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培训资料分类

上传时间:2013/03/22

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所属分类:市场营销 资料关键词:家园,广告推广,策划
简介:目录一、前言二、我们的广告目标和广告策略三、我们扮演什么样的角色四、我们的说话风格五、阶段性的广告规划六、创意提案(见附件)七、营销建议八、媒介策略……………………
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上传时间:2013/03/22

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所属分类:采购管理 资料关键词:集团,采购,战略,简介
简介:采购战略的有效实施可以使企业获得更大的效盗一汽集团将把构建科学、完善、高效、快速的采购管理运行体系做为实施长远战略的重点借鉴国外先进的采购管理模式在管理理念、管理方法、管理手段上逐…
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所属分类:采购管理,生产管理 资料关键词:工程,屏蔽,门系统,设备采购,招标文件
简介:目录一、总则61.适用范围62.定义63.项目说明64.资格要求76.投标费用9二、招标文件97.招标文件构成98.说明99.招标文件的澄清910.招标文件的修改1011.招标语言…
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所属分类:采购管理,领导力 资料关键词:餐饮管理,有限责任公司,采购,管理手册
简介:目录第一章总则1第二章采购组织2第三章采购计划3第四章采购执行5第五章采购结算10第六章采购成本控制12第七章供应商管理14第八章采购招标管理17第九章附则21附件一:流程22附件…
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上传时间:2013/03/25

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所属分类:市场营销 资料关键词:实业,发展,有限公司,销售,工作手册
简介:欢迎您加入“深圳市XXXX实业发展有限公司”(以下简称“公司”)您的加盟使公司又增添了一份活力为了使您尽快掌握和了解与您有关的工作事项我们特为您准备了这本手册它将为您带来方便和必要…
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上传时间:2013/03/25

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所属分类:市场营销,领导力 资料关键词:公司,营销体系,套管,文件
简介:目录1.简介2.2005年分销商覆盖模式◆分销商标准组织结构◆小店货车销售标准模式◆C店销售标准模式◆分销商覆盖服务费◆协议◆运作手册◆销售代表招聘◆CSR日常培训手册◆分销商向新…
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上传时间:2013/03/26

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所属分类:市场营销 资料关键词:公司,销售,运作手册
简介:内容第一部分:分销商合作伙伴关系第1章:分销商业务关系阐述5第2章:分销商的义务6第3章:联合利华的义务9第4章:与分销商的交易条款10第5章:分销商价目表11第二部分:分销商的聘…
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上传时间:2013/03/26

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所属分类:市场营销 资料关键词:品牌,市场营销,手册
简介:管理与市场运作是一个系统工程管要严格、严要求理要全面、全方位日常工作中注意了一些不经意的小事情从边际效应上来说不仅不会增加成本反而会带来意想不到的收益市场营销手册一、理念篇二、组织…
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上传时间:2013/03/26

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所属分类:市场营销 资料关键词:公司,销售,指导手册
简介:目录第一章企业简介1第二章市场现状及趋势1第三章产品功能特点及卖点3一、传真机常识3二、全球第一台数码传真机4三、功能特性及卖点7第四章目标群体9一、目标群体的特点9二、目标市场9…
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上传时间:2013/03/26

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所属分类:市场营销 资料关键词:营销策划书
简介:茶作为一种大众饮品在中国已有数千年的历史当今随着人民生活水平的显著提高一方面各类饮品蜂拥兴起新花色、新品种层出不穷另一方面饮茶依旧使广大中国人的传统习惯就目前茶叶现状而言市场是巨大…
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上传时间:2013/03/26

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所属分类:市场营销,领导力 资料关键词:公司,促销管理,规范
简介:一、本管理规范的目的:1.指导各区域市场促销策划和实施使之成为***市场竞争的有力武器提高促销策略运作水平2.加强管理和控制提高促销资源的使用效率和促销的整体协同性以保证公司整体市…
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上传时间:2013/03/26

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所属分类:市场营销,领导力 资料关键词:公司,营销管理,体系
简介:部门职能营销中心部门名称:营销中心上级部门:总经理下级部门:产品市场部、工业品销售部、润滑油销售部、中心营业室、技术服务部、办事处部门本职:市场营销主要职能:1.产品市场调查、研究…
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上传时间:2013/03/27

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所属分类:采购管理 资料关键词:公司,物流,看板
简介:为实现准时化的生产方法必须树立按照售出情况进行生产的概念由于生产的速度比售出的速度快所以导致生产过剩生产过程中出现了停止的现象因此必须严格按照计算出的制造节拍进行生产切莫按设备和人…
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上传时间:2013/03/27

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所属分类:采购管理,项目管理 资料关键词:项目,物流解决方案
简介:目录一、引言1二、XX物流现状调研分析22.1物流组织22.2物流运作2三、XX项目物流解决方案内容33.1XX项目物流方案的设计策略33.2主要业务流程模块53.3主要业务流程物…
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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:公司,人力资源管理,打造,人力资源管理,模式
简介:一、有效的人力资源管理是南京XX公司走出困境并取得骄人业绩的根本原因现代企业的生存与发展受众多因素影响和制约其中最重要也是最根本的因素就是企业的劳动者——人力资源他们是企业所有资源…
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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:制药厂,企业资源计划,系统,调研,报告
简介:目录XXXX制药厂简介:VXX制药厂组织机构图6财务部分7简介:8调研范围及目的8制药厂财务部组织机构9制药厂财务部组织机构9会计核算11会计核算总体情况11会计核…
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上传时间:2013/03/27

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:公司,员工离职,分析报告
简介:四、如何正确处理员工离职、培养员工忠诚度、保持合理的员工流失1、首先应当从选拔人才阶段着手2、提升科室中层领导的领导艺术和能力加强对中层管理者的优胜劣汰管理3、完善的沟通机制架构良…
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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:集团,石油,天然气,行业,整体,调研,报告
简介:目录第一部分:概要第二部分:参与企业列表第三部分:经济指数第四部分:薪酬结构第五部分:概念与定义第六部分:薪酬管理政策与实践第七部分:薪酬数据……………………
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上传时间:2013/03/27

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:中国,保险公司,公司,体系
简介:目录一、公司薪酬体系概述二、年薪制薪酬体系三、等级工资制薪酬体系四、营销人员的薪酬体系五、保险代理人薪酬管理体系……………………
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上传时间:2013/03/27

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:集团,体系
简介:以市场为导向以效益为依托建立多模式、多层次的、对外竞争力强、对内激励作用明显的薪酬分配体系;􀂾以各类人员对企业经营发展的作用、贡献不同分层次(核心层、中坚层、一般…
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