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工业工程(IE)

人气： 1196

课程评分:

授课讲师：张老师朱老师

讲师所在地：上海上海市

课程时长：7小时

课程价格：待定

课程分类：生产管理

关键字：IE工程动率、生产能率、综合生产效率等生产指标2. 单元生产、生产线人数、生产线平衡、瓶颈管理原则3. 改善方法与案例分析4.

中层领导力提升

人气： 1933

课程评分:

授课讲师：张老师王博士

讲师所在地：上海上海市

课程时长：14小时

课程价格：待定

课程分类：领导力

关键字：领导管理,中层领导力,领导力提升何进行绩效面谈第四章：部署管理中层管理者的识才育才用才用人的基本原则甄别人才全方位的面试员工教育第五章：部署管理

打造优秀一线管理者

人气： 1241

课程评分:

授课讲师：朱老师张老师

讲师所在地：上海上海市

课程时长：14小时

课程价格：待定

课程分类：生产管理

关键字：当好班组长技能效的处理各种问题员工第七章：班组计划与时间管理观念：时间是人生最宝贵的资产时间管理的各种方法及四种时间观念有效的提高工

研发人员职业素养

人气： 1677

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：上海上海市

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：市场营销

关键字：研发人员,职业素养研发人员职业素养前言：“员工的成熟造就产品的成熟”――这句流传在某著名企业的格言，一针见血的揭示了企业中员工的综合素质…

从技术走向管理

人气： 1662

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授课讲师：待定

讲师所在地：上海上海市

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：市场营销

关键字：技术,走向,管理,从技术走向管理从技术走向管理前言：在职业发展的某个阶段，许多技术人员必须决定是继续沿着技术路线发展或者是走向管理发展路线；在企业成长…

研发绩效管理

人气： 1674

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授课讲师：待定

讲师所在地：上海上海市

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：市场营销,绩效管理

关键字：研发,绩效,管理研发绩效管理前言：在很多企业中我们经常看到这种情形：人力资源部门和研发管理部门辛辛苦苦做出来的一套绩效管理方案，得不到…

研发任职资格与员工成长

人气： 1460

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授课讲师：待定

讲师所在地：上海上海市

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：市场营销

关键字：研发,任职资格,员工成长研发任职资格与员工成长前言：企业的每项工作都要从头开始，前人的错误一犯再犯，前人的成功经验没有得到继承。企业的业务迅速…

80后90后员工管理(2天)

人气： 1595

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授课讲师：待定

讲师所在地：上海上海市

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：生产管理,人力资源

关键字：新生代员工,80后,90后员工,问题员工员工管理(2天) 课程背景与目的 80后90后的这两代人，正是赶在了中国发展最为迅猛的时候，他们的思维方式、行为习

如何招聘优秀的管理人员【世捷咨询】

人气： 1938

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授课讲师：待定

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：14小时

课程价格：待定

课程分类：战略管理,人力资源

关键字：如何招聘,管理,优秀如何招聘优秀的管理人员【世捷咨询】【前言】松下幸之助说：企业即人。如何寻找、甄选真正高素质而且与企业价值观一致的管理…

任职资格及薪酬管理【世捷咨询】

人气： 1747

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授课讲师：待定

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：14小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：任职资格,薪酬,管理通道简介3.职位族的划分4.职位层级设计5.职业发展通道和个人职业生涯设计的关系6.职业发展通道和企业人力资源规划的关系

人才战略与人力资源规划

人气： 1575

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授课讲师：待定

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：14小时

课程价格：待定

课程分类：战略管理,人力资源

关键字：人才战略,人力资源,规划人才战略与人力资源规划单元一、企业发展与人才战略1. 从刘备、汉武帝说起……2. 老板的困惑和“心中的痛”3. 为什么…

培训体系构建与培训管理应用实操

人气： 1270

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授课讲师：待定

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：培训体系构建与培训管理应用实操,培训体系或部门主管对培训的消极态度，一筹莫展？2、轻视培训后期监督和人才提拔――造成人才流失3、培训的定位不清――培训与企业的长

企业年度培训计划制订与执行

人气： 1864

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授课讲师：待定

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：企业年度培训计划制订与执行,培训体系企业年度培训计划制订与执行课程背景根据2007年度对企业培训管理现状的调查发现，有超过60%的企业培训管理者不知道如何…

平衡积分卡与绩效管理

人气： 1617

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授课讲师：待定

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课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：财务管理,绩效管理

关键字：平衡积分卡与绩效管理战略有效调整组织的战略执行力全面了解企业绩效评估，提升战略性人力资源管理掌握有效实施战略执行管理的保障运用企业战略管理体

苏州企业内训--人力资源的开发与管理课程

人气： 1232

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授课讲师：待定

讲师所在地：待定待定

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：战略管理

关键字：企业内训,内训网,内训课程,内训公司苏州企业内训--人力资源的开发与管理课程【课程纲要】《人才招聘》课程介绍第一部分员工招聘第二部分面试的选拔方法与…

制造企业细节执行力

人气： 1673

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授课讲师：待定

讲师所在地：广东东莞市

课程时长：16小时

课程价格：待定

课程分类：战略管理,生产管理,领导力

关键字：企业执行办,企业内训课程理能力最直接有效的判定材料案例：五星级企业为什么只有1S水准人造环境环境育人现场管理的精髓与运用如何将细节管理植入现场现

如何建立以KPI为基石的绩效管理系统

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授课讲师：待定

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：战略管理,人力资源,领导力,绩效管理

关键字：建立KPI,绩效管理 ? 绩效管理的定义2.为什么实行企业绩效管理?-对企业中各类人的涵义1)绩效管理对公司老总有什么好处？ 2)中层主管可以

绩效管理(全景案例分析)

人气： 1727

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：战略管理,人力资源,绩效管理

关键字：绩效,管理考核有什么不同？3.为什么要进行企业绩效管理?-对企业中各类人员的价值和意义(小组讨论)1)绩效管理对公司老总有什么价值

才博管理人员企业绩效管理技能培训课程

人气： 1704

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授课讲师：待定

讲师所在地：广东广州市

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：战略管理,人力资源,绩效管理

关键字：中高层人员管理,绩效管理,内训,技能培训课程才博管理人员企业绩效管理技能培训课程第一天通过绩效管理提升企业竞争优势―案例研讨―竞争力与绩效管理―绩效管理过程―主管…

咨询式绩效管理暨绩效全面提升实战训练营

人气： 2237

课程评分:

授课讲师：刘铭老师

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：14小时

课程价格：￥40000元

课程分类：人力资源,绩效管理

关键字：绩效公开课,咨询式绩效,绩效咨询,绩效管理,绩效咨询公开课面提升实战训练营单元一、绩效管理的困惑与挑战1.企业中不同人员的绩效困惑？2.企业战略为什么难以落实？3.优秀人才为什

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