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留住关键人才的条件和策略 留住关键人才的条件和策略

上传时间：2008/09/04

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所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：人才
简介：作为一个企业来说，关键人才应该是能够给企业带来利润效益的。对于一个企业来说，关键人才的留住至关重要，那么要怎样才能留住这样的关键人才呢？
下载次数：128人气：261评论：8

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销售人员的职业规划 销售人员的职业规划

上传时间：2008/09/04

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所属分类：市场营销,职业素养 资料关键词：销售人员,职业规划
简介：最具价值的个人营销技能提升的资料。本课件全面概括了个人技能提升的方面，不仅是指营销技能方面的技巧也还包括个人艺术修养。怎样运用这些技巧来赢得客户的信任？
下载次数：172人气：479评论：10

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完整薪资系统的设计 完整薪资系统的设计

上传时间：2008/09/11

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所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：薪资
简介：力市场跟「钱」的市场是一样的，哪边有好处就往哪边跑。因此每家公司如何在人力市场当中，挑到「适合」自己公司的人才，就非常重要的。这里特别强调「适合」的原因，是因为不是找到全世界最好的…
下载次数：125人气：189评论：7

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销售人员的有效沟通技巧门... 销售人员的有效沟通技巧门店学员手册 4 练习

上传时间：2008/10/09

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所属分类：市场营销,人力资源,销售管理 资料关键词：沟通技巧,销售人员,有效沟通,销售人员销售技巧
简介：销售人员的有效沟通技巧门店学员练习销售人员的有效沟通技巧门店学员练习销售人员的有效沟通技巧门店学员练习销售人员的有效沟通技巧门店学员练习
下载次数：204人气：567评论：11

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做最好的中层 做最好的中层

上传时间：2008/11/10

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所属分类：领导力 资料关键词：中层
简介：华紫光等1000家企业中层干部做过培训。本书看点1.主题非常好，目前企业极度重视中层管理者的培训。2.极具阅读趣味，文笔流畅，案例丰富。3.作者知名度高，培训课非常多，在内蒙古鄂尔
下载次数：165人气：1349评论：14

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如何做一名出色的主管.p... 如何做一名出色的主管.ppt

上传时间：2008/11/26

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所属分类：生产管理 资料关键词：主管
简介：企业管理制度是指企业在生产运作、财务会计、人力资源等各方面进行规范管理的规章准则。企业制度包括产权制度、运行制度和管理制度。其中，管理制度是企业进行基础管理不可替代的工具。制定管理…
下载次数：182人气：943评论：8

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营销中最重要的环节一一跟... 营销中最重要的环节一一跟近

上传时间：2008/12/09

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所属分类：市场营销 资料关键词：营销
简介：当接到顾客同意见面的回答后，经销商就要准备进行下一步工作――跟进，也就是当面向他(她)介绍产品、公司，解释分配制度等细节问题。跟进不等于跟踪，因为消费者和业务员与我们没有根本利益冲…
下载次数：117人气：556评论：8

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17个典型的职位说明书 17个典型的职位说明书

上传时间：2008/12/17

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所属分类：人力资源 资料关键词：职位说明
简介：ithinwhatlimitsandaccordingtowhatobjectives)目的(职位存在的理由，限制和目标)根据公司的指引，在试用期间领导客户服务部门解决难题，并向客
下载次数：116人气：331评论：7

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职场不能犯的10个错误 职场不能犯的10个错误

上传时间：2008/12/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：职场
简介：如果你碰巧遇见一个极其没有品位的老板，喜欢穿着劣质西服到处向别人炫耀这是名牌时，建议你买块布找个土裁缝做件衣服得了。忠告你，不要试图用你自己的现身说法去影响老板的品位，你应该明白这…
下载次数：117人气：376评论：7

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新客户的开发 新客户的开发

上传时间：2008/12/27

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所属分类：销售管理 资料关键词：客户开发
简介：曾经见过这样的开发新市场的营销人员，经销商问其相关系列产品的价格、政策，营销员竟然给忘记了，并当场翻起了笔记本查看，让人“大跌眼镜”。很难想象这样的营销人员能够成功开发新市场。
下载次数：120人气：452评论：7

