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不限
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不限
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5001-6000元
6001-15000元
课程评价:
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四星以上
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培训
效
果
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估
与培训后的工作运用推动(10月28日…
人气:
727
课程评分:
开课时间:2011-10-28 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥880元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
培训效果评估与培训后的工作运用推动
培训
效
果
评
估
与培训后的工作运用推动(10月28日) 培训
效
果
评
估
及培训后如何将所学运用于工作,一直是企业培训负责人关注的…
面对面顾问式销售技巧
人气:
1375
课程评分:
开课时间:2011-10-21 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:李健霖
课程分类:
关键字:
面对面顾问式销售
,
销售技巧
,
营销技巧公开课
,
市场开发
程。作为营销管理者的您,可曾为做到卓越营销管理而痛下苦功却收
效
甚微?可曾为做到营销团队建设、展示营销技巧灵活而冥思苦想?
建立培训体系与培训技能提升
人气:
1864
课程评分:
开课时间:2011-10-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:四川 成都市
授课讲师:陈云青
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
培训体系建设
,
课程开发
,
呈现技巧
,
方法和步骤
否想拥有培训体系与培训计划制定的管理工具?您是否真正开始了有
效
的培训管理?您是否能做不能说,想和别人分享却找不到好的沟通
企业培训体系构建与培训管理实务 2011年09…
人气:
722
课程评分:
开课时间:2011-09-29 09:00
已结束
课程时长:13小时
课程价格:¥3000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:田胜波
课程分类:
人力资源
关键字:
企业
,
培训体系构建
,
培训管理实务
环节 ▲ 培训
评
估
的不同参与者 ▲ 如何保持学员的持续学习绩
效
▲ 各类培训
评
估
实用表格设计备注听课费用:3000元/人
国家职业培训―《职业培训师》高级研修班
人气:
1369
课程评分:
开课时间:2011-09-17 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:丁老师等
课程分类:
人力资源
关键字:
课程设计
,
效果评估
,
授课技巧
第三部分:专业授课技巧第四部分:专业培训方法第五部分:如何有
效
地处理培训中的疑难问题第六部分:培训课程的设计第七部分:培
TTT-企业讲师授课技巧班.2011版
人气:
1203
课程评分:
开课时间:2011-09-16 09:00
已结束
课程时长:48小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:唐平老师
课程分类:
人力资源
关键字:
TTT
,
企业培训师培训
,
讲师培训
,
学习型团队
理解、观摩、练习并掌握讲师的进阶技能训练,以帮助学员更快更有
效
地成长为一名出色的内部讲师。培训形式:30人以内的小班开课
如何构建企业培训体系
人气:
2071
课程评分:
开课时间:2011-08-26 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 东莞市
授课讲师:朱世杰
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
培训体系
,
员工培训
,
学习型组织
,
培训效果评估
环系统。然而,中国企业的人才培养往往需求调查和分析不足,培训
效
果
不理想,从而影响整个培训体系的系统化建设。对于如何搭建学
培训
效
果
评
估
与培训后的工作运用推动(8月23日)
人气:
1226
课程评分:
开课时间:2011-08-23 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1280元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
培训效果评估
培训
效
果
评
估
与培训后的工作运用推动(8月23日) 单元名称内容与重点一、培训体系与培训
效
果
评
估
定义1、企业培训发展定位与…
培训项目管理高级研修班
人气:
885
课程评分:
开课时间:2011-08-19 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:高思研
课程分类:
项目管理
关键字:
培训项目管理
招聘与培训体系的对接*培训体系与职业生涯规划的对接*培训与绩
效
的对接*分层、分类的培训体系*培训开发系统的内在结构与动作
注册国际培训管理师认证研修班
人气:
656
课程评分:
开课时间:2011-08-19 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥3800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:高思研
