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舌尖上的管理艺术
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不限
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生产管理
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近3个月
近1个月
近1周
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不限
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5001-6000元
6001-15000元
课程评价:
不限
三星以上
四星以上
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全部
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上海二级人力资源管理师培训全市惊爆价2300元
人气:
1287
课程评分:
开课时间:2010-08-29 09:00
已结束
课程时长:80小时
课程价格:¥2300元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
人力资源管理
,
人力资源管理师
,
人力资源管理师报考条
度,优秀学员可获得奖学金 每次上课结束都
有
家庭作业,经老师批改解析,让您步步为赢
上海一级人力资源管理师培训
人气:
2440
课程评分:
开课时间:2010-08-29 09:00
已结束
课程时长:100小时
课程价格:¥4500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
人力资源管理
,
人力资源管理师
,
人力资源管理师报考条
度,优秀学员可获得奖学金 每次上课结束都
有
家庭作业,经老师批改解析,让您步步为赢
项目管理实战沙盘演练
人气:
1843
课程评分:
开课时间:2010-08-27 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2680元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:蒋老师
课程分类:
项目管理
关键字:
项目管理
,
沙盘
,
项目管理实战
项目管理实战沙盘演练 课程内容第一天上午:
有
关项目管理的讨论与回顾第一部分:关于项目管理中几个基本概念的讨论 关于项…
有
效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工…
人气:
1083
课程评分:
开课时间:2010-08-27 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:梁艳松 先生
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效考核
,
员工绩效管理
,
有效运用绩效考核处理员工关系
有
效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工处理 课程背景curriculum background 《劳动合…
有
效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工…
人气:
499
课程评分:
开课时间:2010-08-27 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2000元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:梁艳松 先生
课程分类:
关键字:
绩效考核
,
员工绩效管理
,
有效运用绩效考核处理员工关系
有
效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工处理 【收费标准】¥2000/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)课程背…
深圳史学大讲堂董事长高研班
人气:
1064
课程评分:
开课时间:2010-08-27 08:30
已结束
课程时长:648小时
课程价格:¥36000元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
MBA/总裁班
关键字:
国学
,
总裁班
,
高级研修
,
史学
,
管理
先贤之道自盘古开天辟地,三皇五帝,华夏肇兴。启立夏朝,殷商始
有
文字记载之历史。而后形成春秋争霸,战国纷争,儒道墨法,百家
有
效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工…
人气:
506
课程评分:
开课时间:2010-08-20 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2000元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:梁艳松 先生
课程分类:
关键字:
绩效考核
,
员工绩效管理
,
有效运用绩效考核处理员工关系
有
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有
效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工…
人气:
976
课程评分:
开课时间:2010-08-20 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:梁艳松
课程分类:
人力资源
关键字:
处理员工关系
,
绩效考核
,
员工绩效管理
有
效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工处理 课程背景curriculum background 《劳动合…
有
效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工…
人气:
1001
课程评分:
开课时间:2010-08-20 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:梁艳松 先生
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效考核
,
员工绩效管理
,
有效运用绩效考核处理员工关系
有
效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工处理 课程背景curriculum background 《劳动合…
北京史学大讲堂董事长高研班
人气:
1199
课程评分:
开课时间:2010-08-20 08:30
已结束
课程时长:648小时
课程价格:¥36000元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
MBA/总裁班
关键字:
国学
,
总裁班
,
高级研修
,
史学
,
管理
先贤之道自盘古开天辟地,三皇五帝,华夏肇兴。启立夏朝,殷商始
有
文字记载之历史。而后形成春秋争霸,战国纷争,儒道墨法,百家
经营方略总裁高级研修班
人气:
1511
课程评分:
开课时间:2010-08-19 09:00
已结束
课程时长:144小时
课程价格:¥39000元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:海闻等讲师团
课程分类:
领导力
,
MBA/总裁班
关键字:
经营方略
,
总裁
,
研修班
,
战略管理
存在的
机
会和陷阱,当多数企业家埋首于企业管理的具体事物时,只
有
少数商界精英在仰望经营方略。欲顺势而立,信心比黄金更珍贵!
现代工业工程
人气:
2717
课程评分:
开课时间:2010-08-13 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2580元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:张老师
课程分类:
生产管理
关键字:
现代工业工程
证明了中国员工的智慧及在跨国企业中的作用---“我们不仅具
有
学习能力,我们同样具
有
创新精神”。该改进项目的主要方法被跨
有
效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工…
人气:
904
课程评分:
开课时间:2010-08-13 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:梁艳松
课程分类:
人力资源
关键字:
处理员工关系
,
绩效考核
,
员工绩效管理
有
效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工处理 课程背景curriculum background 《劳动合…
现代工业工程
人气:
804
课程评分:
开课时间:2010-08-13 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2580元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:张老师
课程分类:
生产管理
关键字:
现代工业工程
证明了中国员工的智慧及在跨国企业中的作用---“我们不仅具
有
学习能力,我们同样具
有
创新精神”。该改进项目的主要方法被跨
有
效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工…
人气:
950
课程评分:
开课时间:2010-08-13 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:梁艳松 先生
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效考核
,
员工绩效管理
,
有效运用绩效考核处理员工关系
有
效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工处理 课程背景curriculum background 《劳动合…
实战人力资源经理特训班任职资格与员工能力发展
人气:
2518
课程评分:
开课时间:2010-08-13 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥5800元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:吴建国
课程分类:
人力资源
关键字:
实战
,
人力资源经理
,
特训班
,
任职资格
,
与员工
,
能力
,
发展
明,除初创期和剧烈转型期外,引入人才都只是一种补充性手段。只
有
完善企业内部人才培养
机
制,才能解决人才瓶颈问题。然而,许多
有
效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工…
人气:
673
课程评分:
开课时间:2010-08-13 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:梁艳松 先生
课程分类:
关键字:
绩效考核
,
员工绩效管理
,
有效运用绩效考核处理员工关系
有
效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工处理 【收费标准】¥2000/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)课程背…
快速换模(SMED)1天
人气:
829
课程评分:
开课时间:2010-07-31 09:00
已结束
课程时长:8小时
课程价格:¥1200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:张永嘉
课程分类:
关键字:
精益生产
,
SMED
,
快速换模
快速换模(SMED)1天 1、SMED概述;2、生产设置时间;3、生产设置内容;案例演练;4、经济生产批量(EOQ);5…
防错法(Poka-Yoke)培训大纲(2天)
人气:
1793
课程评分:
开课时间:2010-07-30 09:00
已结束
课程时长:15小时
课程价格:¥3000元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:张永嘉
课程分类:
生产管理
关键字:
精益
,
防错
,
生产
源头入手,在失误发生之前就避免其发生,从而全面降低产品缺陷,
有
效减少避免损失。POKA-YOKE防错技术经过几十年的发展
系统解决问题的方法的培训(2天)
人气:
676
课程评分:
开课时间:2010-07-29 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥2400元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:张永嘉
课程分类:
关键字:
精益生产
,
公开课
系统解决问题的方法的培训(2天) 1、认识问题1)什么是问题2)问题的重要性和紧急性3)形成问题的3种类型4)整理并归类…
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16-30
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行政/法规 2759 门 >
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党政爱国 23 门 >
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