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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
讲师所在地：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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价格范围：
不限 1万以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上   -  
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
课程配套：
全部
动的基于需求管理的产品设计与策划
人气： 1231
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：市场营销
关键字：UE驱动的基于需求管理的产 (User Experience)驱动的基于需求管理的产品设计与策划 前言：什么是UE(UE――UE就是用户体验)
PPT完美幻灯片设计培训
人气： 2264
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：100小时
课程价格：待定
课程分类：市场营销,人力资源,销售管理
关键字：OFFICE,EXCEL,PPT,POWERPOINT,培训 PPT完美幻灯片设计培训 培训大纲________________________________________---…
3H：岗位定编计算方法
人气： 2842
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：战略管理,人力资源
关键字：人员定编,人力资源 3H：岗位定编计算方法 让定编工作用数据说话―― 3H岗位定编计算方法>> 客户反馈:《3H岗位定编计算方法…
供应链管理、物料计划与库存控制
人气： 1308
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：生产管理,供应链管理
关键字：集团管控咨询,企业文化咨询,生产管理咨询,营销管理咨询 供应链管理、物料计划与库存控制 内容纲要：一、供应链的管理基础1． 供应链管理基础 供应链的理念和供应链的管理基础 …
绩效管理体系设计
人气： 1203
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：人力资源 绩效管理体系设计 第一章 如何正确理解绩效管理企业激励机制问题表现有哪些？员工激励三部曲正确理解绩效管理？绩效管理体系价…
现代企业薪酬体系设计
人气： 1225
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：董事会秘书 现代企业薪酬体系设计 第一章 如何正确理解企业薪酬体系企业激励机制问题表现？如何理解薪酬杠杆？员工激励三部曲什么是整体薪…
以目标为导向制定工作计划
人气： 2539
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：7小时
课程价格：待定
课程分类：职业素养
关键字：时间管理 时间管理 － 以目标为导向制定工作计划 第一章：为什么要管理时间？1、时间是什么？2、时间的特性3、时间管理的紧迫性 第…
市场营销计划的制定与实施培训课程
人气： 1891
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 东莞市
课程时长：8小时
课程价格：待定
课程分类：战略管理,市场营销,客户服务
关键字：市场营销培训,市场营销管理培训,业务员培训 市场营销计划的制定与实施培训课程 第一部分 与以往营销计划的区别1.“经营思想”而非“管理思想”2.“价值+利润”而非“…
招聘体系设计与结面试技巧提升
人气： 2674
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：13小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：招聘面试技巧,招聘面试培训,人力资源培训,面试技巧 招聘体系设计与结面试技巧提升 课程设计背景：解决如何使企业招聘工作在体系的建立上，面试系统的建立在上，提供面试的专业方法…
职位分析与职位说明书的设计技巧
人气： 1831
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：职务描述,职位分析,岗位流程再造,岗位说明书,人力资源培训 职位分析与职位说明书的设计技巧 1．何谓“职位说明书”？ 1.1为什么要做职位分析？如何做职位分析？1.2职位分析对组织…
优化与人力资源管理体系设计
人气： 1755
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：20小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,内训 企业流程优化与人力资源管理体系设计 第一单元：流程与企业流程优化一、什么是流程☆ 小故事：种树☆ 流程的概念☆ 流程的特…
绩效管理操作实务与平衡计分卡应用
人气： 1498
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：18小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理 绩效管理操作实务与平衡计分卡应用 一、绩效管理、绩效计划一、现场问卷调查二、绩效管理的体系化认识概念：什么是考核，什么是…
职位分析与职位说明书的设计技巧
人气： 986
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理培训,岗位说明书撰写,职位分析,企业内训 职位分析与职位说明书的设计技巧 1．何谓“职位说明书”？ 1.1为什么要做职位分析？如何做职位分析？1.2职位分析对组织…
招聘体系设计和面试技巧
人气： 1935
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：招聘面试,面试技巧,人力资源培训,招聘面试技巧,企业培训 招聘体系设计和面试技巧 该课程共分九部分内容：0． 招聘到需要的人与那些因素有关？ 本部分介绍招聘是团队工作。1．…
越的集团发展与管控模式设计
人气： 1191
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：战略管理,人力资源,领导力
关键字：集团发展,管控模式 卓越的集团发展与管控模式设计 第一部分 集团发展与管控的探索之路单元一、集团发展与管控面临的困惑和挑战1.集团发展与管控…
现代审计方法在股东监督实务中的应用
人气： 1609
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：MBA/总裁班
关键字：股东监督 现代审计方法在股东监督实务中的应用 一、现代审计方法概论1、市场化改革和我国企业管理制度的发展2、监督是现代企业管理主要…
激励性薪酬设计
人气： 2367
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：薪酬,激励,模型,薪酬管理 激励性薪酬设计 1、员工被什么所激励◇ 薪酬的2大分类6大模块 案例-1：拒绝晋升店长 案例-…
如何设计财务报表体系
人气： 1526
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：财务管理
关键字：财务报表体系,长沙慧财,报表体系 如何设计财务报表体系 满足内部不同财务报表阅读者的需求怎样设计报表体系，满足内部不同财务报表阅读者的需求？怎样让有效财务…
如何设计财务报表体系
人气： 1010
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：财务管理
关键字：财务报表体系,长沙慧财,报表体系 如何设计财务报表体系 培训大纲：第一部分：如何成为卓越的财务分析师 0．企业理财与个人理财的区别1. 财务职业生涯的…
如何设计财务报表体系
人气： 1163
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：财务管理
关键字：财务报表体系,长沙慧财,报表体系 如何设计财务报表体系 培训大纲：第一部分：如何成为卓越的财务分析师 0．企业理财与个人理财的区别1. 财务职业生涯的…
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