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培训资料分类

上传时间:2013/05/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工离职率,计算方法
简介:率是企业用以衡量企业内部人力资源流动状况的一个重要指标通过对率的考察可以了解企业对的吸引和满意情况率过高一般表明企业的情绪较为波动、劳资关系存在较严重的矛盾企业…
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上传时间:2013/06/07

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所属分类:人力资源,项目管理 资料关键词:员工离职,退还,物品,清单,范本
简介:《退还物品清单范本》表格为Word模板DOC格式以下仅为文本内容预览完整内容请免费下载:退还物品清单范本年月日姓名部门号项目退还物品签收人签收日期备注本部门1…
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上传时间:2013/07/20

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:员工离职,申请,格式
简介:提供企业管理常用表格《()申请书》免费下载Word模板DOC格式下载后请用OfficeWord打开即可学习参考:()申请书年月日申请人(签章)作部门()号…
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上传时间:2013/07/20

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:员工离职,结算,格式
简介:《结算单》Excel表格(XLS格式)下载即可直接学习参考:姓名部门编号务/种入公司日期备注事由合同到期□辞□辞退□开除□财务会计部□欠费清理□财务清算经理:日期…
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上传时间:2013/07/21

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:员工离职,申请
简介:申请/批复请书编号:JH/QP-05-QR10版次:A/0姓名编号部门岗位名称到日期预定日期原因业所在部门主管填写综合管理中心_________先生(小姐…
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上传时间:2013/07/23

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:员工离职,交接,清单,格式
简介:交接清单姓名:号:到日期:部门:位:最后作日期:联系电话:该已核准于年月日请依下列所载项目办理交接手续交接部门交接事项经办人签署及日期作部门作交…
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上传时间:2013/08/02

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所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:员工离职,处理,细则,范本
简介:提供企业管理常用制度范本《处理细则》免费下载Word模板DOC格式下载后请用OfficeWord打开即可学习参考:处理细则电脑应用与开发股份有限公司各级人移交办法…
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上传时间:2013/08/17

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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:员工离职管理,办法
简介:管理办法1目的为确保时其作能明确地转移以利接交人完整地接任作特订定本办法2适用范围适用于本公司时的处理程序3管理3、1辞3、1、1因故辞应填…
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上传时间:2014/03/21

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:员工离职,得到,的管理,启示
简介:从中得到的管理启示
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上传时间:2014/03/21

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:员工离职,得到,的管理,启示
简介:从中得到的管理启示
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上传时间:2014/03/30

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:员工离职管理,法律,求和,操作
简介:管理的法律要求和操作,2012年人力资源管理者必备。
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上传时间:2014/04/11

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所属分类:人力资源 资料关键词:影响,员工离职率,组织,因素
简介:影响率的九大组织因素
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