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会议管理 会议管理

上传时间：2012/07/23

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所属分类：职业素养 资料关键词：会议管理
简介：正确理解会议的含义，建立会议管理的制度，提高会议效率，有效节约时间，从而达到提高全员工作效率的目的。
下载次数：0人气：73评论：0

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《商品美学与卖场氛围》 《商品美学与卖场氛围》

上传时间：2012/07/23

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所属分类：市场营销,职业素养,拓展/其它 资料关键词：美学,形象
简介：按照国际连锁加盟协会(IFA)的解释：“特许经营是特许总公司与加盟店二者之间的一种持续契约关系。根据契约，总公司必须提供一项独特的商业特权，并加上人员训练、组织结构、经营管理，以及…
下载次数：0人气：178评论：0

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人脉经营的艺术 人脉经营的艺术

上传时间：2012/07/23

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所属分类：职业素养 资料关键词：人脉
简介：管子曰:•學到東西叫準備•建立關係是機會•若要不斷有機會•就得時時做準備與人相處要給人兩種感覺一乍見之歡二久處之樂
下载次数：0人气：94评论：0

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管理者常犯的错误 管理者常犯的错误

上传时间：2012/07/23

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所属分类：职业素养 资料关键词：管理者
简介：拒绝承担个人责任v有效的管理者，会为事情的结果，负起责任。v生活中有两种行动：“努力地表现”与“不停地辩解”。v观察你自己，别光是观察市场/管区/办公室/人手。未能启发工作人员v任…
下载次数：0人气：117评论：0

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服装陈列色彩设计的规律与... 服装陈列色彩设计的规律与应用

上传时间：2012/07/23

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所属分类：战略管理,职业素养,销售管理 资料关键词：规律是取胜的法宝
简介：对于陈列师是一个入门的培训资料，不同的色彩能制造不同的感受，如红色给人一种兴奋的感觉，蓝色则给人一种宁静的感觉。色彩的这些特性，使它在卖场陈列中担负着重要的作用，也引起广大商家和陈…
下载次数：2人气：104评论：1

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扩大团队容量，增强硬实力 扩大团队容量，增强硬实力

上传时间：2012/07/24

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所属分类：领导力,职业素养,拓展/其它 资料关键词：团队,硬实力
简介：按照“木捅定律”的理论，一个木捅的盛水量与其高度有关，而当木桶壁上的木板参差不齐时，决定木相盛水量的又是所有木板中最短的那一块。
下载次数：0人气：61评论：0

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适当运用冒险，用言语攻击... 适当运用冒险，用言语攻击对方

上传时间：2012/07/24

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所属分类：职业素养,拓展/其它 资料关键词：言语攻击
简介：一般情况下，人们在谈判过程中所采用的方法往往都是谨慎的，这种方式的最大优点是在语言上很平和．不会伤了双方的和气，而且可攻可守．最后即使失利，仍然有方法可以挽回。不过，在谈判时可以根…
下载次数：0人气：41评论：0

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时间窃贼 时间窃贼

上传时间：2012/07/24

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所属分类：人力资源,职业素养 资料关键词：时间
简介：时间抓不住，但是可以挤出来，不要被时间的窃贼轻易偷窃！我们的青春已经在慢慢流逝，要是我们仍不介意时间的流逝，那我们还能抓住什么？生活是不紧不慢的，而时间却在无声无息的流逝，往事便变…
下载次数：0人气：215评论：0

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华为时间管理培训 华为时间管理培训

上传时间：2012/07/25

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所属分类：职业素养 资料关键词：时间管理
简介：第一章：时间管理的概念和误区§1：时间管理的概念1.1什么是时间？在我们探讨“时间管理”这个问题以前，不妨先来读篇文章：1930年，胡适先生在一次毕业典礼上，发表了一篇演讲，内容如…
下载次数：2人气：90评论：0

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卓有成效的管理者 卓有成效的管理者

上传时间：2012/07/25

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所属分类：职业素养 资料关键词：管理,领导力
简介：管理者必须要讲工作效率。“使某项工作产生效益”与“完成某项工作”毕竞是近义词。不管他在什么样的机构里工作，不管他是在企业里或是在医院里，在政府机构里或是在工会里，在大学里或是在军队…
下载次数：0人气：54评论：0

