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所属分类:人力资源 资料关键词:建筑,安全,专项,施工方案,编写,技术培训,讲义
简介:加强建筑工程安全生产监督管理,保障人民群众生命财产安全;贯彻落实《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》以及《建设工程安全生产管理条例》;规范我市建筑施工安全管理工作…
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:高级经理,内部培训,资料
简介:教战守策向下管理~上集向下管理~下集向上管理
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:目录
简介:第一章基础教材第二章品质管制的演进史第三章5S活动与ISO9000知识
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:培训教材
简介:\pnb0ATM研究部主要从事宽带网络和宽带交换技术的研究开发,正在开发的产品有ATM接入交换机(2.5G)、ATM业务接入器和ATMLAN-SWITCH。这些产品的开发成果,将为…
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:职业培训师,组织,企业培训
简介:1.师资准备——什么人做者?企业的每一个管理者和技术人员都应是合格的者。企业还可聘请企业外的专业人士为企业进行
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工,的培训,开发
简介:学习的概念学习的理论学习的过程学习效果
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源,培训与开发
简介:战略性人力资源管理战略性和开发不同经营战略下的需求职能部门的组建模式对者及开发部门的要求
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:区域经理,入职培训,文件
简介:背景我们的理念我们的几个观点我们建设渠道的原则我们的标准我们对大家的基本要求
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所属分类:人力资源 资料关键词:资深,营业员,的培训
简介:资深员工岗位责任部门整体团队精神商场各项行政制度商品技能管理规范
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:花旗,培训
简介:一、FundamentalsofEquity二、IssuingEquitySecurities三、ValuingEquitySecurities......pdf102
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:职业素质,培训
简介:什么样的选择决定什么样的生活。今天的生活是由三年前我们的选择决定的,而今天我们的抉择将决定我们三年后的生活。我们要选择接触最新的信息,了解最新的趋势,从而更好的创造自己的将来。
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所属分类:人力资源 资料关键词:提升,企业核心,竞争力,导向,资源
简介:普拉哈拉德(Prahalad)和哈默(Hamel)提出:企业核心竞争力是组织中的积累性学识,特别是如何协调不同的生产技能和有机结合多种技术流派的学识(1990)。
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所属分类:人力资源 资料关键词:新员工培训,资料
简介:健康与急救心脏复苏的步骤人工吹气
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所属分类:人力资源 资料关键词:新员工培训,手册
简介:LTL网络手册(V3.0)关于计算机运用的其他问题商务流程LTL财务知识时间管理概览
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所属分类:人力资源 资料关键词:新人培训,手册
简介:寿险的基本知识寿险的商品及其功能寿险核保核赔基本知识
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所属分类:人力资源 资料关键词:保证,提升培训,效果
简介:在WTO规则的新环境下企业要保持竞争力,必须进行更广泛的员工与开发,已不仅仅是让员工获得新技能以实现企业目标。许多企业或机构为员工提供发展机会,将其作为雇佣的一个关键平…
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所属分类:人力资源 资料关键词:员工,进行,培训
简介:与人力资源开发的区别与关系为什么要进行工作的流程如何分析需求常用的方法一线主管对员工的责任
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所属分类:人力资源 资料关键词:培训师
简介:认识企业内部师的角色了解学习心理学的主要内涵认知成人学习的特性了解企业的五种层次效果建立正确的教学态度学习常用的六种教学技巧学习教学成果评鉴的工具与程序加强口才表达的能力
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所属分类:人力资源 资料关键词:培训,开发
简介:概述战略性项目设计工具成果转化评估
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所属分类:人力资源 资料关键词:海尔模式
简介:本理论海尔用人观念人本企业的主要特征学习的压力来自于市场海尔管理模式成功的要点分析海尔集团同步流程围绕企业战略,确定需求海尔集团人员素质解决方案1海尔集团人员素质解决方案2
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