你的位置: 首页 > 培训资料

培训资料分类

上传时间:2010/05/05

5
所属分类:财务管理 资料关键词:薪酬,财务
简介:所谓“宽带薪酬”,就是
下载次数:11人气:134评论:6

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2010/05/10

3
所属分类:拓展/其它 资料关键词:焊接
简介:日本大阪大学焊接仿真研究会议
下载次数:5人气:178评论:3

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2010/05/16

5
所属分类:人力资源 资料关键词:薪酬
简介:外在报酬★了解SBP与PRP的特点★理解如何选择薪酬形式以及薪酬结构与薪酬水平的选择★理解薪酬激励体系的原则和目标★掌握如何进行薪酬激励体系的调研分析以及运作程序★掌握基于
下载次数:12人气:187评论:7

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2010/05/16

5
所属分类:人力资源 资料关键词:职业生涯,职业生涯规划
简介:成功的需求调查,是有效培训的重要的基础是培训的客观性和正确性的保障。
下载次数:5人气:118评论:5

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2010/05/16

4
所属分类:人力资源 资料关键词:组织结构
简介:组织:名词,任何团体机构organization●组织:名词,中国人对共产党和国家机构的俗称●组织:名词,生命机体的一部分,“细胞―组织―器官”●组织:动词,主持安排organiz…
下载次数:3人气:164评论:4

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2010/05/16

3
所属分类:人力资源 资料关键词:组织结构
简介:组织架构方案目前组织中的问题对新组织方案的建议工作权限方案权限类别关于基础管理的建议《管理大纲》附件《职位等级架构》《部门职责描述》
下载次数:3人气:95评论:4

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2010/05/18

4
所属分类:人力资源 资料关键词:工资,人力资源,设计
简介:薪酬的是合理的招到人才,并且留住人才,且考虑到公司的利益
下载次数:14人气:127评论:4

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2010/05/18

7
所属分类:人力资源 资料关键词:薪酬
简介:针对中小企业薪酬
下载次数:15人气:178评论:10

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2010/05/19

5
所属分类:拓展/其它 资料关键词:道德素养
简介:员工道德素养培训课程
下载次数:13人气:155评论:5

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2010/06/13

7
所属分类:销售管理 资料关键词:销售薪酬,激励
简介:一个不合适的薪酬制度可以让一个充满朝气的团队变的死气沉沉,甚至可以把这个团队毁灭!
下载次数:16人气:179评论:8

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:战略管理,销售管理 资料关键词:肉制品,公司营销,策略,诊断,优化,设计
简介:湘华肉制品公司营销策略诊断及优化.rar
下载次数:16人气:193评论:8

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2010/06/19

3
所属分类:拓展/其它 资料关键词:课件
简介:这是关于组合逻辑电路的课件
下载次数:1人气:82评论:3

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2010/06/19

10
所属分类:人力资源 资料关键词:现代企业,薪酬激励体系,设计
简介:现代企业薪酬激励体系
下载次数:17人气:154评论:13

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2010/06/27

7
所属分类:质量管理 资料关键词:量具规范
简介:1、量具技术要求2、资料与认可3、一般量具与图纸要求4、手动量具---定性量具
下载次数:18人气:249评论:9

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2010/06/28

9
所属分类:项目管理 资料关键词:设计,开发管理,程序
简介:详细讲述如何搭建和开发管理程序
下载次数:10人气:119评论:9

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2010/06/29

13
所属分类:战略管理 资料关键词:组织架构设计
简介:组织架构工作
下载次数:22人气:176评论:14

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2010/07/02

11
所属分类:质量管理 资料关键词:统计
简介:该书主要是关于统控制及实验方法如何分析和提高产品质量
下载次数:21人气:168评论:16

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2010/07/08

9
所属分类:人力资源 资料关键词:诺基亚,薪酬调查
简介:先进公司的薪酬与工作评估内容:BNMT的薪资哲学市场调查BNMT的薪资BNMT的薪资构成市场比较工资评估算薪资收入的简单工具
下载次数:20人气:141评论:11

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:战略管理 资料关键词:岗位,编制
简介:难在对部门实际工作情况与需求的了解与理解;难就难在容易陷于因为缺乏理论方法则只能“拍脑袋”编制的误区。
下载次数:14人气:155评论:10

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2010/07/13

8
所属分类:质量管理 资料关键词:实验设计
简介:实验一种用于控制过程输入以便更好地理解对过程输出影响的试验技术.实验的代表性方法包括传统方法和田口方法。课程安排第一讲:实验中的正交试验第二讲:方差分析和2k因子、3k…
下载次数:12人气:187评论:11

下载资料发表评论 加入收藏

展开其他页码
高级搜索