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行业成功的关键性因素 行业成功的关键性因素

上传时间：2012/07/25

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所属分类：职业素养,拓展/其它 资料关键词：成功,关键性因素
简介：一个行业关键成功因素是指那些最能影响行业内的企业能否在市扬上繁荣昌盛的因素，如特定战略因素、产品属性、资源、能力、竞争能力以及影响公司盈亏的业务成果。换句话说，关键的成功因素决定一…
下载次数：1人气：169评论：0

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管理沟通：原理与实践 管理沟通：原理与实践

上传时间：2012/07/26

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所属分类：领导力,职业素养 资料关键词：管理,沟通
简介：在商务领域，就像在生活的其他领域一样，如果得不到有效的沟通，即使是世界上最伟大的思想也会付之流水。如何清晰而有说服力地陈述你的观点，这和如何有效地分析数据或明智地规划行动同样重要。…
下载次数：2人气：42评论：0

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如何建立企业的品牌观点 如何建立企业的品牌观点

上传时间：2012/07/26

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所属分类：职业素养 资料关键词：品牌管理
简介：什么是“品牌”？因每个人的经验、文化及知识背景不同可能会有许多不同的答案，各有各的独特的理解。尽管人们似乎总是在根据需要来编造不同品牌定义，可有一点是共同的，品牌的意义反映了在人的…
下载次数：0人气：23评论：0

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团队激励与组织凝聚 团队激励与组织凝聚

上传时间：2012/07/26

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所属分类：领导力,职业素养 资料关键词：团队管理
简介：60年代末，加农采取多种经营，打入了计算机市场。它研制的键盘式计算器试销后获得成功十分畅销。但是好景不长，加农在与“卡西欧”推出的小型计算器的竞争中连连失利，它又改制新型计算器上市…
下载次数：0人气：71评论：0

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情感与情绪的区别 情感与情绪的区别

上传时间：2012/07/26

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所属分类：职业素养,拓展/其它 资料关键词：情感与情绪
简介：一、情绪与情感的定义在我们向你揭开无比十富的情感世界之的．先要开清楚三个被此联系的概念：情感、情绪和心境。
下载次数：0人气：69评论：0

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夸人话不在多，而在诚恳 夸人话不在多，而在诚恳

上传时间：2012/07/26

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所属分类：职业素养,拓展/其它 资料关键词：诚恳,夸奖
简介：千里之堤毁于蚁穴，星星之火可以燎原，历史上许多重大的事件都是从极小的疏漏开始的。只有从细微处人手才可能做到万无一失。所以，作为领导者，要经常注意下属的情绪变化，惠人以思不在大小，感…
下载次数：0人气：241评论：0

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在职一座山，离职一座碑 在职一座山，离职一座碑

上传时间：2012/07/27

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所属分类：人力资源,职业素养 资料关键词：员工
简介：看过好多人在离职后骂自己之前的公司多么多么的不好，有的认为老板的人品有问题，有的认为公司制度有问题，有的认为自己的薪资报酬不是太合理，等等吧。这就成为了他们离开那家公司的原因或是说…
下载次数：2人气：69评论：1

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沟通技巧 沟通技巧

上传时间：2012/07/30

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所属分类：职业素养 资料关键词：沟通技巧
简介：沟通是人与人之间、人与群体之间思想与感情的传递和反馈的过程，以求思想达成一致和感情的通畅。
下载次数：10人气：204评论：4

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成为具有高职业素养的人士... 成为具有高职业素养的人士-新员工培训

上传时间：2012/07/30

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所属分类：职业素养 资料关键词：新员工培训
简介：成为具有高职业素养的人士-新员工培训公共办公区不在公共办公区吸烟，不扎堆聊天，不大声喧哗，节约水电；禁止在办公家具和公共设施上乱写、乱画、乱刻、乱贴；保持卫生间清洁，在指定区域内停…
下载次数：1人气：55评论：0

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团队实例 团队实例

上传时间：2012/07/31

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所属分类：战略管理,职业素养 资料关键词：团队
简介：本课件为大家提供了一些在团队讲座中可应用的实例，大家可以在以后的讲课过程中添加上去，课堂本就是快乐的。“团队”是近年来一个很漂亮的说法，对此大师们都作出了各自更漂亮的定义。看看我们…
下载次数：2人气：153评论：0

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