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不限
近半年
近3个月
近1个月
近1周
-
价格范围:
不限
1500-5000元
5001-6000元
6001-15000元
课程评价:
不限
三星以上
四星以上
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调研
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评价
企业培训师培训训练营
人气:
1963
课程评分:
开课时间:2010-11-19 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥3300元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:王兵
课程分类:
人力资源
关键字:
TTT培训
营 本课程是专门为那些想让他们的课程变得更为有趣、生动和吸引
人
的培训师而设计的。这是一门高度互动的课程,其中有很多富有创
上海HR
人
力
资
源
创新实战研修班
人气:
2222
课程评分:
开课时间:2010-11-19 09:00
已结束
课程时长:32小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:张培德
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
HR总监
,
上海HR研修班
,
人力资源创新实战
上海HR
人
力
资
源
创新实战研修班 上海市委组织部、
人
保局的“
人
力
资
源
创新实战研修班”开课时间: 10期:2010年11月份…
有效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工…
人气:
1299
课程评分:
开课时间:2010-11-19 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:梁艳松
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效考核
理员工关系、调岗调薪及违纪员工处理 【收费标准】¥2500/
人
(包括
资
料费、午餐及上下午茶点等)课程背景curricul
第49期广东标杆企业考察――走进华为
人气:
1172
课程评分:
开课时间:2010-11-19 09:00
已结束
课程时长:24小时
课程价格:¥1980元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:郭老师
课程分类:
生产管理
关键字:
华为考察
家,92年销售额突破亿元,2007年,销售额突破了1000亿
人
民币。从本土的“东方土狼”成长为国际通讯舞台上的“中国猛狮
《社会保险法》实战解读与企业风险控制
人气:
1608
课程评分:
开课时间:2010-11-19 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:魏浩征
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
社保
,
劳动法
,
社会保险法
《社会保险法》实战解读与企业风险控制 参会费用:
人
民币 1000元/
人
(含会务、
资
料、茶点、商务午餐、发票税金等) 课程…
4P薪酬设计与4D绩效管理辅导式咨询实战班(上海…
人气:
995
课程评分:
开课时间:2010-11-19 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:王东晖 Will…
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
薪酬
,
绩效
,
咨询
,
实战
北京、广州) 2010年,随着国内经济逐步回升,企业之间的
人
才竞争愈加激烈,如何领先对手掌握最新市场信息及管理方法是企
如何成为优秀的流程管理
人
(第51/52/53期)
人气:
1673
课程评分:
开课时间:2010-11-19 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:江上
课程分类:
生产管理
,
人力资源
,
流程管理
关键字:
流程
,
管理人
如何成为优秀的流程管理
人
(第51/52/53期) 【课程卖点】:“最实用、最全面”1.企业领导关心的是宏观的流程,而具体…
卓越的企业流程体系建设与实施实战研修班
人气:
837
课程评分:
开课时间:2010-11-19 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:陈志强博士
课程分类:
职业素养
关键字:
流程管理
另外,管理者的角色错位也导致组织价值创造能
力
被削弱。业务管理
人
员成为流程建设的旁观者而不是责任者,或者有流程意识的管理者
关于举办最新《社会保险法》权威解析与工伤处理 实…
人气:
652
课程评分:
开课时间:2010-11-19 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥1800元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:
资
深讲师
课程分类:
人力资源
关键字:
关于举办最新社会保险法权威解析与工伤处理
,
实务操作高级研
实务操作高级研讨会的通知 2010年10月28日十一届全国
人
大常委会第十七次会议表决通过了令公众期待的中国现行养老、医
《社会保险法》实战解读与企业风险控制
人气:
1184
课程评分:
开课时间:2010-11-19 09:00
已结束
课程时长:8小时
课程价格:¥600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:魏浩征
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
《社会保险法》实战解读与企业风险控制 参会费用:
人
民币 600元/
人
(含会务、
资
料、茶点、商务午餐、发票税金等)课程大纲…
有效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工…
人气:
990
课程评分:
开课时间:2010-11-19 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:梁艳松先生
课程分类:
人力资源
关键字:
有效运用绩效
,
绩效考核
,
员工绩效管理
