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培训资料分类

上传时间:2009/10/13

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所属分类:人力资源 资料关键词:激励性,薪酬体系,有效,设计
简介:★了解SBP与PRP的特点★理解如何选择薪酬形式以及薪酬结构与薪酬水平的选择★理解设计薪酬体系的原则和目标★掌握如何进行设计薪酬体系的调研分析以及运作程序★掌握基于职位族的
下载次数:112人气:280评论:10

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上传时间:2010/04/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:薪酬
简介:为什么要进行薪酬设计薪酬设计的流程与要求薪酬设计方法薪酬设计结果运用
下载次数:21人气:129评论:9

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上传时间:2007/08/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:报酬计划,激励性,薪酬福利
简介:[精品系列PPT]
下载次数:30人气:158评论:5

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上传时间:2008/08/25

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所属分类:战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词:激励,薪酬体系
简介:该课件汇聚了国内外最先进的管理理念。能有效的帮助企业构建具有自己企业独特特色的人力资源构建,全面有效提升企业的团队能力。
下载次数:92人气:174评论:5

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所属分类:人力资源 资料关键词:激励,薪酬体系
简介:[精品系列PPT]
下载次数:35人气:143评论:4

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上传时间:2007/08/30

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所属分类:人力资源 资料关键词:报酬计划,激励
简介:
下载次数:14人气:189评论:3

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上传时间:2008/07/01

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所属分类:财务管理,人力资源,领导力 资料关键词:激励,薪酬
简介:主要教你了解薪酬的各种形式以及特点、了解内在报酬与外在报酬、了解SBP与PRP的特点、理解如何选择薪酬形式以及薪酬结构与薪酬水平的选择等等。
下载次数:58人气:230评论:4

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所属分类:领导力 资料关键词:激励性,薪酬体系
简介:薪酬体系的有效设计(PPT40页)
下载次数:24人气:124评论:4

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上传时间:2009/03/28

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所属分类:领导力 资料关键词:报酬计划,激励性,薪酬激励
简介:报酬计划(ppt30页)
下载次数:21人气:115评论:4

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所属分类:领导力 资料关键词:绩效评估,激励
简介:绩效评估方法开发实务(PDF37页)
下载次数:14人气:116评论:3

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上传时间:2009/08/14

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所属分类:人力资源 资料关键词:薪酬,激励,体系
简介:人力资源管理体系薪酬内涵薪酬管理的任务简单的薪酬体系介绍薪酬体系设计理论岗位评估与薪酬等级薪酬调查薪酬制度
下载次数:92人气:213评论:3

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上传时间:2012/10/26

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所属分类:战略管理,采购管理,物流管理 资料关键词:激励性,报酬计划
简介:报酬计划
下载次数:1人气:47评论:1

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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:激励性,薪酬体系,设计
简介:一、人力资源管理体系二、薪酬内涵三、薪酬管理的任务四、简单的薪酬体系介绍五、薪酬体系设计......ppt95
下载次数:0人气:94评论:1

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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:激励性,薪酬体系,有效,设计
简介:一、有效设计薪酬体系:目标二、薪酬的基本形式三、人员有效四、职能等级工资的管理......ppt40
下载次数:0人气:101评论:1

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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:激励性,报酬计划
简介:一、报酬计划的提出;二、报酬计划的策略;三、现场生产员工的;四、销售人员报酬计划;五、产品开发人员的报酬计划;六、中高层管理人员计划;七、收益分享
下载次数:0人气:27评论:1

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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:构建,激励性,薪酬体系
简介:一,薪酬系统的概述二,工作分析与岗位设计三,岗位价值评估四,员工评估与定位五,薪资调查与定位六,薪酬结构设计七,薪酬体系的调整八,薪资管理制度的建立.....74ppt
下载次数:0人气:25评论:1

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上传时间:2012/11/23

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所属分类:领导力 资料关键词:激励性,薪酬
简介:了解薪酬培训的各种特点,薪酬的基本形式有哪些,还有业绩工资结构图等。
下载次数:0人气:34评论:1

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上传时间:2012/10/18

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所属分类:人力资源 资料关键词:构建,激励性,薪酬体系
简介:构建高的薪酬体系
下载次数:0人气:33评论:0

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上传时间:2012/10/24

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所属分类:项目管理,销售管理,拓展/其它 资料关键词:激励性绩效,评估方法,开发,实务
简介:绩效评估方法开发实务
下载次数:0人气:30评论:0

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上传时间:2012/11/13

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所属分类:市场营销 资料关键词:销售人员,激励性,报酬计划
简介:1、薪酬与绩效的本质是对等承诺2、对等承诺是等价交换3、等价交换是市场经济的运行的基础
下载次数:0人气:116评论:0

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