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培训资料分类

上传时间:2010/11/02

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:招聘,人才价值
简介:呢?其实,根本原因在于过程中,没有把应者个体的能优势与组织的价值对接起来,致使其个不能转化为组织价值。因此,我们需要关注才对组织的价值,从一开始就要以价值为导向
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上传时间:2009/03/27

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:操作技巧,招聘面试,招聘面试技巧
简介:与操作技巧(PPT55页)
下载次数:13人气:170评论:5

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上传时间:2009/03/27

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:工作手册,招聘面试,招聘面试技巧
简介:工作手册(PPT22页)
下载次数:11人气:102评论:3

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上传时间:2013/03/29

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:招聘面试
简介:管理内训学习目标员工一般流程需求的提出确认需员确认员主要职责及工作内容确认员技能格条件确认员待遇水平ɧ…
下载次数:9人气:378评论:0

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上传时间:2013/02/08

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:人员招聘,试题
简介:客服
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上传时间:2012/06/18

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:招聘,面试,题库
简介:题库包含101个难题及大量的结构化题库,同时包含了实用的表格。
下载次数:7人气:143评论:0

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:人力资源总监,HR工具,人才招聘,面试,题库
简介:101个难题及结构化题库目录第一章开始提问第二章教育背景提问第三章工作经历提问第四章能提问第五章最近一体工作提问第六章进攻性提问第七章闲聊式提问第八章结束性提问考官
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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:人力资源,招聘录用,程序,招聘面试,技巧
简介:广告的设计及内容安排广告的用语及条件、要求设置对应员的要求必须体现尊重才的精神
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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:招聘面试,牢记,STAR,HR,主管,必备,原则
简介:要牢记STARHR主管必备5原则
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上传时间:2013/02/08

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:招聘面试,评估,行政
简介:评估表(行政类)
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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:招聘面试,记录表,招聘与面试,表格,职业,餐饮
简介:记录表
下载次数:3人气:612评论:1

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:进行,招聘面试,面试,核心员工
简介:任何一个用单位都希望找到优秀的才,然而当用单位通过系列的、简历筛选、初、复,录用后往往发现找到的并不理想。这是什么原因呢?一般的就是问几个常识性的基础问题,然后…
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上传时间:2012/12/19

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:招聘面试,测评工具,重新
简介:一些很实用的表格,时可以参考使用,最大的好处就是,可以偷懒,不用费劲脑筋去想,也不用怕不全
下载次数:2人气:110评论:1

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上传时间:2013/02/07

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:有效招聘,面试,技巧
简介:有效技巧
下载次数:2人气:33评论:0

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上传时间:2013/02/07

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:招聘面试,进行
简介:如何进行?
下载次数:2人气:24评论:0

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上传时间:2013/02/08

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:招聘面试,评估,销售
简介:评估表(销售类)
下载次数:2人气:125评论:0

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上传时间:2013/02/08

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:招聘面试,评估,技术类
简介:评估表(技术类)
下载次数:2人气:39评论:0

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上传时间:2013/02/08

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:校园招聘,面试,评估
简介:校园评估表
下载次数:2人气:60评论:0

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上传时间:2013/03/29

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:招聘面试,通关
简介:1000问大通关,最全的料……………………
下载次数:2人气:37评论:0

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上传时间:2013/03/29

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:招聘面试,课件
简介:工作规范第一条目的为使工作规范化和有序化提高工作效率节约开支降低成本保证员质量特制定本工作规范第二条适用范围公司各事业部及各职能部门(下称各部门)第三条基本原则1…
下载次数:2人气:178评论:0

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