你的位置： 首页 > 培训资料

培训资料分类

本周热门公开课程

经典培训资料

热门下载资料热门浏览资料

培训资料

激发潜能-成功经营人生 激发潜能-成功经营人生

上传时间：2009/01/12

7
所属分类：拓展/其它 资料关键词：成功,人生
简介：激发潜能-成功经营人生，NLP成功潜能讲座：现代人力资源管理理论而言：人，也是资本；人，也可以成为负债。当人力成为资本的时候，有的人能使团队增加价值，他被团队视为“资产”；而有些人…
下载次数：145人气：441评论：8

下载资料发表评论 加入收藏

不能回避的问题―利益与激... 不能回避的问题―利益与激励

上传时间：2009/01/08

8
所属分类：市场营销,人力资源,领导力 资料关键词：激励,利益
简介：不能回避的问题―利益与激励不能回避的问题―利益与激励不能回避的问题―利益与激励不能回避的问题―利益与激励不能回避的问题―利益与激励不能回避的问题―利益与激励
下载次数：110人气：273评论：8

下载资料发表评论 加入收藏

人性激励与绩效考核 人性激励与绩效考核

上传时间：2009/01/06

7
所属分类：战略管理,人力资源,领导力 资料关键词：绩效考核,人性激励
简介：人性激励与绩效考核人性激励与绩效考核人性激励与绩效考核人性激励与绩效考核人性激励与绩效考核人性激励与绩效考核
下载次数：119人气：277评论：9

下载资料发表评论 加入收藏

点燃心火―员工激励手册 点燃心火―员工激励手册

上传时间：2009/01/06

13
所属分类：战略管理,人力资源,领导力 资料关键词：员工激励,员工激励培训
简介：点燃心火―员工激励手册点燃心火―员工激励手册点燃心火―员工激励手册点燃心火―员工激励手册点燃心火―员工激励手册
下载次数：184人气：633评论：15

下载资料发表评论 加入收藏

逃出物质激励的“怪圈” 逃出物质激励的“怪圈”

上传时间：2008/12/05

4
所属分类：人力资源 资料关键词：激励
简介：近年来，很多做管理的朋友向我倒苦水，觉得公司减少成本支出后，新的激励考核体系使他们很难留人，我当然很明白他们指讲的其实就是“薪水”和“奖金”等物质激励问题，当然这些固然很重要，但是…
下载次数：68人气：211评论：4

下载资料发表评论 加入收藏

绩效考核激励体系与 绩效考核激励体系与

上传时间：2008/12/03

4
所属分类：人力资源 资料关键词：绩效考核,激励,绩效考核培训
简介：1.绩效考核体系的改革，是推进员工行为改变最有效的工具之一。2.考核系统中看似很小的变化，可能在公司文化中产生巨大的影响。3.绩效考核结果必须与有效的人力资源管理决策挂钩，才能真正…
下载次数：60人气：237评论：4

下载资料发表评论 加入收藏

成功激励“三部曲” 成功激励“三部曲”

上传时间：2008/10/05

4
所属分类：领导力 资料关键词：激励
简介：成功激励“三部曲”一、了解员工的需求，增加激励的针对性。二、活用激励理论，讲求激励的实效性。三、综合应用多种激励方式……
下载次数：123人气：342评论：5

下载资料发表评论 加入收藏

用EVA激励你的员工 用EVA激励你的员工

上传时间：2008/09/11

8
所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：EVA,激励,员工激励培训
简介：该课件汇聚了国内外最先进的管理理念。能有效的帮助企业构建具有自己企业独特特色的人力资源构建，全面有效提升企业的团队能力。
下载次数：136人气：209评论：8

下载资料发表评论 加入收藏

有效设计薪酬激励体系 有效设计薪酬激励体系

上传时间：2008/09/11

8
所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：薪酬激励
简介：点。了解内在报酬与外在报酬，理解如何选择薪酬形式以及薪酬结构与薪酬水平的选择。理解设计薪酬激励体系的原则和目标。
下载次数：126人气：195评论：8

下载资料发表评论 加入收藏

有效的团队激励 有效的团队激励

上传时间：2008/09/11

9
所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：团队激励
简介：如何有效的激励部属？打造一支激励性的团队？是各级主管工作中的重中之重。主管能否掌握激励的方法？能否正确引导下属是必修课。
下载次数：201人气：368评论：13

