你的位置： 首页 > 培训资料首页 > 人力资源 > 培训资料详情

绩效管理 ――业绩不断提升的闭环

//cdn-static.taoke.com/taoke/images/zip.jpg
5

星级：

编号：10262

加入收藏

资料简介：

为何有那么多的人虽然头脑聪明却绩效平平？为何我们抱怨问题而不去解决问题？为什么管理者不通过培养下属来使自己的日子好过？为什么即便有利益的引导和事业的发展，而员工却没有更多承担责任的行为？在这里你能找到最满意的答案。


大小: 59KB
所需下载分: 1
下载说明

注册为会员，可拥有1个下载分 >>免费注册；每成功上传一个资料可获赠5个下载分 >>立即上传培训资料

相关评论

共6条评论

  • puranly
    puranly
    评级：
    发表时间：2012-04-10 14:27

    OK

  • nesaily
    nesaily
    评级：
    发表时间：2012-04-07 13:42

    OK

  • tanaley
    tanaley
    评级：
    发表时间：2012-04-07 13:41

    OK

  • lejincai2011
    lejincai2011
    评级：
    发表时间：2011-05-26 16:55

    谢谢分享

  • soddy
    soddy
    评级：
    发表时间：2011-03-09 13:38

    很方便

  • 衣袂飘飘
    衣袂飘飘
    评级：
    发表时间：2010-10-07 09:44

    谢谢分享

发表评论欢迎登录后发表留言
用户名： 密码：
投一票？
5

评级：

评论：

相关资料推荐

更多>>
免责声明 user_hover
 

当前资料信息

资料关键词

绩效管理 业绩

相关公开课更多>>

更多相关搜索