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专案管理与改善实务

人气： 1139

课程评分:

开课时间：2009-08-14 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥1980元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：孙先生

课程分类：生产管理,项目管理

关键字：专案管理,改善实务业管理中去的一些最新概念、最新管理方法和最新技术，专案改善的效益、项目管理及队伍建设中所面临的问题及其解决方法，项目生命

TTT内部讲师

人气： 971

课程评分:

开课时间：2009-08-14 00:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1980元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：许盛华

课程分类：

关键字：TTT 巧八要点之一：目标和差距培训技巧八要点之二：令人难忘的开头有效克服紧张情绪为课程制造悬念技巧演练培训技巧八要点之三：三部

企业培训体系构建与培训管理实务2009年07月2…

人气： 2017

课程评分:

开课时间：2009-07-29 09:00 已结束

课程时长：20小时

课程价格：￥3900元

开课地点：上海上海市

授课讲师：田胜波老师

课程分类：人力资源

关键字：培训管理,培训体系,企业培训,企业管理培训 ▲ 培训评估的不同参与者 ▲ 如何保持学员的持续学习绩效 ▲ 各类培训评估实用表格设计培训管理,培训体系,企

薪酬体系设计

人气： 1811

课程评分:

开课时间：2009-06-19 09:00 已结束

课程时长：8小时

课程价格：￥1290元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：讲师

课程分类：人力资源

关键字：薪酬,设计推行？13、如何通过10个指标，评估薪酬体系是否合理或改进有效？14、年度调薪如何开展？影响企业年度调薪的八大因素。15

企业培训体系构建与培训管理实务2009年05月2…

人气： 1460

课程评分:

开课时间：2009-05-25 09:00 已结束

课程时长：20小时

课程价格：￥3900元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：培训管理,培训体系,企业培训,企业管理培训 ▲ 培训评估的不同参与者 ▲ 如何保持学员的持续学习绩效 ▲ 各类培训评估实用表格设计培训管理,培训体系,企

企业培训体系构建与培训管理实务2009年05月2…

人气： 940

课程评分:

开课时间：2009-05-25 09:00 已结束

课程时长：20小时

课程价格：￥3900元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：培训管理,培训体系,企业培训,企业管理培训 ▲ 培训评估的不同参与者 ▲ 如何保持学员的持续学习绩效 ▲ 各类培训评估实用表格设计培训管理,培训体系,企

企业培训体系构建与培训管理实务2009年03月1…

人气： 2081

课程评分:

开课时间：2009-03-19 09:00 已结束

课程时长：20小时

课程价格：￥3900元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：培训管理,培训体系,企业培训,企业管理培训 ▲ 培训评估的不同参与者 ▲ 如何保持学员的持续学习绩效 ▲ 各类培训评估实用表格设计培训管理,培训体系,企

《企业培训体系建设》与《TTT企业培训师实战培训…

人气： 1995

课程评分:

开课时间：2009-03-11 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,培训体系建设

关键字：TTT,企业培训,体系建设的几种方法6，培训课程设计的三大原则7，十大培训方法的运用与效果比较8，培训计划的制定第三单元：培训体系的实施与测评1，

经典六问慧眼识才―招聘面试技巧

人气： 2541

课程评分:

开课时间：2009-02-27 00:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2680元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,项目管理,职业素养,招聘面试

关键字：慧眼,面试技巧,招聘,招聘面试技巧理三、结构化面试的流程及前期准备――何为结构化面试；――最有效的行为逻辑面试(BBSI)流程；――布场与考官必备材料准备

年度培训计划制定与培训管理实务2009年01月1…

人气： 968

课程评分:

开课时间：2009-01-15 09:00 已结束

课程时长：13小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：要哪些基本的管理环境的配套支持？如何保证计划的有效落实？二、构建培训体系 1、认识培训体系培

《企业培训体系建设》与《TTT企业培训师实战培训…

人气： 1280

课程评分:

开课时间：2009-01-07 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,客户服务,领导力,培训体系建设

关键字：的几种方法6，培训课程设计的三大原则7，十大培训方法的运用与效果比较8，培训计划的制定第三单元：培训体系的实施与测评1，

☆企业培训体系建设与TTT企业培训师实战培训

人气： 1226

课程评分:

开课时间：2009-01-07 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：客户服务,人力资源,领导力,培训体系建设

关键字：的几种方法6，培训课程设计的三大原则7，十大培训方法的运用与效果比较8，培训计划的制定第三单元：培训体系的实施与测评1，

让“培训”落地全景案例分析

人气： 790

课程评分:

开课时间：2008-12-25 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：培训计划有些束手无策。同时，又对上年度制定的培训计划未得到高效执行感到茫然。针对不同职别或层级的员工究竟该培训什么？用什

让“培训”落地－培训实战训练全景案例教学

人气： 1054

课程评分:

开课时间：2008-12-19 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：训的困惑2.企业培训目的3.培训需要解决什么问题4.衡量培训效果的几个标准5.企业培训管理发展的四个阶段6.企业培训管理

让“培训”落地全景案例分析

人气： 924

课程评分:

开课时间：2008-12-19 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：培训计划有些束手无策。同时，又对上年度制定的培训计划未得到高效执行感到茫然。针对不同职别或层级的员工究竟该培训什么？用什

企业培训体系构建与培训管理实务

人气： 2597

课程评分:

开课时间：2008-12-10 09:00 已结束

课程时长：19小时

课程价格：￥3600元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力,培训发展

关键字：企业培训,培训管理,培训师,企业内训征鲜明的一门广受欢迎的实务性课程。尤其对于年度计划制定、培训效果评估等专题的处理达到了“水到渠成”的状态； 4、该课

表达性艺术治疗―绘画艺术治疗工作坊

人气： 1808

课程评分:

开课时间：2008-11-29 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥680元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：拓展/其它

关键字：表达性艺术治疗―绘画艺术治疗工作坊培训内容 1) 自由画 2) 涂鸦法3) 交替涂鸦法4) 色彩图板系列疗法5) 九分…

量规与仪器校正管理

人气： 1173

课程评分:

开课时间：2008-11-29 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥800元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：待定

课程分类：生产管理,质量管理,职业素养

关键字：计量值的换算第三章：测量基础知识 1)、测量方法 2)、有效数字 3)、误差 4)、精度 5)、偏差、标准偏差和公差

企业培训体系构建与培训管理实务

人气： 1248

课程评分:

开课时间：2008-11-29 09:00 已结束

课程时长：19小时

课程价格：￥3600元

开课地点：湖北武汉市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力,培训发展

关键字：企业培训,培训管理,培训师,企业内训征鲜明的一门广受欢迎的实务性课程。尤其对于年度计划制定、培训效果评估等专题的处理达到了“水到渠成”的状态； 4、该课

建立以需求为导向的现代企业培训规划管理体系

人气： 1199

课程评分:

开课时间：2008-11-28 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥480元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,项目管理

关键字：参与和内部支持培训相关资源的筹备五、培训预算的制作--制定有效的培训目标--如何将有限的预算与培训需求及公司的目标及策略

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