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培训资料分类

上传时间:2013/02/25

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所属分类:人力资源,劳动法 资料关键词:劳动法,应用
简介:[doc]劳动法应3
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所属分类:人力资源 资料关键词:人事,动态,费用资料,人事档案,表格,职业
简介:人事动态及费资料表
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所属分类:财务管理,领导力 资料关键词:用友,公司,应收款项,管理手册
简介:友公司应收款项管理手册.pdf......……………………
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上传时间:2013/03/05

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:ERP系统,实施,应用
简介:总结企业管理信息规划报告内容系统需求和可行性分析培训课程一览企业目标与管理技术MIS规划的策略与方法企业业务流程整理方法ERP原理与实施策略ERP软件的概要培训其他相关培训系统需求…
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上传时间:2013/03/11

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所属分类:人力资源 资料关键词:目的,适用,范围,多页
简介:建立科学、统一、规范的岗位管理体系,拓展员工的职业发展通道,制定本办法。第二条、本办法适于深圳市地铁集团有限公司本部,分子公司等下属单位可参照本办法结合自身业务特点另行制订相关
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上传时间:2013/03/29

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所属分类:人力资源 资料关键词:招聘录用,流程,制度
简介:作积极性同时促使新员工更快的融入工作环境对员工的入职进行规范化管理特制度本制度2.0范围适于北海市***(集团)公司包括(**公司)所有员工的入职流程管理3.0职责3.1人力资源
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上传时间:2013/03/29

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所属分类:人力资源 资料关键词:提高,聘用,效益,关键,程序
简介:带着几个问题来参与今天的课题?我们企业是否真正需要人才?我们企业需要什么样的人才?我们该什么方式寻找人才?企业人才是选拔出来的还是培训出来的?案例研讨案例:集团公司二级企业内部招…
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上传时间:2013/05/04

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所属分类:人力资源 资料关键词:公司,员工,试用,期考,办法
简介:第一章总则第一条:本办法适于-----公司所有新入职员工第二条:新员工的职业道德、文化素质、职业潜力由人事部考核新员工的业务技能、业务素质由入职部门考核部门经理以上人员的业务技能…
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上传时间:2013/05/08

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所属分类:人力资源 资料关键词:试用,合同,模板,格式
简介:聘办法按照甲方关于公司新进各类人员均需试的精神双方在平等、自愿的基础上经协商一致同意签订本试合同一、试合同期限:自年月日至年月日上有效期为个月二、试岗位根据甲方的工作安排…
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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效考核,方法,应用,简表,模板
简介:进行小组评价之前应该向员工公布考核的内容、依据和标准在评价结束后要向员工讲名评价的结果在使小组评价法时最好和员工个人评价结合进行当小组评价和个人评价结果差距较大时为了防止考核偏差
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上传时间:2013/05/23

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所属分类:战略管理 资料关键词:企业的,应用设计,系统
简介:提供企业管理常制度范本《企业的应设计系统》免费下载Word模板DOC格式下载后请OfficeWord打开即可学习参考:企业的应设计系统以企业的标准而言来区分设计系统及品牌应…
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上传时间:2013/05/24

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所属分类:战略管理 资料关键词:在职,训练费,申请表,范文
简介:提供企业管理常制度范本《在职训练费申请表》免费下载Word模板DOC格式下载后请OfficeWord打开即可学习参考:在职训练费申请表课程名称:申请年月日单位姓名人员代号□…
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上传时间:2013/06/04

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:客户,使用,格式
简介:提供企业管理常表格《客户使卡(一)》免费下载Word模板DOC格式下载后请OfficeWord打开即可学习参考:客户使卡(一)年月日制公司名负责概要称人年月生住址电话行业资…
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上传时间:2013/06/05

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所属分类:项目管理 资料关键词:雨伞,借用,申请表
简介:《雨伞借申请表》表格为Excel模板XLS格式以下仅为文本内容预览完整内容请免费下载:雨伞借申请表序号姓名工号部门借日期押金(元)归还日期完好情况值班员领取押金签字备注123…
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所属分类:战略管理 资料关键词:采用,存储区域网络,战略,经济,依据,白皮书
简介:要的战略和经济依据为了持续提高企业生产效率并改善客户服务大多数企业都在部署数据密集型企业应如客户关系管理CMR企业资源规划ERP和电子邮件等这种形势导致了信息和数据量的迅猛增长并
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所属分类:拓展/其它 资料关键词:用户量,定制,Turbolinux
简介:《为高端户量身定制——Turbolinux端到端企业级解决方案(PPT54页)》目录:1、Turbolinux解决方案概述2、TurbolinuxEnterpiseLinux和U…
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上传时间:2013/08/17

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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:客户方,管理人员,信用分析
简介:○负责人的素质□1.负责人的人品是否可信赖□2.负责人领导能力如何□3.负责人的健康、体力如何□4.负责人的年龄是多少□5.经营理念是否坚定○负责人的个人条件□1.负责人的家庭是否…
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上传时间:2013/09/24

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所属分类:人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词:绩效,管理体系
简介:绩效管理体系为什么要进行绩效管理?什么是绩效管理?绩效管理采得到的工具---综合平衡计分卡某集团KPI指标体系KPI指标体系的应如何进行组织绩效考评?如何进行个人绩效考评?为什…
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上传时间:2013/10/11

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所属分类:质量管理 资料关键词:JIT,电子商务,中的应用
简介:讨的问题本文就JIT(Justintime一般译为准时生产制或及时供应制)在电子商务中的应提出自己的一些看法一、JIT的产生和发展JIT的产生缘于1973年爆发的全球石油危机及由
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上传时间:2014/01/16

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所属分类:市场营销,领导力 资料关键词:费用管理,业务,调研
简介:费管理业务调研表.
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