部分企业均受到了不同程度的影响,可以说广大企业内外交困,高层
人
士内忧外患、茫然不知所措!不少企业聘请不熟悉
人
力
资
源
管理的
工业工程IE
人气:
1754
课程评分:
开课时间:2010-11-20 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2280元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:Forest老师
课程分类:
生产管理
关键字:
工业工程
,
价值分析
,
流程分析
,
动作分析
,
布局分析
劳动定额工时、工艺流程及现场管理优化等进行实务操作,帮助管理
人
员解决企业弊端,帮助企业用最小的投入得到最大的产出和最大的
需求为导向的量化培训管理体系
人气:
1034
课程评分:
开课时间:2010-11-20 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:许盛华
课程分类:
人力资源
关键字:
需求
,
导向
,
量化培训管理
,
体系
训花去了200万,而你却不知它们到底花到哪去了?在做完一轮“
人
人
过关”的政治运动型培训之后,过了半年,
人
员变了很多,那些
研发团队建设与管理暨研发
人
员的考核与激励
人气:
1243
课程评分:
开课时间:2010-11-20 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:张永杰 先生
课程分类:
人力资源
,
领导力
关键字:
研发团队建设
,
团队建设与管理
研发团队建设与管理暨研发
人
员的考核与激励 ◆标准费用:2600元/
人
(含培训、指定培训教材、午餐、茶点费等) ◇课程背景…
HR规章制度、员工手册撰写与裁员技巧及核心岗位特…
人气:
1298
课程评分:
开课时间:2010-11-20 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:钟永棣
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
景】调岗调薪、裁员解雇的条件及程序非常严格,操作不慎则会给用
人
单位带来巨大的经济赔偿与负面影响,甚至连锁反应…… 基
激活企业高效
人
才的效益型薪酬分配方案生成班
人气:
1632
课程评分:
开课时间:2010-11-20 09:00
已结束
课程时长:20小时
课程价格:¥9800元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:胡八一
课程分类:
人力资源
关键字:
胡八一
,
人力资源
,
薪酬设计
,
方案班
激活企业高效
人
才的效益型薪酬分配方案生成班 【培训费用】9800元/家(限定2
人
),每增加一
人
加3000元/
人
(均含课程…
精益生产在非生产部门应用培训班
人气:
851
课程评分:
开课时间:2010-11-20 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4000元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:王老师
课程分类:
生产管理
,
精益生产
关键字:
精益生产在非生产部门应用
)、内容(What)、时间(When)、地点(Where)、
人
员(Who)、方法 (How)2) 因果分析法4.3 流程
激活
人
才第一机制―薪酬分配机制的建立
人气:
922
课程评分:
开课时间:2010-11-20 09:00
已结束
课程时长:20小时
课程价格:¥9800元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:胡八一 博士
课程分类:
人力资源
,
MBA/总裁班
关键字:
薪酬设计
激活
人
才第一机制―薪酬分配机制的建立 【培训费用】 9800元/家(2
人
),12800元/家(3
人
)(均含课程
资
料、教…
生产车间领导
力
提升
人气:
1256
课程评分:
开课时间:2010-11-20 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1280元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:张老师
课程分类:
生产管理
关键字:
生产车间成本
,
沟通激励
,
班组长管理
,
日常管理
间的成本构成与控制9.车间现场七种典型浪费第三章:生产车间的
人
员管理1.领导
力
提升要素有哪些2.正确认识和使用手中的权
力
培训应该这样做-- 需求为导向的量化培训管理体系
人气:
1571
课程评分:
开课时间:2010-11-20 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3000元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:许盛华
课程分类:
人力资源
关键字:
培训应该这样做--
,
需求为导向的量化培训管理体系
训花去了200万,而你却不知它们到底花到哪去了?在做完一轮“
人
人
过关”的政治运动型培训之后,过了半年,
人
员变了很多,那些
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客户服务 5282 门 >
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财务管理 13970 门 >
·
人力资源 29223 门 >
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培训发展 4835 门 >
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质量管理 20394 门 >
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项目管理 12515 门 >
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领导力 27764 门 >
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职业素养 26059 门 >
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职业技能 3722 门 >
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