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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
基于Excel的精细人力资源管理与分析模型
人气： 1247
课程评分:
开课时间：2009-04-16 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源
关键字：Excel,人力资源,HR 基于Excel的精细人力资源管理与分析模型 2009年开课时间：第一期：2009年2月26-27日 (周四-周五)第二期…
软技能-职场制胜的必备武器
人气： 2468
课程评分:
开课时间：2009-04-16 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥2600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：拓展/其它
关键字：软技能,职场 软技能-职场制胜的必备武器 介绍和综述 什么是软技能？简析微软对员工和管理者的软技能的要求。为什么软技能是职场制胜的法宝…
清华大学人力资源创新实战高级研修班
人气： 1499
课程评分:
开课时间：2009-04-17 00:00 已结束
课程时长：128小时
课程价格：￥19800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,领导力,MBA/总裁班
关键字：创新,人力资源 清华大学人力资源创新实战高级研修班 【课程特色】 俱乐部：可申请参加清华大学总裁俱乐部，每年3-4次的大型论坛活动，…
清华大学人力资源创新实战高级研修班
人气： 1659
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：108小时
课程价格：￥19800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,MBA/总裁班
关键字：人力资源 清华大学人力资源创新实战高级研修班 【学习费用】人民币19800元/人(含学费、教材费、论坛、证书，交通、食宿费用自理)…
危机反转力
人气： 1530
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥4980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理
关键字：反转力,危机 危机反转力 模块一：“危机新思维”重新定义“危机”的现象与本质 新角度：“危机”的价值发现与机会创造 从战略高度看“危机…
TTT企业内部培训师培训(4月17日)
人气： 1303
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥2800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理,人力资源,领导力
关键字：TTT,企业培训师,培训师培训,内部培训师 TTT企业内部培训师培训(4月17日) 【培训时间】2009年04月17-18日【培训地点】北京【适合对象】教练型企业领…
企业薪酬改革与裁员、补偿金计算误区及劳动争议预防…
人气： 1617
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥980元
开课地点：天津 天津市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,生产管理,人力资源
关键字：劳动争议预防 企业薪酬改革与裁员、补偿金计算误区及劳动争议预防实战培训 二、研修内容第一部分：辞退、裁减员工的法律误区及劳动争议预防1…
制造型企业人力资源劳资法律实务
人气： 1041
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源
关键字：人力资源,劳资,法律 制造型企业人力资源劳资法律实务 课程大纲:一 制造型企业人力资源管理者需要澄清的问题1.标准工时工作制、不定时工作制与综…
《新经济时期的企业绩效管理》
人气： 1408
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2280元
开课地点：江苏 南京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,领导力,MBA/总裁班,绩效管理
关键字：绩效 《新经济时期的企业绩效管理》 第一讲：绩效管理的基本概念 绩效管理基本概念、绩效管理的难点、绩效管理与绩效考核的区…
生产线员工岗位培训体系的建立
人气： 1376
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2880元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：生产线,员工岗位,培训体系,建立 生产线员工岗位培训体系的建立 时间：4月17-18日地点：北京培训费：2880元课程背景 强将固然重要，精兵尤不可…
目标与绩效管理训练营
人气： 969
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：市场营销,销售管理,绩效管理
关键字：绩效管理 目标与绩效管理训练营 【课程大纲】 课程引子：凡是发展较快的企业，激励做得都比较好――某老板语录刘邦赢得天下，关键在善于…
目标与绩效管理训练营
人气： 973
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理 目标与绩效管理训练营 【课程意义】绩效管理是座围城，没有做绩效管理的公司跃跃欲试想走进围成，做了绩效管理的公司被搞的疲惫…
目标与绩效管理训练营
人气： 1481
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：目标与绩效管理,绩效管理 目标与绩效管理训练营 课程引子：凡是发展较快的企业，激励做得都比较好――某老板语录刘邦赢得天下，关键在善于发奖金加班工资…
以KPI为基石的绩效管理与新法下员工奖惩、风险管…
人气： 1910
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：湖北 武汉市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源,领导力,绩效管理
关键字：KPI绩效考核,员工管理,劳动法,员工绩效管理 以KPI为基石的绩效管理与新法下员工奖惩、风险管理操作实务高级研修班 一、培训背景随着规模的增大、管理理念的提升和竞争压…
制造型企业人力资源劳资法律实务
人气： 840
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源
关键字：制造型企业人力资源劳资法律实务 制造型企业人力资源劳资法律实务 课程大纲:一 制造型企业人力资源管理者需要澄清的问题1.标准工时工作制、不定时工作制与综…
生产线员工岗位培训体系的建立
人气： 910
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2880元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：生产线员工岗位培训体系的建立 生产线员工岗位培训体系的建立 时间：4月17-18日地点：北京培训费：2880元课程背景 强将固然重要，精兵尤不可…
高级Excel & PPT 2007培训…
人气： 1616
课程评分:
开课时间：2009-04-17 09:30 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥2600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：财务管理,职业素养,拓展/其它
关键字：Excel,PPT,Excel培训,培训 高级Excel & PPT 2007培训公开课 日期9:30am-5:00pm, 4月17日18日, 2009年…
研发及技术人员绩效考核与激励系统
人气： 1166
课程评分:
开课时间：2009-04-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,技术人员,研发 研发及技术人员绩效考核与激励系统 ◇课程背景curriculum background ===============…
研发及技术人员绩效考核与激励系统
人气： 872
课程评分:
开课时间：2009-04-18 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：拓展/其它
关键字：绩效考核,激励系统 研发及技术人员绩效考核与激励系统 培训内容： 第一部分： 案例分析1. 分析角色A(主管)和角色B(跨部门工作的员工)在…
绩效管理推动商业模式
人气： 1459
课程评分:
开课时间：2009-04-18 09:00 已结束
课程时长：17小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,商业模式 绩效管理推动商业模式 客户评价：* “通过绩效管理的实施为企业当年多创造效益过千万元。――山东久泰化工科技股份有限公司(…
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