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不限
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研发管理
销售管理
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生产管理
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近3个月
近1个月
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不限
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6001-15000元
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三星以上
四星以上
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评价
销售管理者的财务课程
人气:
223
课程评分:
开课时间:2018-05-14 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4450元
开课地点:重庆 重庆市
授课讲师:淘课合作讲师
课程分类:
财务管理
关键字:
管理者
,
财务报表
,
企业运营
,
销售人员
销售人员需要哪些基础财务知识来支持日常工作 - 财务报表逻辑
2
.如何理解销售活动对公司的财务影响* 认识资产负债表 -
采购人员核心技能提升训练
人气:
166
课程评分:
开课时间:2018-05-14 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2260元
开课地点:河南 郑州市
授课讲师:Sherry
课程分类:
采购管理
关键字:
采购人员
,
设计
,
职业生涯规划
,
其它
第一
天
一、树立先进的采购理念1. 采购成为企业利润的新源泉
2
. 采购部门的职责3. 传统采购与现代采购的区别4. 树立
销售精英
2
天
强化训练
2
018版
人气:
307
课程评分:
开课时间:2018-05-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:王越
课程分类:
销售管理
关键字:
销售精英
,
设计
,
客户开发
,
渠道开发
销售精英
2
天
强化训练
2
018版 第一部份 老客户深度挖潜1、如何让老客户产品涨价? 低利润的客户是企业的包袱;
2
30;
销售精英
2
天
强化训练
2
018版
人气:
143
课程评分:
开课时间:2018-05-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:王越
课程分类:
销售管理
关键字:
销售精英
,
设计
,
客户开发
,
渠道开发
销售精英
2
天
强化训练
2
018版 第一部份 老客户深度挖潜1、如何让老客户产品涨价??低利润的客户是企业的包袱;?13个
2
30;
销售精英
2
天
强化训练
2
018版
人气:
335
课程评分:
开课时间:2018-05-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:淘课合作专家
课程分类:
销售管理
关键字:
销售精英
销售精英
2
天
强化训练
2
018版 前言学员为什么学习本课程的6个理由?1、分工:每组选出队长、副队长、秘书、纪委,有组名
2
30;
销售精英
2
天
强化训练
人气:
148
课程评分:
开课时间:2018-05-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:王越
课程分类:
销售管理
关键字:
销售精英
,
设计
,
客户开发
,
渠道开发
销售精英
2
天
强化训练 第一部份 老客户深度挖潜1、如何让老客户产品涨价??低利润的客户是企业的包袱;?13个涨价的理由总
2
30;
销售精英
2
天
强化训练
2
018版
人气:
287
课程评分:
开课时间:2018-05-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:王越老师
课程分类:
销售管理
关键字:
销售精英
,
设计
,
客户开发
,
渠道开发
销售精英
2
天
强化训练
2
018版 第一部份 老客户深度挖潜1、 如何让老客户产品涨价?l 低利润的客户是企业的包袱;
2
30;
销售精英
2
天
强化训练
人气:
91
课程评分:
开课时间:2018-05-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:王越
课程分类:
销售管理
关键字:
销售精英
,
设计
销售精英
2
天
强化训练 【前言】学员为什么学习本课程的6个理由?1、分工:每组选出队长、副队长、秘书、纪委,有组名、口号,
2
30;
客户关系管理训练
人气:
248
课程评分:
开课时间:2018-05-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4300元
开课地点:四川 成都市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
客户服务
关键字:
客户关系
,
客户满意
,
职业化
,
人际沟通
的内在和外在期望* 分析客户满意度机制* 什么是客户忠诚度?
