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薪酬体系设计课程

人气： 904

课程评分:

授课讲师：徐双炜

讲师所在地：上海上海市

课程时长：6小时

课程价格：￥16100元

课程分类：人力资源

关键字：薪酬体系设计课程,徐双炜授课薪酬体系设计课程薪酬体系设计课程徐双炜授课授课时长；可以是3个小时，也，可以是6个小时学员对象：人力资源人士，财务…

绩效考核与薪酬体系设计培训

人气： 987

课程评分:

授课讲师：程浩然

讲师所在地：河南郑州市

课程时长：12小时

课程价格：￥47600元

课程分类：人力资源

关键字：程浩然,绩效考核,薪酬体系设计绩效考核与薪酬体系设计培训培训时间：2天培训地点：客户自定培训对象：企业中高层管理者培训背景：了解薪酬改革背景，更新观…

薪酬体系设计与管理

人气： 587

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：广东华北地区

课程时长：12小时

课程价格：￥40000元

课程分类：人力资源

关键字：薪酬体系设计与管理薪酬体系设计与管理《薪酬体系设计与管理》课程大纲(二天)◆课程定位:薪酬福利是企业员工最为关注的核心问题，薪酬体系的完…

薪酬体系设计与绩效管理操作实务

人气： 409

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：广东华北地区

课程时长：6小时

课程价格：￥11500元

课程分类：人力资源

关键字：薪酬体系设计与绩效管理操作实务薪酬体系设计与绩效管理操作实务前言：观念转换----成功的管理者首先应该是成功的人事管理者第一讲：现代人力资源管理介绍…

薪酬体系建设项目实操体验班

人气： 686

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：北京华东地区

课程时长：9小时

课程价格：￥21300元

课程分类：人力资源

关键字：薪酬体系建设项目实操体验班薪酬体系建设项目实操体验班薪酬体系建设项目实操体验班0811 …

薪酬体系设计与管理

人气： 571

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：四川西北地区

课程时长：6小时

课程价格：￥16100元

课程分类：人力资源

关键字：薪酬体系设计与管理薪酬体系设计与管理一、企业薪酬管理的困惑与出路追求分配的公平与实际的平均主义分配之间的矛盾追求薪酬的高激励效果与实…

企业绩效考核与薪酬体系设计实战

人气： 1397

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：江苏华中地区

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：绩效考核,薪酬体系设计企业绩效考核与薪酬体系设计实战第一单元、目标管理与绩效考核的正确思维案例分享：GE，索尼的考核学员讨论：绩效考核与绩效…

《薪酬激励战略化》-以企业经营战略为导向的薪酬体…

人气： 1486

课程评分:

授课讲师：绩效管理经营化

讲师所在地：四川待定

课程时长：12小时

课程价格：￥20000元

课程分类：人力资源

关键字：薪酬激励,薪酬体系,激励《薪酬激励战略化》-以企业经营战略为导向的薪酬体系 1.薪酬概论1.1薪酬的定义、功用1.2企业薪酬普遍问题研讨1.3激…

激励性薪酬体系设计实战训练营

人气： 736

课程评分:

授课讲师：萧琳

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：12小时

课程价格：￥8000元

课程分类：人力资源

关键字：激励性薪酬体系,人力资源管理,薪酬管理激励性薪酬体系设计实战训练营导入：人力资源管理的核心是价值链管理薪酬管理对人力资源效率影响力作用第一讲：员工激励与薪酬…

策略性薪酬体系设计(2004年11月14-15日…

人气： 2363

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：北京北京市

课程时长：14小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：薪酬体系策略性薪酬体系设计(2004年11月14-15日) 培训费用：￥2300元/人(师资费、教材费、资料费、午餐费、证书费)…

现代企业薪酬体系建立与管理(内训)

人气： 2240

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：北京北京市

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：薪酬体系现代企业薪酬体系建立与管理(内训) 现代企业薪酬体系建立与管理(内训)一、如何正确认识薪酬1、薪酬的概念2、薪酬的一般组…

现代企业工作分析与薪酬体系设计大纲

人气： 2409

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：待定待定

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：战略管理,市场营销,质量管理

关键字：工作分析,薪酬体系现代企业工作分析与薪酬体系设计大纲 ◇ 培训内容:第一单元现代企业组织与岗位工作之关联 1、制订组织运行的架…

激励性薪酬体系设计

人气： 1486

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：待定待定

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：薪酬体系激励性薪酬体系设计第一部分：薪酬与人力资源管理1、薪酬的内涵2、传统薪酬管理与激励性薪酬管理的区别3、薪酬设计的目的4…

激励性薪酬体系设计

人气： 1672

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：待定待定

课程时长：48小时

课程价格：待定

课程分类：战略管理,领导力,MBA/总裁班

关键字：薪酬体系设计激励性薪酬体系设计【课程说明】薪酬，对企业来说是一把“双刃剑”，使用得当，则能够为企业吸引留住人才，并节省成本，反之则…

企业绩效考核与薪酬体系设计

人气： 1543

课程评分:

授课讲师：蔡巍

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：12小时

课程价格：￥28000元

课程分类：人力资源

关键字：绩效考核,薪酬体系,蔡巍企业绩效考核与薪酬体系设计绩效考核课程大纲：一、推行KPI与绩效管理体系需要解决的三大问题1、企业建立绩效体系所面临的…

企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班

人气： 1255

课程评分:

授课讲师：蔡巍

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：18小时

课程价格：￥84000元

课程分类：人力资源

关键字：企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班绩效考核课程大纲：一、推行KPI与绩效管理体系需要解决的三大问题1、企业建立绩效体…

薪酬绩效管理特训营——薪酬体系设计方案班

人气： 1330

课程评分:

授课讲师：翁老师

讲师所在地：待定不限

课程时长：18小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：绩效管理,薪酬体系,设计,薪酬设计薪酬绩效管理特训营——薪酬体系设计方案班课程纲要(薪酬体系设计方案班，三天)(一)薪酬设计的基本框架(共0.5课时)1…

薪酬体系建立及管理

人气： 1309

课程评分:

授课讲师：申航老师

讲师所在地：江苏华中地区

课程时长：6小时

课程价格：￥30000元

课程分类：人力资源

关键字：薪酬体系,员工,岗位分析,绩效考核薪酬体系建立及管理薪酬体系建立及管理大纲：● 背景很多企业都经历或正在经历这样的现象：优秀员工不顾我们的挽留，翩…

岗位分析与薪酬体系设计

人气： 1271

课程评分:

授课讲师：张庆

讲师所在地：其它待定

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：岗位分析,薪酬体系,设计岗位分析与薪酬体系设计第一模块：岗位分析是HR管理最基础的工具1、什么是岗位分析？思考：为什么要做岗位分析？2、组织岗…

薪酬体系设计

人气： 943

课程评分:

授课讲师： Lily Che…

讲师所在地：上海上海市

课程时长：8小时

课程价格：￥2700元

课程分类：人力资源

关键字：薪酬体系,设计,企业战略,员工薪酬体系设计第一部分认识薪酬体系1、薪酬体系的构成◆ 薪酬体系的基础 – 企业战略，3E,3P◆ 薪酬体系的组成 –…

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