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战略
绩
效
管理体系建立与实施
人气:
271
课程评分:
开课时间:2019-04-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:汪明凯
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效管理
,
绩效
,
企业战略
,
思维
战略
绩
效
管理体系建立与实施 课程详情模块一、打造高
效
的
绩
效
体系1.当前企业面临的经营困难■中国企业战略执行常见的八大问题…
战略
绩
效
管理体系建立与实施
人气:
502
课程评分:
开课时间:2019-04-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:汪明凯
课程分类:
人力资源
关键字:
战略
,
建立
,
汪明凯
,
体系
,
绩效
,
实施
,
管理
战略
绩
效
管理体系建立与实施 战略
绩
效
管理体系建立与实施课程内容【课程背景】一家企业如果不谈
绩
效
,结果会怎样?一家企业人
效
…
战略
绩
效
管理体系建立与实施
人气:
406
课程评分:
开课时间:2019-04-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:特邀嘉宾
课程分类:
人力资源
关键字:
战略
,
建立
,
汪明凯
,
体系
,
绩效
,
实施
,
管理
战略
绩
效
管理体系建立与实施 模块一、企业战略与
绩
效
管理中国企业战略执行常见的八大问题中国企业需要建立战略中心型组织战略
绩
…
战略
绩
效
管理体系建立与实施
人气:
173
课程评分:
开课时间:2019-04-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:汪明凯
课程分类:
人力资源
关键字:
战略
,
建立
,
汪明凯
,
体系
,
绩效
,
实施
,
管理
战略
绩
效
管理体系建立与实施 课程大纲 模块一、打造高
效
的
绩
效
体系 1. 当前企业面临的经营困难 n 中国企业战略执行常见…
析与国企薪酬改革下薪酬、
绩
效
管理方案设计操作实务
人气:
136
课程评分:
开课时间:2019-04-11 09:00
已结束
课程时长:24小时
课程价格:¥3280元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:淘课合作讲师
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效管理
,
设计
于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬改革下薪酬、
绩
效
管理方案设计操作实务 课程详情第一部分:《关于改革国有企
成为卓越领导、构建高
绩
效
团队
人气:
150
课程评分:
开课时间:2019-04-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥5800元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:淘课合作讲师
课程分类:
人力资源
关键字:
高绩效
,
管理者
,
影响力
成为卓越领导、构建高
绩
效
团队 本课程激发学员高度参与,通过讨论,案例分析,演练与教练等多种方法,学习以下内容:第一模块:…
绩
效
管理与薪酬体系设计
人气:
246
课程评分:
开课时间:2019-04-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4680元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:左京
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源管理综合
绩
效
管理与薪酬体系设计
绩
效
管理与薪酬体系设计 培训时间: 2019年4月11-12日北京 2019年12月04-05…
市场营销数据的分析与挖掘
人气:
440
课程评分:
开课时间:2019-04-11 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
市场营销
关键字:
ie
,
绩效
,
数据分析
,
策划
营销的工作中,有没有碰到这样的困惑:(1)老板让我收集对市场
绩
效
影响相关的信息和数据,但是我不知道如何收集?例如现在产品
市场营销数据的分析与挖掘
人气:
158
课程评分:
开课时间:2019-04-11 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:特约老师
课程分类:
市场营销
关键字:
ie
,
绩效
,
数据分析
,
策划
销的工作中,有没有碰到这样的困惑: (1)老板让我收集对市场
绩
效
影响相关的信息和数据,但是我不知道如何收集?例如现在产品
如何创造性解决问题
人气:
105
课程评分:
开课时间:2019-04-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:张老师
课程分类:
职业素养
关键字:
绩效管理
,
人力资源管理
,
设计
润物细无声,使学员在不知不觉中已掌握所学知识,大有收获。
绩
效
管理,人力资源管理,设计
数字化人才盘点与建模(含授证)
人气:
192
课程评分:
开课时间:2019-04-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥7800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:章森
课程分类:
培训发展
关键字:
人力资源管理
,
绩效
,
人才管理
,
统计分析
建模的方法论,简称 APP 方法论!即通过 A(测评)、P(
绩
效
与评价)以及 P(人口信息)三维数据结构来高
效
、精准地洞
市场营销数据的分析与挖掘
人气:
662
课程评分:
开课时间:2019-04-11 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:纪先生
课程分类:
市场营销
关键字:
市场营销数据的分析与挖掘
,
市场营销数据的分析与挖掘培训
包括:2015年:上海张江高科科技园政府扶持企业资金投入产出
绩
效
分析项目(分析工具提供)(VBA实现DEA算法)2015
精益采购管理-持续降低采购成本与优势谈判技巧实战…
