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培训资料分类

上传时间:2007/12/07

9
所属分类:人力资源,销售管理 资料关键词:宝洁,分销商,销售代表,招聘
简介:宝洁分销商销售代表招聘与培训
下载次数:93人气:245评论:11

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上传时间:2007/12/07

7
所属分类:人力资源 资料关键词:员工管理
简介:1社会性人力资源开发2企业型人力资源开发3自我型人力资源开发
下载次数:72人气:239评论:7

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上传时间:2007/12/12

13
所属分类:质量管理 资料关键词:质量管理
简介:现代质量管理活动中,需要应用各种数理统不}一技术方法。为此,统不}一技术成为质量体系一个币要因素。质量保证标准(工S09001}-9003)要求供方明确地规定在建立、控制和验证过…
下载次数:71人气:285评论:14

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上传时间:2007/12/19

15
所属分类:市场营销,销售管理,拓展/其它 资料关键词:推销大师
简介:翻开本书,你肯定会以为这是一本推销大师个人传记,因为你无法不被书中推销大师个人努力和伟大成就所感动。但这并非本书全部,它宗旨是希望能从推销大师个人足迹中找到成功销售真正…
下载次数:116人气:402评论:17

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上传时间:2007/12/20

6
所属分类:职业素养 资料关键词:炒股
简介:炒股是科学吗?炒股不是科学。炒股是艺术。否则,证券交易所门口卖茶蛋老太太不可能偶尔也在股市上露一手;而至今,还从未见过该老太太偶尔客串设计卫星导弹什么。华尔街有两位“炒手”不断…
下载次数:58人气:197评论:8

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上传时间:2007/12/21

4
所属分类:职业素养 资料关键词:推销员
简介:《世界上最伟大推销员》重在励志,通过对十个羊皮卷反复诵读,培养人潜意识。长时间坚持后,潜意识便转化为有益终生好习惯。在日常生活和工作中好习惯是做任何事情获得成功关键。
下载次数:39人气:145评论:6

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上传时间:2007/12/29

6
所属分类:人力资源,领导力,职业素养 资料关键词:非人力资源经理,人力资源管理
简介:非人力资源经理人力资源管理
下载次数:134人气:335评论:10

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上传时间:2007/12/29

7
所属分类:战略管理,领导力,MBA/总裁班 资料关键词:公司管理
简介:高效母子公司管理
下载次数:104人气:259评论:9

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所属分类:财务管理 资料关键词:财务管理,经理
简介:如果缺乏对现代财务原理和惯例清楚认识,就不是一个称职管理者。令人高兴是,我们可以轻松地讲述这些原理和惯例,同时又不失其详尽和严密性。实际上,你会发现大部分现代公司财务基本观…
下载次数:104人气:255评论:7

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上传时间:2008/01/04

5
所属分类:拓展/其它 资料关键词:培训故事
简介:励志类资料
下载次数:85人气:207评论:5

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所属分类:市场营销 资料关键词:工商银行,客户定位,市场营销,市场营销策略
简介:市场营销是市场经济条件下企业经营管理一项重要职能,随着我国经济、金融体制改革不断深化,市场营销观念已引入到商业银行经营管理之中。这一观念在商业银行日益激烈竞争中不断传播和渗透…
下载次数:46人气:286评论:5

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上传时间:2008/01/10

9
所属分类:市场营销 资料关键词:惠普,渠道管理
简介:如今IT业早已不是打马圈地时代,在成长空间日益有限同时,精细化管理也成为企业生存关键。渠道管理规范化、细致化也显得越来越重要。但如何才能做到渠道管理规范有序却并不是一个…
下载次数:96人气:352评论:10

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上传时间:2008/01/10

5
所属分类:拓展/其它 资料关键词:企业上市
简介:前言(一)企业融资主要方式从根本上讲,企业是经营产品和经营资本场所,为了经营产品,企业首先必须进行融资。企业融资方案很多,但不外乎内源融资和外源融资。所谓内源融资,是指依靠企业…
下载次数:22人气:186评论:5

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上传时间:2008/01/10

18
所属分类:生产管理,物流管理,财务管理,销售管理 资料关键词:SAP,资料
简介:第一章SAPR/3生产计划和控制5第二章SAPR/3物料管理14第三章SAPR/3销售与分销22第四章SAPR/3财务会计34第五章SAPR/3管理会计38第六章SAPR/3资产管…
下载次数:188人气:467评论:21

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上传时间:2008/01/14

36
所属分类:职业素养,销售管理 资料关键词:销售话术,销售员
简介:第一讲:销售话术运用原理第二讲:主顾开拓话术第三讲:销售异议处理话术第四讲:销售成交话术第五讲:故事销售话术第六讲:情景销售话术第七讲:销售大师话术
下载次数:386人气:1416评论:42

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上传时间:2008/01/18

4
所属分类:拓展/其它 资料关键词:智慧
简介:《名著名篇导读》确是一门全新课。首先,要经过一定选课程序,认定后方可有资格听课和参加考试;再是,有较严格期中考查和期末考试,并记学分。而在讲课选题内容和讲课教师安排等方…
下载次数:120人气:263评论:4

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上传时间:2008/01/18

8
所属分类:生产管理 资料关键词:PPAP
简介:PPAP仍然是用来确定组织是否已经正确理解了顾客工程设计记录和规范所有要求,以及该制造过程是否有潜力在实际运行中,依报价时生产节拍,持续生产满足顾客要求产品。
下载次数:122人气:729评论:9

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上传时间:2008/01/18

9
所属分类:生产管理 资料关键词:PPAP
简介:PPAP仍然是用来确定组织是否已经正确理解了顾客工程设计记录和规范所有要求,以及该制造过程是否有潜力在实际运行中,依报价时生产节拍,持续生产满足顾客要求产品。
下载次数:145人气:755评论:10

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所属分类:人力资源 资料关键词:宽带薪酬
简介:就组织而言,人力资本是人力资源主要有效组成部分,是组织获得竞争优势关键所在。薪酬激励是发挥人力资本作用主要手段,因而也是组织健康运营、发展核心内容。由于组织外部环境日益复…
下载次数:43人气:236评论:5

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上传时间:2008/01/23

5
所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管理
简介:现代人力资源管理与传统人事管理区别:管理内容※管理形式※管理方式※管理策略※管理手段※管理层次※职业发展※管理激励※……
下载次数:27人气:141评论:7

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