨大的竞争压力如何提高企业核心竞争力全面提高公司业绩已经成为越来越多的公司的重要课题而建立科学的绩效考核
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上传时间:2012/10/17

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所属分类:战略管理,市场营销,采购管理 资料关键词:现代,薪酬体系,设计方案,原创
简介:现代XX公司薪酬方案_原创.rar:
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上传时间:2012/11/23

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所属分类:领导力,目标管理 资料关键词:高新,集团,目标管理,体系设计
简介:东湖高新集团目标管理,基于企业战略而的薪资与考核管理,精炼各方向KPI指标,对企业制定人力资源战略与规划......54PPT
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上传时间:2013/08/29

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所属分类:人力资源 资料关键词:体系设计,多页
简介:激励的原则n目标结合原则n物质激励与精神激励相结合原则n外激和内激相结合原则“任何人都不可能真正被他人激励起来……这扇门是从里面反锁上的;他…
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上传时间:2014/04/01

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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效考核,体系设计
简介:绩效考核
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上传时间:2012/09/27

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所属分类:战略管理,销售管理,绩效管理 资料关键词:影响力,卓越团队,共同理念,中文
简介:《绩效管理与操作技巧》-PPT课件
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上传时间:2012/10/14

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所属分类:战略管理,市场营销,销售管理 资料关键词:管理体系,设计思路,流程图
简介:管理思路与流程图.rar:
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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:白沙集团,薪酬体系,设计方案,案例
简介:一、原则二、薪酬结构三、薪酬确定基础四、员工薪点数确定五、工资总额六、月工资......ppt61
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上传时间:2014/04/06

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:房地产,企业人力资源管理,体系设计
简介:房地产企业人力资源管理
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所属分类:人力资源 资料关键词:药业,薪酬体系,设计
简介:一、公司背景介绍二薪酬的战略,实际的指导思想,原则三薪酬构建......doc11
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上传时间:2012/12/07

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:激励体系,设计
简介:激励.rar:
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上传时间:2012/12/05

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所属分类:战略管理,市场营销,销售管理 资料关键词:薪酬理念,体系设计,管理
简介:薪酬理念、及管理
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上传时间:2014/03/04

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所属分类:人力资源,集团管控 资料关键词:建筑,施工企业,集团管控体系设计
简介:建筑施工企业集团管控
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上传时间:2013/09/01

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所属分类:人力资源 资料关键词:工资,体系设计,操作,要点
简介:工资操作要点?工资操作要点?在现代市场经济中一般员工对企业的情感和工作士气已经成为决定企业生产经营成败的关键然而员工的情感和士气又与工资分配有着直接的联工资(含奖…
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所属分类:人力资源 资料关键词:宽带,发挥,激励,效用
简介:宽带让薪酬发挥最大激励效用——某民营企业薪酬咨询实例所谓宽带薪酬亦称宽波段薪酬是指企业对多个薪酬等级以及薪酬变动范围进行重新组合从而变成只有相对较少的薪酬等…
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所属分类:战略管理,市场营销,财务管理 资料关键词:项目投资,融资,决策
简介:支持企业战略实现的薪酬分配、员工能力分析》
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所属分类:人力资源 资料关键词:北京,航空,材料,研究院,绩效考核,体系设计,方案
简介:一管理办法二实施细则......
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上传时间:2013/09/24

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所属分类:人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词:目标,体系设计,绩效,管理控制
简介:【目标与绩效管理控制】主讲:张嘉伟先生江苏电视台《投资中国---经济观察家》栏目特邀主持人中国人民大学工商管理硕士、职业心理学博士研究生中国企业家联合会注册管理咨询顾问香港…
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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:公司组织,管理体系,设计
简介:一、组织管理的目标二、组织管理研究三、知识经营和学习型组织......ppt204
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:薪酬体系,设计,现场
简介:1、薪酬概述2、薪酬方案3、过渡实施......ppt43
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