人气:
660
课程评分:
开课时间:2019-04-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:贵州 贵阳市
授课讲师:专家团
课程分类:
采购管理
关键字:
采购管理
,
采购成本
,
谈判技巧
,
现代企业
析:某公司供应商来源开发选择/评估/考核7.对供应商实施有
效
绩
效
日常管理三大措施主题六: 谈判1.案例分析采购合同各个细
KPI的有
效
设定技巧
人气:
171
课程评分:
开课时间:2019-04-10 09:30
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1980元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:张老师
课程分类:
人力资源
关键字:
kpi
,
目标管理
,
绩效
,
平衡计分卡
KPI的有
效
设定技巧 1.什么是KPI(关键业
绩
指标)•目标管理还不够吗:为什么还要KPI•
绩
效
的构成要素决定了考核的方…
与国企薪酬 改革下薪酬、
绩
效
管理方案设计操作实务
人气:
148
课程评分:
开课时间:2019-04-10 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3280元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效管理
,
设计
,
数据分析
,
绩效
改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬 改革下薪酬、
绩
效
管理方案设计操作实务研讨班 第一部分:《关于改革国有企业
》解析与激励性薪酬设计、
绩
效
管理暨企业用工成本风
人气:
106
课程评分:
开课时间:2019-04-10 09:00
已结束
课程时长:36小时
课程价格:¥3280元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:专家
课程分类:
人力资源
关键字:
薪酬设计
,
绩效管理
《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设计、
绩
效
管理暨企业用工成本风险管控操作实务 研讨内容:第一部分:…
工资总额管理办法及薪酬
绩
效
体系改革培训
人气:
1103
课程评分:
开课时间:2019-04-10 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥2800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:淘课合作讲师
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效
企业工资决定机制的意见》 暨“三定”、工资总额管理办法及薪酬
绩
效
体系改革培训 培训内容:(一)《改革国有企业工资决定机制
工厂成本控制及制造
绩
效
提升
人气:
479
课程评分:
开课时间:2019-04-10 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3580元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:冀宏
课程分类:
生产管理
关键字:
成本控制
,
绩效
,
制造业
,
风险管理
工厂成本控制及制造
绩
效
提升 第一部分:成本的分类与构成1.成本分类2.固定成本与变动成本3.成本、售价与利润的关系4.成…
KPI的有
效
设定技巧(1天)
人气:
124
课程评分:
开课时间:2019-04-10 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1980元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:张 Robert
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效管理
的有
效
设定技巧(1天) 课程大纲】 1.什么是KPI(关键业
绩
指标) 目标管理还不够吗:为什么还要KPI
绩
效
的构成
非人力资源经理的人员管理
人气:
149
课程评分:
开课时间:2019-04-10 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3800元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:江源
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源经理
,
人力资源管理
,
部门经理
,
绩效
员工类型的应对之策9、员工授权之道10、授权模型四、智慧用人
绩
效
管理1、
绩
效
管理循环回顾(1)
绩
效
目标设定(2)
绩
效
辅导
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公开课课程分类
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客户服务 5280 门 >
·
财务管理 13968 门 >
·
人力资源 29215 门 >
·
培训发展 4831 门 >
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质量管理 20380 门 >
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项目管理 12509 门 >
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领导力 27749 门 >
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职业素养 26051 门 >
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职业技能 3717 门 >
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MBA/总裁班 4061 门 >
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健康养生 0 门 >
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