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达成高质量的团队决策 达成高质量的团队决策

上传时间：2009/01/05

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所属分类：战略管理,市场营销,客户服务 资料关键词：团队决策,质量
简介：对于至关重要的事件需达成一致决策。每个成员对即将采取的行动完全同意，每一个相关成员对制定的决策完全赞同。达成一致需要大量的信息和时间。
下载次数：104人气：349评论：8

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绩效考核的九大困惑与分析 绩效考核的九大困惑与分析

上传时间：2009/01/10

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所属分类：人力资源 资料关键词：绩效考核,绩效考核培训
简介：在绩效管理中，绩效考核是其中最重要的工作之一，也是最困难的工作。因此，它被称为是“世界性”的难题。绩效考核之所以难，首先表现为在绩效工作过程中，经常有许多疑难杂症使人们困惑不解。我…
下载次数：84人气：231评论：7

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管 道 的 故 事 管 道 的 故 事

上传时间：2009/01/12

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所属分类：战略管理,领导力,MBA/总裁班 资料关键词：职场故事
简介：简介第一部分我们生活在提桶的世界第一课你是谁？第二课我们生活在提桶的世界里第二部分你的管道是你的生命线第三课管道的威力第四课杠杆：管道后面的威力第五课杠杆金钱：棕榈滩的管道第六课杠…
下载次数：151人气：431评论：8

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改变带来觉醒的力量 改变带来觉醒的力量

上传时间：2009/01/12

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所属分类：职业素养 资料关键词：职场故事
简介：如果不下决心，就不会有任何改变。一条古老的谚语说：“不做决定，就学不会做决定。”开始承诺改变时，应知道四大要点：第一，哪怕是错误的决定也是真正的开始，是进步的标志。第二，错误的决定…
下载次数：115人气：402评论：7

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比较完备的培训计划 比较完备的培训计划

上传时间：2009/02/13

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所属分类：人力资源 资料关键词：培训计划
简介：比较完备的培训计比比较完备的培训计划较完备的培训计划划比较完备的培训计划比较完备的培训计划比较完备比较完备的培训计划的培训计划比较完备的培训计划
下载次数：136人气：356评论：8

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销售人员必读的一门课 销售人员必读的一门课

上传时间：2009/02/14

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所属分类：市场营销,客户服务,销售管理 资料关键词：销售人员
简介：谈起喝酒，几乎所有的人都有过切身体会，酒文化也是一个既古老而又新鲜的话题。现代人在交际过程中，已经越来越多地发现了酒的作用。的确，酒作为一种交际媒介，迎宾送客，聚朋会友，彼此沟通，…
下载次数：170人气：636评论：9

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培训师的发声 培训师的发声

上传时间：2009/02/23

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所属分类：职业素养 资料关键词：培训师
简介：培训的魅力发声培训的魅力发声培训的魅力发声培训的魅力发声培训的魅力发声培训的魅力发声培训的魅力发声培训的魅力发声培训的魅力发声培训的魅力发声培训的魅力发声培训的魅力发声培训的魅力发…
下载次数：125人气：592评论：7

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16种适合做生意赚大钱的... 16种适合做生意赚大钱的人

上传时间：2009/03/08

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所属分类：职业素养 资料关键词：
简介：你是赚大钱的人吗？这里帮您分析。你是赚大钱的人吗？这里帮您分析。你是赚大钱的人吗？这里帮您分析。你是赚大钱的人吗？这里帮您分析。你是赚大钱的人吗？这里帮您分析。
下载次数：31人气：214评论：7

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挖一口属于自己的井 挖一口属于自己的井

上传时间：2009/03/11

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所属分类：拓展/其它 资料关键词：特长,机会,成长
简介：培养自己的核心竞争力，才有出人头地的一天！有时躺在床上回想以往,想起自己仍旧在原地踏步,而过去和自己平起平坐或还不如自己的小弟一个个都脱颖而出,一种无尽的失落和自责就像坚固的石头堵…
下载次数：105人气：246评论：7

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XX系统集成公司的质量手... XX系统集成公司的质量手册(DOC 42页)

上传时间：2009/03/27

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所属分类：生产管理 资料关键词：质量手册
简介：XX系统集成公司的质量手册(DOC42页)
下载次数：42人气：304评论：9

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