下载资料发表评论 加入收藏

成功激励三步曲 成功激励三步曲

上传时间：2008/09/11

5
所属分类：市场营销,人力资源 资料关键词：激励
简介：你得团队是否依旧活力充沛？你的组织执行力是否还跟以前一样具备很强的组织能力？本课件从管理者层面充分为企业着想，解决企业面临的现实问题。
下载次数：178人气：343评论：6

下载资料发表评论 加入收藏

绩效管理与薪酬激励技巧 ... 绩效管理与薪酬激励技巧

上传时间：2008/08/29

6
所属分类：战略管理,人力资源,职业素养,绩效管理 资料关键词：绩效管理,激励,薪酬,激励技巧
简介：为什么要进行绩效管理?什么是绩效管理?如何进行组织绩效考评?如何进行个人绩效考评?在这里有最权威的答案，让你更加透彻的理解绩效管理，做好绩效管理。
下载次数：113人气：309评论：6

下载资料发表评论 加入收藏

绩效考核激励体系与结果运... 绩效考核激励体系与结果运用实践技巧

上传时间：2008/08/26

9
所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：绩效考核,激励体系,绩效考核培训
简介：本课件集合企业发展实际情况为广大企业量身度造绩效考核工具。引入了国内外先进的经营理念，贴合目前国内企业发展的现状，是不错的人力资源管理工具。
下载次数：92人气：244评论：9

下载资料发表评论 加入收藏

激励性薪酬体系有效设计 激励性薪酬体系有效设计

上传时间：2008/08/25

5
所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：激励,薪酬体系
简介：该课件汇聚了国内外最先进的管理理念。能有效的帮助企业构建具有自己企业独特特色的人力资源构建，全面有效提升企业的团队能力。
下载次数：92人气：174评论：5

下载资料发表评论 加入收藏

激活人力资源的薪酬设计原... 激活人力资源的薪酬设计原理与操作实务

上传时间：2008/08/25

7
所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：人力资源,薪酬
简介：本课件是人力资源管理常用的工具，对人力资源主管的个人技能有很大的帮助。能帮助你很顺手的完成繁琐的人事管理工作。值得一看的好资料！
下载次数：110人气：336评论：9

下载资料发表评论 加入收藏

考核与激励 考核与激励

上传时间：2008/08/07

6
所属分类：人力资源,职业素养 资料关键词：激励,考核
简介：看过该课件之后你就会明白自己以前对绩效的认识还是太肤浅，所以才没有发挥好其重要的作用。本课件教给你完整科学系统的整套考核方案。
下载次数：74人气：188评论：7

下载资料发表评论 加入收藏

凡是感激 凡是感激

上传时间：2008/07/19

4
所属分类：职业素养 资料关键词：感激
简介：凡事感激----感激伤害你的人，因为他磨练了你的意志；感激绊倒你的人，因为他强化了你的双腿；凡事感激――感激一切造就你的人！
下载次数：74人气：342评论：5

下载资料发表评论 加入收藏

企业员工全面激励训练整体... 企业员工全面激励训练整体解决方案

上传时间：2008/07/13

9
所属分类：人力资源 资料关键词：激励,企业员工,员工激励培训
简介：在２１世纪多变的企业环境中，如何让自己变得更优秀？如何让自己发挥出更大的绩效？如何让自己各方面的优势得以更好发挥？通过本书的学习，我们会为你提供一个有效的思路――迎接多变的企业环境…
下载次数：114人气：224评论：10

下载资料发表评论 加入收藏

绩效考核激励体系与结果运... 绩效考核激励体系与结果运用实践技巧

上传时间：2008/07/08

6
所属分类：战略管理,人力资源,领导力 资料关键词：绩效考核,激励,绩效考核培训
简介：1。绩效考核体系的改革，是推进员工行为改变最有效的工具之一。2.考核系统中看似很小的变化，可能在公司文化中产生巨大的影响。3.绩效考核结果必须与有效的人力资源管理决策挂钩，才能真正…
下载次数：87人气：230评论：7

下载资料发表评论 加入收藏

激励 激励

上传时间：2008/07/08

12
所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：激励
简介：你可以买到一个人的时间，你可以雇一个人到固定的工作岗位，你可以买到按时或按日计算的技术操作，但你买不到热情，你买不到创造性，你买不到全身心的投入，你不得不设法争取这些。
下载次数：148人气：289评论：14

下载资料发表评论 加入收藏

首页 上一页 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 下一页 尾页
展开其他页码
高级搜索