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培训资料分类

上传时间:2011/07/07

20
所属分类:职业素养 资料关键词:责任感
简介:与责任感,一家企业的员工是否有主人公意识,是否有危机意识,是否有市场敏锐度
下载次数:47人气:278评论:23

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上传时间:2011/04/02

20
所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:团队精神,凝聚力,执行力,责任
简介:1、教会我们如何打造团队精神与凝聚2、体悟团队的作用,增进对集体工作的参与和责任意识3、促进企业内部上、下级与同级之间的相互理解、相互包容与相互信任
下载次数:46人气:466评论:28

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上传时间:2011/07/16

25
所属分类:市场营销,职业素养 资料关键词:执行力
简介:就是效率,提高要在企业文化中打造文化,的构建是磨刀不误砍柴工的过程。
下载次数:46人气:287评论:30

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上传时间:2009/03/27

3
所属分类:领导力 资料关键词:执行力
简介:郑教授教程(PPT61页)
下载次数:45人气:195评论:4

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上传时间:2011/02/18

24
所属分类:战略管理 资料关键词:执行力
简介:日本制造企业的精益生产,重大流程再造,减少浪费应追求两个满意度达成卓越――客户、员工满意度是个体的问题,是个大问题,事事相关先有制度,才有
下载次数:44人气:276评论:29

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上传时间:2011/04/02

16
所属分类:战略管理,质量管理,领导力 资料关键词:执行力,领导力,团队,战略,素养
简介:1、使学员重点了解的重要性、培养意识、构建文化、组建团队2、为中高层管理人员提升优质领导与贯彻管理的能
下载次数:44人气:476评论:28

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上传时间:2011/06/19

22
所属分类:战略管理 资料关键词:执行,高效,职业化
简介:在速度决定竞争,时差就是竞争的今天,有何特点?如果你不够,你根本无法掌握速度。如果你不能抢得先机,你不能比别人花更少的时间,以更快速方法做事,你就没有机会了。今天的…
下载次数:43人气:235评论:25

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所属分类:人力资源,领导力,职业素养 资料关键词:执行力,管理团队,人力资源
简介:主讲:郑健教授分四个模块:关注细节与、个人高效修炼、提升团队的法则、提升领导的策略
下载次数:42人气:208评论:8

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上传时间:2007/07/03

7
所属分类:人力资源 资料关键词:执行力,执行力提升
简介:
下载次数:41人气:216评论:8

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上传时间:2011/05/23

28
所属分类:生产管理 资料关键词:生产管理,企业管理,执行力
简介:如何提高企内部,一部使用的教材!!没有,一切都是空谈!!要想赢,是关键的关键!!只有正确的才能让战略落地!!只有准确的才能让策略实施!!只有严格的才能让组…
下载次数:41人气:304评论:30

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上传时间:2011/06/10

26
所属分类:人力资源,领导力,职业素养 资料关键词:实战执行力
简介:企业运营就像一部机器,螺丝松动,一个齿轮不动或发生故障都会影响到这部机器的转动。一个者没有好就会影响全局。
下载次数:41人气:268评论:29

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上传时间:2011/10/25

13
所属分类:人力资源 资料关键词:打造高效执行力团队
简介:这是关于员工的课程,培训时间三个小时,昨天刚刚训完,请多指导。希望能以这个平台建立相互学习的通道。
下载次数:41人气:253评论:22

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所属分类:领导力 资料关键词:执行力,主管
简介:实施领导式的管理提升主管人员的(PPT80页)
下载次数:40人气:154评论:5

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上传时间:2010/08/24

20
所属分类:人力资源 资料关键词:没有任何借口,执行力
简介:真的很实用关于方面的培训课件,希望您用心阅读。还有更多精彩内容等着您,还在等什么呢,赶快动吧。
下载次数:40人气:210评论:23

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所属分类:领导力 资料关键词:管理技术,执行力
简介:强化的绝对基础--管理技术(PPT53页)
下载次数:39人气:175评论:8

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上传时间:2010/09/09

21
所属分类:MBA/总裁班 资料关键词:执行
简介:管理,分析企业管理之痛,解决员工问题的办法,职业化企业的核心价值观分析,以结果为导向的管理模式
下载次数:39人气:262评论:25

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所属分类:市场营销 资料关键词:渠道管理,营销,执行力,执行力培训,市场营销学习班,营销培训,营销管理培训
简介:广东xx营销提升与渠道管理培训(ppt142页)
下载次数:38人气:165评论:7

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上传时间:2010/07/06

21
所属分类:领导力 资料关键词:执行
简介:就是效率。人与人的区别不是能而是
下载次数:38人气:215评论:24

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上传时间:2017/04/11

0
所属分类:领导力 资料关键词:执行力
简介:今天跟大家分享的话题:当8085后已经成为管理者,该如何去管理9095后。或许以前我们努奋斗,不停的坚持奋斗,但现在90后似乎只是表达了“我的地盘我做主”的思想。
下载次数:38人气:223评论:0

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所属分类:领导力 资料关键词:执行力,卓越
简介:卓越:中国企业如何提升
下载次数:37人气:151评论:7

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