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求职中的书面沟通技巧 求职中的书面沟通技巧

上传时间：2013/02/06

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：求职中,书面沟通,技巧
简介：求职中的书面沟通技巧
下载次数：1人气：127评论：0

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招聘中的葵花宝典 招聘中的葵花宝典

上传时间：2013/02/06

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘,中的,葵花宝典
简介：招聘中的葵花宝典
下载次数：1人气：147评论：0

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企业招聘面试中的六种弊端 企业招聘面试中的六种弊端

上传时间：2013/02/07

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所属分类：人力资源,招聘面试 资料关键词：企业招聘面试,中的,弊端
简介：企业招聘面试中的六种弊端
下载次数：1人气：37评论：0

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小组讨论在招聘中的运用 小组讨论在招聘中的运用

上传时间：2013/02/07

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所属分类：人力资源 资料关键词：小组讨论,招聘,中的,运用
简介：小组讨论在招聘中的运用
下载次数：1人气：94评论：0

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企业招聘面试中的六个陷井 企业招聘面试中的六个陷井

上传时间：2013/02/07

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所属分类：人力资源,招聘面试 资料关键词：企业招聘面试,中的
简介：企业招聘面试中的六个陷井
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面试中的“望、闻、问、切... 面试中的“望、闻、问、切”

上传时间：2013/02/07

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所属分类：人力资源 资料关键词：面试,中的
简介：面试中的“望、闻、问、切”
下载次数：1人气：72评论：0

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如何从身体语言识别面试中... 如何从身体语言识别面试中的谎言

上传时间：2013/02/07

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所属分类：人力资源 资料关键词：身体,语言,识别,面试,中的,谎言
简介：如何从身体语言识别面试中的谎言
下载次数：1人气：33评论：0

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如何从语言表述识别面试中... 如何从语言表述识别面试中的谎言

上传时间：2013/02/07

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所属分类：人力资源 资料关键词：语言,表述,识别,面试,中的,谎言
简介：如何从语言表述识别面试中的谎言
下载次数：1人气：67评论：0

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人才招聘中的“笔迹”分析... 人才招聘中的“笔迹”分析技术

上传时间：2013/02/07

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所属分类：人力资源 资料关键词：人才招聘,中的,笔迹,分析技术
简介：人才招聘中的“笔迹”分析技术
下载次数：1人气：83评论：0

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招聘试题中的五类基本题型 招聘试题中的五类基本题型

上传时间：2013/02/07

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘,试题,中的,基本,题型
简介：招聘试题中的五类基本题型
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“追问”技巧在面试中的应... “追问”技巧在面试中的应用

上传时间：2013/02/08

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所属分类：人力资源 资料关键词：追问,技巧,面试,中的应用
简介：“追问”技巧在面试中的应用
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招聘中的“经典七问” 招聘中的“经典七问”

上传时间：2013/02/08

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘,中的,经典
简介：招聘中的“经典七问”
下载次数：1人气：58评论：0

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人才招聘中的望闻问切 人才招聘中的望闻问切

上传时间：2013/02/08

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所属分类：人力资源 资料关键词：人才招聘,中的,望闻问切
简介：人才招聘中的望闻问切
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绩效沟通在企业绩效管理中... 绩效沟通在企业绩效管理中的作用

上传时间：2013/02/08

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所属分类：人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词：绩效,沟通,企业绩效管理,中的,作用
简介：绩效沟通在企业绩效管理中的作用
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绩效管理中的五个经典故事 绩效管理中的五个经典故事

上传时间：2013/02/08

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所属分类：人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词：绩效,管理中,五个,经典,故事
简介：绩效管理中的五个经典故事
下载次数：2人气：26评论：0

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平衡计分卡在建筑企业中的... 平衡计分卡在建筑企业中的运用

上传时间：2013/02/08

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所属分类：人力资源 资料关键词：平衡计分卡,建筑,企业,中的,运用
简介：平衡计分卡在建筑企业中的运用
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考核指标提取中的“多、快... 考核指标提取中的“多、快、好、省”

上传时间：2013/02/08

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所属分类：人力资源 资料关键词：考核,指标,提取,中的
简介：考核指标提取中的“多、快、好、省”
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管理中的心理学.rar 管理中的心理学.rar

上传时间：2013/02/12

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所属分类：人力资源,领导力,心理学 资料关键词：管理中,心理学,rar
简介：管理中的心理学.rar
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浅析知识员工管理中的三个... 浅析知识员工管理中的三个问题

上传时间：2013/02/12

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：浅析,知识,员工管理,中的,三个,问题
简介：浅析知识员工管理中的三个问题
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如何缓和团队中的不和 如何缓和团队中的不和

上传时间：2013/02/12

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：缓和,团队,中的
简介：如何缓和团队中的不和
下载次数：1人气：32评论：0

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