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迈向世界500强系列课程-3E薪资设计培训课程

人气： 2576

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：北京北京市

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：500强,薪资设计奖金发放问题)・如何作总分公司、各部门的薪资预算与控制・高管人员薪资结构设计特点・如何通过薪酬体系地设计来解决新老员工工

全程绩效管理与目标设定沙盘模拟训练

人气： 3401

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：北京北京市

课程时长：0小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源,绩效管理

关键字：绩效管理,目标设定,沙盘模拟决所遇到的疑难问题，最终让学员融会贯通。本培训每次限额20人。沙盘模拟训练的主角是学员自己。在培训过程中，学员是在培

2004胜任力模型建立与招聘面试评价技术

人气： 4697

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授课讲师：待定

讲师所在地：北京北京市

课程时长：0小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源,招聘面试

关键字：胜任力模型,招聘面试,招聘面试技巧 ★胜任能力模型让您在众多应聘者中挑选出优秀者！ ★凡眼看美人，慧眼识英雄！不具慧眼将使与英才失之交臂！ ★迄今，国内唯

第三届中国人力资源经理年会

人气： 3553

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授课讲师：待定

讲师所在地：北京北京市

课程时长：0小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：人力资源经理第三届中国人力资源经理年会简介: 我们需要新的思考：尽管国内企业组织对实施现代人力资源管理系统已不再陌生，但从近日权…

成长高级研修班―中国企业人力资本运营

人气： 2589

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授课讲师：待定

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：0小时

课程价格：待定

课程分类：项目管理

关键字：企业家,社会变革中国社会变革与企业家成长高级研修班―中国企业人力资本运营简介: 迅速培养称职的管理人才，使他们能于世界顶尖强手竞争，显…

如何制定年度人力资源规划

人气： 2889

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授课讲师：待定

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：0小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：人力资源规划,制定如何制定年度人力资源规划课程简介：任何企业的发展都离不开优秀的人力资源和人力资源的有效配置。如何为企业寻找合适的人才，…

如何制定年度人力资源规划

人气： 2365

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授课讲师：待定

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：0小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：人力资源规划,制定如何制定年度人力资源规划课程简介：任何企业的发展都离不开优秀的人力资源和人力资源的有效配置。如何为企业寻找合适的人才，…

性格分析与组织发展

人气： 3416

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授课讲师：待定

讲师所在地：北京北京市

课程时长：6小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：性格分析,组织发展与组织发展研修主题：性格分析与组织发展主讲人：乐嘉时间： 2004年1

年度培训规划与培训系统构建案例研修班

人气： 3638

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授课讲师：待定

讲师所在地：北京北京市

课程时长：0小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：培训规划,培训体系,培训系统构建司培训管理有关文案、资料，便于分析发现问题。参加对象: 人力资源副总、人力资源管理人员、行政人员和部门经理等。时

3E薪资设计培训

人气： 3021

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授课讲师：待定

讲师所在地：广东广州市

课程时长：0小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：3E,薪资设计业的奖金发放问题)如何作总分公司、各部门的薪资预算与控制高管人员薪资结构设计特点如何通过薪酬体系地设计来解决新老员工工资

绩效管理高级研讨班

人气： 2491

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授课讲师：待定

讲师所在地：广东广州市

课程时长：0小时

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课程分类：人力资源,绩效管理

关键字：绩效管理 § 营销 § 研发 § 职能两人练习:目标的格式目标设定的过程•事先沟通

第三期“注册国际人力资源师”资格认证培训

人气： 2273

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授课讲师：待定

讲师所在地：北京北京市

课程时长：0小时

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课程分类：人力资源

关键字：国际人力资源师,人力资源师第三期“注册国际人力资源师”资格认证培训目前我国人力资源管理从业者已达300多万人，高级人力资源管理人才尚不足9000…

第四届中国人力资源发展高峰会

人气： 1905

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授课讲师：待定

讲师所在地：北京北京市

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课程分类：人力资源

关键字：人力资源发展第四届中国人力资源发展高峰会企业是一个有生命的有机体，成长期、成熟期和变革期是企业发展过程中必不可少的三个阶段，在企业…

3E薪资设计培训

人气： 1992

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授课讲师：待定

讲师所在地：广东广州市

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课程分类：人力资源

关键字：3E,薪资设计 “2004职场满意度调查报告”显示：在过去一年中只有3％的人感觉薪酬和自己的付出相比“已经很优厚了”，仅有20％的人比

人力资源战略规划与执行力提升高端研修班

人气： 4265

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授课讲师：待定

讲师所在地：浙江杭州市

课程时长：0小时

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课程分类：人力资源

关键字：人力资源,战略规划,执行力,战略规划培训人力资源战略规划与执行力提升高端研修班本课程结合中外知名企业的案例，全面讲解并现场操作人力资源战略规划的具体方法、步骤…

绩效管理系统解决方案

人气： 2946

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授课讲师：待定

讲师所在地：北京北京市

课程时长：0小时

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课程分类：人力资源,绩效管理

关键字：绩效管理实施辅导经专家的培训、一对一辅导、规范化处理后，由企业高管人员自己设计并执行绩效考核、管理。授人与渔，增强管理团队的

高效选才六步法(深圳班)

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授课讲师：待定

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：0小时

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课程分类：人力资源

关键字：高效选才 1－12日地点: 深圳精彩授教: 张晓彤女士：著名人力资源管理专家、培训专家，北京大学心理学硕士，国家二级心理

高效选才六步法(广州班)

人气： 2073

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授课讲师：待定

讲师所在地：广东广州市

课程时长：0小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：高效选才 2-23日地点: 广州精彩授教: 张晓彤女士：著名人力资源管理专家、培训专家，北京大学心理学硕士，国家二级心理

薪酬福利体系设计与再造(北京班)

人气： 2915

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授课讲师：待定

讲师所在地：北京北京市

课程时长：0小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源,薪酬福利

关键字：体系设计,薪酬福利,薪酬福利体系地点: 北京精彩授教: 张守春先生：美国新泽西州立大学人力资源管理学硕士，“美国薪资协会”会员，先后担任朗讯集团、

薪酬福利体系设计与再造(上海班)

人气： 2710

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授课讲师：待定

讲师所在地：上海上海市

课程时长：0小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源,薪酬福利

关键字：体系设计,薪酬福利,薪酬福利体系地点: 上海精彩授教: 张守春先生：美国新泽西州立大学人力资源管理学硕士，“美国薪资协会”会员，先后担任朗讯集团、

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