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软件部新增员工职务说明书

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编号：106677

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资料简介：

五、考核标准：1、工作绩效：2、工作态度：3、工作能力：4、专业知识：5、领导能力6、策划能力7、授权指导8、协调沟通9、品德言行10、成本意识从以上十个方面来考核 ……………………
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  • 所属分类： 人力资源
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  • 上传者：hzhhf
  • 上传时间：2013-03-15

资料关键词

员工 软件 职务说明书 新增

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