2
.提升对职业化客户服务的投入* 将岗位角色和公司目标相结合
人力资源管理制度的设计与风险防范
人气:
391
课程评分:
开课时间:2018-05-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:毕春秋
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源管理
,
设计
,
风险防范
,
员工手册
源制度一、企业员工手册撰写技巧1.法律对于员工手册制订的要求
2
.《员工手册》生效条件3.规章制度不能由企业单方制定,法律
业战略绩效体系设计方案班
2
天
1晚-手把手教你搭体
人气:
492
课程评分:
开课时间:2018-05-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4980元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:王伯岩
课程分类:
人力资源
关键字:
企业战略
,
绩效
,
设计
,
绩效管理
《企业战略绩效体系设计方案班
2
天
1晚-手把手教你搭体系》 开篇话题:绩效管理与改进未来五大趋势第一章: 绩效管理理念与发
2
30;
用数据驱动人力资源效能提升
人气:
233
课程评分:
开课时间:2018-05-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥5980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:穆胜
课程分类:
人力资源
关键字:
设计
员动态分析人才成长分析人才沉积率分析人才活力曲线分析7种武器
2
.0版数据收集:数据从哪里来?第六章 人力资源效能管理模式
构建卓越的客户服务管理体系
人气:
179
课程评分:
开课时间:2018-05-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:田胜波
课程分类:
客户服务
关键字:
管理体系
,
企业经营
,
员工
,
客户满意
客户服务管理客户服务管理的基本特征客户服务管理的几个基本概念
2
、客户服务管理体系的主要模块客户服务管理体系案例分析第二部
九型人格—识人用人与性格分析
人气:
216
课程评分:
开课时间:2018-05-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:汪庭弘
课程分类:
职业素养
关键字:
九型人格
,
性格
,
ppt
,
沟通
—识人用人与性格分析 【第一
天
上午】一、引言——课程概述1、
2
天
课程流程指引
2
、介绍课程目的,阐述“性格”在市场发展中的
人力资源战略实施及规划
人气:
314
课程评分:
开课时间:2018-05-10 09:30
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥5580元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源战略
,
战略规划
,
人力资源规划
,
招聘
人力资源策略的短期及长期描述* 制定人力资源战略目标和计划
2
. 人力资源规划的流程步骤* 制定人力资源规划的流程,步骤
企业通关实务与如何快速清关
人气:
143
课程评分:
开课时间:2018-05-10 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:王老师
课程分类:
战略管理
关键字:
海关
企业通关实务与如何快速清关 一、货物通关与海关管理 ⒈中国海关的管理体制 ⒉海关税收与海关监管 ⒊如何与海关“打交道”⒋
2
30;
非人力资源经理的人力资源管理
人气:
298
课程评分:
开课时间:2018-05-10 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3980元
开课地点:四川 成都市
授课讲师:李女士
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源经理
,
人力资源管理
,
部门经理
,
角色认知
模块:留好人,持续的卓越√有效激励,留住关键人才–有效激励的
2
大原则–有效激励的4种形式–有效经理的3个要素√合理规划,
实用商务写作指南课程
人气:
97
课程评分:
开课时间:2018-05-10 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1998元
开课地点:四川 成都市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
职业素养
关键字:
商务写作
,
沟通
务写作指南课程 1.各种商务书面沟通的格式书信电邮备忘录报告
2
.计划一份书面商务沟通的3个必要问题为什么要写这份书面沟通
行政工作统筹管理培训
人气:
162
课程评分:
开课时间:2018-05-10 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3800元
开课地点:四川 成都市
授课讲师:舒薇
课程分类:
行政/法规
关键字:
行政
,
管理培训
基本认知1、当前环境下行政管理的转型(1)从管家型到枢纽型(
2
)从经验管理到科学管理(3)从被动执行到主动推进
2
、行政统
非职权影响艺术工作坊
人气:
291
课程评分:
开课时间:2018-05-10 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2150元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
培训发展
关键字:
影响力
,
领导艺术
来5年企业最重视的TOP10能力* 非职权领导力是时代的需要
2
.什么是非职权领导* 领导力与影响力* 影响力的三重境界
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尾页
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】【
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】【
286-300
】【
301-304
】
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公开课课程分类
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客户服务 5282 门 >
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财务管理 13971 门 >
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人力资源 29225 门 >
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培训发展 4841 门 >
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质量管理 20406 门 >
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项目管理 12517 门 >
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职业技能 3744 门 >
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