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培训资料分类

上传时间:2015/12/23

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所属分类:培训发展 资料关键词:新员工入职
简介:新员工入职跟踪记录表,内含效果评估表,送给有需要的小伙伴们!
下载次数:4人气:101评论:0

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上传时间:2015/12/23

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所属分类:培训发展 资料关键词:新员工入职
简介:明确新员工入职的程序和内容,确保岗前及试用期的规范性和有效性,使新员工经过入职后,能够掌握入职中的基础概念和知识,能帮助新员工尽快的融入公司和部门业务运作环节,…
下载次数:2人气:75评论:0

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上传时间:2015/12/23

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所属分类:培训发展 资料关键词:新员工入职
简介:新员工入职测试题,适用于企业文化和薪酬绩效以及公司规章制度后的效果检测,需要的TM可以参考!
下载次数:3人气:132评论:0

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上传时间:2015/12/23

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所属分类:培训发展 资料关键词:新员工入职
简介:新员工入职测试题,适用于新员工企业文化、薪酬绩效、规章制度等的效果检测,需要的伙伴可参考!
下载次数:7人气:61评论:0

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上传时间:2016/01/17

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所属分类:培训发展 资料关键词:培训经理
简介:杭州细水教育科技课程研发总监郑少华老师原创模型用于快速经理一段能说二段会道三段倾听四段结构化五段生动化六段产品化七段定制化八段项目化九段品牌化
下载次数:18人气:118评论:0

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上传时间:2016/02/23

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所属分类:培训发展 资料关键词:心理,员工
简介:以下以资料是参考后的观后感,心理学于对心理就是做人的工作。是针对人的心理状态的,是开发人的潜能的,是让人提升一个层面,从而做事的能力也上升一个台阶。我们在做心理的时候,会涉…
下载次数:4人气:180评论:0

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上传时间:2016/02/25

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所属分类:培训发展 资料关键词:游戏,氛围,团队凝聚力
简介:游戏大全,过程中穿插游戏能增加彼此之间的了解,创造氛围,提升团队凝聚力和整体品质
下载次数:20人气:175评论:0

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上传时间:2016/03/23

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所属分类:培训发展 资料关键词:培训师
简介:关于一些课堂的小游戏,主要用于课堂上开场前或是课堂中,带动学员的氛围。
下载次数:23人气:200评论:0

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上传时间:2016/04/13

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所属分类:培训发展 资料关键词:培训管理
简介:p如何少花钱,又能集中做?p如何利用好员工的碎片时间,进行有效的学习内容推广?p如何在微社群中,充分调动学员的积极性?p如何在有限的时间内,将课程信息最大限度的传授,将效果…
下载次数:16人气:173评论:0

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上传时间:2016/04/18

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所属分类:培训发展 资料关键词:培训经理
简介:有些企业准备搭建体系,却不知从何下手,有些企业已经搭建体系,但是没有达到预期效果。本课程融合目前最前沿管理理念与技术,引进沙盘教学,情境模拟,小组演练。课程内容涵盖了一…
下载次数:25人气:141评论:0

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上传时间:2016/05/09

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所属分类:培训发展 资料关键词:咨询师
简介:一你是谁二你要跟我谈什么?三你谈的事情对我有什么好处?四如何证明你讲的是事实?五为什么我要跟你签?六为什么我要现在跟你签?
下载次数:6人气:1061评论:0

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上传时间:2016/05/16

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所属分类:培训发展 资料关键词:培训经理
简介:看到一份不错的文件拿来分享一下一起学习希望能对大家有所帮助以后看到好的东西会继续拿来跟大家分享如果有什么不到之处还望各位前辈多多指出谢谢
下载次数:19人气:130评论:0

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上传时间:2016/06/07

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所属分类:培训发展 资料关键词:新员工培训
简介:新员工目的,新员工程序,新员工内容,新员工反馈与考核,新员工教材-,新员工项目实施方,部门新员工所需填写需表格。
下载次数:17人气:118评论:0

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上传时间:2016/06/18

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所属分类:培训发展 资料关键词:保安员,培训,计划
简介:根据实际情况,针对保安员对业务技能和个人素质进行全方位的素质、治安管理、消防知识等。全面提高保安员综合服务素质。
下载次数:5人气:117评论:0

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上传时间:2016/07/06

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所属分类:培训发展 资料关键词:培训需求
简介:也可用于年度需求调查,资料完整,自己编写,值得借鉴,相信你一定会有收获!
下载次数:8人气:106评论:0

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上传时间:2016/07/21

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所属分类:培训发展 资料关键词:培训计划
简介:心得体会,企业文化方面对于,公司的影响与发展的期待。从一个公司在制上,有自己最深的体会,与残留。
下载次数:1人气:72评论:0

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上传时间:2016/08/16

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所属分类:培训发展 资料关键词:新员工培训
简介:根据公司实际情况拟定的新员工项目,希望各位同行积极批整,内容涵盖公司企业文化、工作礼仪、工作职责和专业知识以及职业心态等几个方面!
下载次数:5人气:83评论:0

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上传时间:2016/08/16

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所属分类:培训发展 资料关键词:培训管理
简介:1、明确企业内部人才养基本思路,及管理人员职责;2、掌握内部讲师团队建设、课程设计技巧,丰富内部资源;3、掌握人才储备、有效激励的方式方法,确保企业人才梯队的延续性;4、掌握养…
下载次数:9人气:91评论:0

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上传时间:2016/08/23

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所属分类:培训发展 资料关键词:员工培训
简介:的员工不断适应新形势的发展要求,在竞争中保持人力资源的优势,需要加强对员工的知识提升,通过、学习,使员工的素质得到提高,确保其价值观念正确、工作态度端正、工作行为适当,在自己现
下载次数:10人气:129评论:0

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上传时间:2016/08/24

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所属分类:培训发展 资料关键词:企业培训,学分
简介:为促进员工自身的成长,保证集团各岗位特别是骨干岗位的持续胜任能力,建立健全提升中大贝莱特人的各方面素质与能力机制,创建学习型组织,特制定本制度。
下载次数:3人气:387评论:0

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