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从冲突走向和谐-- 向伟人学冲突管理
人气:
2238
课程评分:
授课讲师: 李铁骑
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
关键字:
冲突管理
,
领导管理
从冲突走向和谐-- 向伟人学冲突管理 课程纲要:一、冲突的本质与类型 冲突产生的本质冲突不可避免的根源角色…
能力素质模型与高绩效管理实践
人气:
2943
课程评分:
授课讲师: 马志坚
讲师所在地:待定 待定
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
,
绩效管理
关键字:
能力素质模型
,
绩效
能力素质模型与高绩效管理实践 课程大纲:胜任能力与能力素质模型什么是胜任能力Competency能力素质的可见与不可见构…
竞争信息分析培训规划
人气:
1260
课程评分:
授课讲师:
朱永明
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:10小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
,
市场营销
,
项目管理
关键字:
竞争信息分析
竞争信息分析培训规划 一、课程基本内容设计按照上述培训规划,我们将培训内容细分如下:序号课程主题课程目标课程内容时长第一…
研发人力资源管理
人气:
2285
课程评分:
授课讲师: 豆世红
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
研发人力资源
研发人力资源管理 一、产品开发的困惑1、产品开发失败的原因是什么?2、为什么产品开发计划一拖再拖?3、如何提升技术人员的…
赢在中层
人气:
1650
课程评分:
授课讲师: 刘大文
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
,
领导力
关键字:
中层管理
赢在中层 课程大纲第一单元:认知管理―管理者的定
位
与职责一.管理的基础与原则. ?1.管理者的基本思维?2.管理的基础?…
《性格与职业发展》
人气:
1895
课程评分:
授课讲师:
李元榕
讲师所在地:福建 厦门市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
,
领导力
,
MBA/总裁班
关键字:
性格分析
,
人际关系
,
领导艺术
,
领导力提升
《性格与职业发展》 课程大纲:为什么在职业发展中有困惑?为什么在职场人际关系上有困惑?什么是性格?学习性格分析的目的:性…
课堂呈现技巧
人气:
3016
课程评分:
授课讲师: 高老师
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
人力资源
,
个人技能
,
管理咨询
,
职业技能
,
项目管理
课堂呈现技巧 培训提纲:第一部分、对培训的再认识 知识型员工和学习型组织 培训的基本规律 学习的9项原则第二部分、成人学…
TTT企业培训师培训
人气:
1595
课程评分:
授课讲师: 高老师
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
TTT
,
培训师培训
,
企业培训师
,
人力资源
,
个人技能
,
管理咨询
TTT企业培训师培训 课程大纲对培训的再认识●培训在企业中的作用:知识型员工和学习型组织●培训的基本规律●学习的9项原则…
中国企业CEO-高级工商管理核心课程
人气:
1384
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:120小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
关键字:
实战为先
,
学以致用
中国企业CEO-高级工商管理核心课程 模块一:实战模拟-寻找自己的短板课程内容 上课时…
银行服务礼仪
人气:
16435
课程评分:
授课讲师:
刘奕敏
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:7小时
课程价格:¥11500元
课程分类:
客户服务
,
职业素养
关键字:
银行
,
服务礼仪
,
客户服务
语的具体运用第四模块:窗口服务规范一、 工作规范l 提前到
岗
、
岗
前准备l 接待服务规范l 窗口服务的“三个主动”、
从员工到优秀管理者――新经理人管理技能训练
人气:
1216
课程评分:
授课讲师:
王俊杰
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
关键字:
王俊杰
,
管理
,
管理技能提升
从员工到优秀管理者――新经理人管理技能训练 从员工到优秀管理者――新经理人管理技能训练 主讲:王俊杰[课程介绍]“失…
高效执行的目标管理
人气:
1528
课程评分:
授课讲师:
王俊杰
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:2小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
,
目标管理
关键字:
王俊杰
,
内训
,
管理
主讲:王俊杰【课程对象】企业中高层管理者项目管理人员关键
岗
位
上的人才企业业绩骨干【课程目标】通过学习本课程,您将能否
资源运营管理
人气:
1815
课程评分:
授课讲师: 陈云海
讲师所在地:待定 待定
课程时长:24小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
关键字:
资源运营管理实务
资源运营管理 资源运营管理实务【课程大纲】第一篇:招募并留住事业伙伴第一章:怎样找到事业伙伴1.招聘过程 2.员工需求分…
人力资源咨询
人气:
1234
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:720小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源管理
,
政绩管理
,
薪酬管理
1.企业文化建立(包括理念体系、制度体系) 2.
岗
位
职务规划(包括
岗
位
设置、人员编制) 3.人力分配
非人力资源主管的人力资源管理
人气:
1349
课程评分:
授课讲师: 刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源管理
,
非人力资源经理的人力资源管理
非人力资源主管的人力资源管理 第一 人力资源管理,非人力资源经理的人力资源管理
卓越领导力
人气:
2142
课程评分:
授课讲师:
王明基
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:14小时
课程价格:¥51400元
课程分类:
领导力
关键字:
领导力
卓越领导力 第一单元:领导力的基石 领导力
职业经理人全方
位
能力修炼
人气:
1956
课程评分:
授课讲师:
王明基
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:14小时
课程价格:¥51400元
课程分类:
领导力
,
职业素养
关键字:
职业经理人全方位能力
职业经理人全方
位
能力修炼 一、做人定
位
1.人给谁干?人给自己干?!人应该怎样干?(知己)2.企业五大追求?企业四个发展阶…
工 作 分 析
人气:
1095
课程评分:
授课讲师:
王明基
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:14小时
课程价格:¥51400元
课程分类:
领导力
关键字:
工作分析
确定部门职责(三种技术)3. 分解部门责任到
岗
位
4. 制定
岗
位
管理文件三、案例分析1.
激励性薪酬体系设计
人气:
1253
课程评分:
授课讲师:
黄宝华
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
薪酬
设计10.薪酬调查11.薪酬要素设计12.薪酬差距设计13.
岗
位
评估14.薪酬结构设计四、主要的薪酬模式1.职务工资模式
逆境中的职业化团队塑造
人气:
1166
课程评分:
授课讲师: 余老师
讲师所在地:待定 待定
课程时长:7小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
关键字:
团队组建
工作技能就是 “像个做事的样子” 1、检讨(1)每一个部门或
岗
位
都要有必须具备的“ 能力(技术)”。(2)Marketi
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