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激发人的行为动机的心理过程

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资料简介：

薪酬管理
SalariesandWelfare第一节激励概述一、什么是激励
激发人的行为动机的心理过程
绩效满足需要激发动机?二、激励理论一、需要层次理论这是由马斯洛提出的动机理论该理论认为人的需要可以分为五个层次：生理需要安全需要爱的需要尊重的需要自我实现的需要
依据该理论若要激励一个人的动机就要知道他正在追求哪一层次的需要的满足设法为这一需要的满足提供条件如果员工在原单位人际关系不好得不到上司的重用在这里帮助他协调好人际关系给予重视、重用就会有很好的激励作用二、双因素理
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  • 所属分类： 人力资源 领导力
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  • 上传者：7654321
  • 上传时间：2013-09-02

资料关键词

人力资源管理 管理激励 概述

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