课程分类:
人力资源
关键字:
国际培训管理师认证研修班
招聘与培训体系的对接*培训体系与职业生涯规划的对接*培训与绩
效
的对接*分层、分类的培训体系*培训开发系统的内在结构与动作
企业培训体系构建与培训管理实务 2011年08…
人气:
569
课程评分:
开课时间:2011-08-10 09:00
已结束
课程时长:13小时
课程价格:¥3000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:田老师
课程分类:
人力资源
关键字:
企业
,
培训体系构建
,
培训管理实务
环节 ▲ 培训
评
估
的不同参与者 ▲ 如何保持学员的持续学习绩
效
▲ 各类培训
评
估
实用表格设计备注听课费用:3000元/人
企业培训体系构建与培训管理实务 2011年07…
人气:
684
课程评分:
开课时间:2011-07-28 09:00
已结束
课程时长:13小时
课程价格:¥3000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:田胜波
课程分类:
人力资源
关键字:
企业
,
培训体系构建
,
培训管理实务
环节 ▲ 培训
评
估
的不同参与者 ▲ 如何保持学员的持续学习绩
效
▲ 各类培训
评
估
实用表格设计备注听课费用:3000元/人
沙盘模拟《一线班组管理TWI》实战特训
人气:
748
课程评分:
开课时间:2011-06-25 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2680元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:丁展鹏
课程分类:
生产管理
关键字:
一线班组管理TWI
》实战特训 企业90%的基础管理工作靠谁去落实?90%的工作
效
率靠谁去推进?90%的现场事故靠谁去发现并改善?100%的
TTT-企业培训师授课技巧班.2011版
人气:
1217
课程评分:
开课时间:2011-06-17 09:00
已结束
课程时长:48小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:唐平
课程分类:
人力资源
关键字:
TTT
,
企业培训师培训
,
学习型团队
理解、观摩、练习并掌握讲师的进阶技能训练,以帮助学员更快更有
效
地成长为一名出色的内部讲师。培训形式:30人以内的小班开课
企业培训体系构建与培训管理实务 2011年05月…
人气:
1002
课程评分:
开课时间:2011-05-26 09:00
已结束
课程时长:13小时
课程价格:¥3000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:田胜波
课程分类:
人力资源
关键字:
企业
,
培训体系构建
,
培训管理
,
企业培训
环节 ▲ 培训
评
估
的不同参与者 ▲ 如何保持学员的持续学习绩
效
▲ 各类培训
评
估
实用表格设计备注听课费用:3000元/人
培训
效
果
评
估
与培训后的工作运用推动(5月12日)
人气:
910
课程评分:
开课时间:2011-05-12 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1280元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
培训效果评估
,
培训
培训
效
果
评
估
与培训后的工作运用推动(5月12日) 单元名称内容与重点一、培训发展定位与培训体系1、企业培训发展定位与发展…
培训
效
果
评
估
与培训后的工作运用推动(4月20日)
人气:
717
课程评分:
开课时间:2011-04-20 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1280元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
培训效果评估
,
培训后的工作运用推动
培训
效
果
评
估
与培训后的工作运用推动(4月20日) 一、培训发展定位与培训体系1、企业培训发展定位与发展趋势2、培训体系整…
企业培训体系构建与培训管理实务
人气:
776
课程评分:
开课时间:2011-03-09 09:00
已结束
课程时长:13小时
课程价格:¥3000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:田胜波
课程分类:
人力资源
关键字:
企业
,
培训体系构建
,
培训管理实务
环节 ▲ 培训
评
估
的不同参与者 ▲ 如何保持学员的持续学习绩
效
▲ 各类培训
评
估
实用表格设计备注听课费用:3000元/人
“民企突破”咨询式总裁班
人气:
1602
课程评分:
开课时间:2011-01-21 09:00
已结束
课程时长:96小时
课程价格:¥38000元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:孟志强老师
课程分类:
MBA/总裁班
,
总裁班
关键字:
咨询式总裁班
方向在哪里,持续增长的路怎么走?★公司人才紧缺,留不住,绩
效
考核不到位,中层不作为,团队成长慢,人的问题如何解决?★公
企业培训体系构建与培训管理实务
人气:
824
课程评分:
开课时间:2011-01-13 09:00
已结束
课程时长:13小时
课程价格:¥3000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:田胜波
课程分类:
人力资源
关键字:
企业
,
培训体系构建
,
培训管理实务
环节 ▲ 培训
评
估
的不同参与者 ▲ 如何保持学员的持续学习绩
效
▲ 各类培训
评
估
实用表格设计备注听课费用:3000元/人
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