你的位置： 首页 > 内训课首页

热门培训师

更多>>

培训机构

更多>>

培训资料

更多>>
公开课

内训课

课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
讲师所在地：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
辽宁 吉林 黑龙江 安徽 福建 江西 河南 湖北 湖南 广西 海南 重庆 四川
贵州 云南 西藏 陕西 甘肃 青海 宁夏 新疆 台湾 香港 澳门 其它
价格范围：
不限 1万以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上   -  
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
课程配套：
全部
非人力资源经理的人力资源管理(广州班)
人气： 2644
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理,人力资源经理,非人力资源经理的人力资源管理 美国朗讯宾西法尼亚州微电子厂绩效考核系统改造、朗讯上海设计薪酬系统、民生人寿、中外运空运集团、中国海洋石油工程公司、中
非人力资源经理的人力资源管理(北京班)
人气： 2458
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理,人力资源经理,非人力资源经理的人力资源管理 美国朗讯宾西法尼亚州微电子厂绩效考核系统改造、朗讯上海设计薪酬系统、民生人寿、中外运空运集团、中国海洋石油工程公司、中
减省企业人力成本及降低用人风险实务方案
人气： 3020
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：16小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力成本,用人风险,降低供应商采购成本 减省企业人力成本及降低用人风险实务方案 一、课程特色：《人才市场报》是目前上海地区发行量最大的人才招聘培训类媒体，隶属解…
人力资源战略规划与执行力提升高端研修班
人气： 3617
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,战略规划,执行力,战略规划培训 规划执行中所涉及的组织及岗位规划；战略性绩效管理模式及战略性薪酬改革，并通过有效的规划为骨干人员的职业生涯发展创建良好的
年终奖的发放艺术
人气： 2131
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：年终奖 训，并负责集团人力资源需求测评、员工的招聘、培训、绩效考核、薪酬制定、保险福利及劳动合同的签定和管理信息系统的建设。参加
年终奖的发放艺术
人气： 1663
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：年终奖 训，并负责集团人力资源需求测评、员工的招聘、培训、绩效考核、薪酬制定、保险福利及劳动合同的签定和管理信息系统的建设。参加
年终奖的发放艺术
人气： 2074
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：领导力
关键字：年终奖 源管理 人力资源管理的职能 人力资源规划与战略二 绩效、薪酬管理与员工激励绩效管理 绩效管理是什么？绩效管理不是什么
决胜精英系列－剖析呼叫中心流失率&高效员…
人气： 4123
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：
关键字：呼叫中心,呼叫中心管理,内训师培训 决胜精英系列－剖析呼叫中心流失率&高效员工管理 雷扬女士 华大决胜管理顾问有限公司高级咨询顾问专家，信息产业部呼…
连邦园林景观设计师精英培训班
人气： 3513
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：300小时
课程价格：待定
课程分类：职业素养
关键字：设计师,园林景观 连邦园林景观设计师精英培训班 (一)手绘课园林景观效果图手绘表现：素描基础工具、技法、调子、质感、透视和构图；速写风…
人力资源管理师培训
人气： 2348
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：山东 济南市
课程时长：76小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理师,人力资源管理员 概述?绩效考核方法?绩效考核流程?绩效考核中问题及其处理七、薪酬福利管理1、培训时间：4课时2、培训内容：?薪酬制度概述
《绩效管理》――提升管理技术的通道
人气： 1628
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理 《绩效管理》――提升管理技术的通道 课程大纲开篇：绩效管理的是非 1、绩效管理等于绩效考核吗 2、绩…
2008’销售管理―关键控制点(工具分享版)
人气： 2495
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：8小时
课程价格：待定
课程分类：市场营销,领导力,销售管理
关键字：销售管理 备同等潜力的销售区域?运用时间管理,增加有效客户接触6．高效薪酬结构?奖励正面行为与结果?工资\佣金\混合报酬\费用补偿
组织与人力资源咨询服务
人气： 1621
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：600小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,组织 汇总形成绩效指标库 ? 编写绩效合同 ? 编写绩效管理手册薪酬激励体系设计 ? 职位评价与职级划分 ? 开展薪资调查，
研发组织的人力资源管理
人气： 1462
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理,研发组织 方法及工具 5. 小组演练：研发职位的评估 五. 研发人员的薪酬设计 1. 研发人员的薪酬策略 2. 研发人员的薪酬框架
绩效管理高级研修班
人气： 1332
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：生产管理,绩效管理
关键字：绩效管理 讨案例：怎样给猎狗分骨头考核与激励的几个发展阶段案例：考核与薪酬多长时间挂一次钩案例：为什么绩效工资的作用失效了薪 酬
非人力资源经理的人力资源管理―从管事到管人
人气： 2476
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：13小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,职业素养
关键字：非人力资源经理,人力资源管理,非人力资源经理的人力资源管理 部门经理在人力资源规划、招聘、员工发展、岗位管理、绩效管理和薪酬管理等方面的职能；提高部门的总体绩效；提高下属对部门经理
企业培训 人力资源管理的价值课程
人气： 1927
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：企业培训,人力资源管理,人力资源培训课程,人力资源培训 的人力资源管理战略 人力规划只是人力资源部门的事情吗？4．薪酬管理中的八个重要问题 HR与业务经理在薪酬管理中的分工
非人力资源经理的人力资源管理与开发课程
人气： 1480
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：3小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：非人力资源经理,开发课程,人力资源管理,人力资源管理课程 原则：●职位描述---如何避免误区？●职位评估---确定公司薪酬架构的基础●职位评价的主要方法●如何实施战略人力资源管理
非人力资源经理的人力资源管理与开发课程培训
人气： 1551
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：3小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：非人力资源经理,开发课程培训,人力资源管理,人力资源培训 职位描述---如何避免误区？ 职位评估---确定公司薪酬架构的基础 职位评价的主要方法 如何实施战略
非人力资源经理的人力资源管理
人气： 1494
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：非人力资源经理,人力资源管理,非人力资源经理的人力资源管理 如何进行绩效评价如何进行有效的绩效沟通(面谈)5.部门经理的薪酬与激励职能(Payments)薪酬设计的原理与功能人力资
首页 上一页 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 下一页 尾页
展开其他页码
内训课课程分类