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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
项目绩效考核与管理实务
人气： 741
课程评分:
开课时间：2008-10-24 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2680元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：项目管理
关键字： 项目绩效考核与管理实务 第一天 上午9:00 到 12：001、项目绩效管理的地位和作用1.1 项目绩效考核与管理的状况…
项目绩效考核与管理实务
人气： 893
课程评分:
开课时间：2008-10-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2680元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：项目管理
关键字： 项目绩效考核与管理实务 ● 课程特色 课程以讲师自身近十年成功运作优秀企业项目绩效考核与管理的实战经验，围绕企业关…
经理人绩效考核与面谈技巧
人气： 1151
课程评分:
开课时间：2008-10-24 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字： 经理人绩效考核与面谈技巧 课程大纲一、认知绩效☆绩效管理的基本认知1．何谓绩效管理2．绩效管理在企业经营中的地位3．绩…
新法下的绩效考核、薪酬体系设计及劳务派遣、人事外…
人气： 1031
课程评分:
开课时间：2008-10-24 09:00 已结束
课程时长：30小时
课程价格：￥1600元
开课地点：云南 昆明市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 新法下的绩效考核、薪酬体系设计及劳务派遣、人事外包策略及风险控制研修班 一、研修内容劳动合同法下的绩效考核与薪酬体系设计…
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 716
课程评分:
开课时间：2008-10-17 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,领导力,职业素养
关键字： 岗位分析、绩效考核与薪酬设计 第一部分：组织架构设计、工作分析第一单元：企业组织设计的涵义与内容 1、组织设计的涵义…
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 1905
课程评分:
开课时间：2008-10-17 09:00 已结束
课程时长：20小时
课程价格：￥3800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 岗位分析、绩效考核与薪酬设计 ● 课程大纲 第一部分：组织架构设计、工作分析第一单元…
车间安全生产管理安全事故预防实战经验
人气： 2184
课程评分:
开课时间：2008-10-11 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥680元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字： 车间安全生产管理安全事故预防实战经验 课程背景：“安全生产重于泰山”，这句话耳熟能详，其重要性人人皆知，但要如何实施，如…
目标管理与绩效考核和全员预算与薪酬管理
人气： 1928
课程评分:
开课时间：2008-09-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥880元
开课地点：河北 石家庄市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理,拓展/其它,目标管理
关键字： 目标管理与绩效考核和全员预算与薪酬管理 课程大纲 《目标管理与绩…
企业招聘、绩效考核与薪酬管理实战特训班
人气： 898
课程评分:
开课时间：2008-09-26 09:00 已结束
课程时长：21小时
课程价格：￥3800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 企业招聘、绩效考核与薪酬管理实战特训班 企业招聘、绩效考核与薪酬管理实战特训班9月26-28日 中国－北京 现代企业管…
动合同法》实施条例解析及绩效考核、薪酬体系设计与
人气： 1834
课程评分:
开课时间：2008-09-25 09:00 已结束
课程时长：15小时
课程价格：￥1600元
开课地点：江苏 南京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,领导力
关键字： 《劳动合同法》实施条例解析及绩效考核、薪酬体系设计与风险控制研修班的通知 一、研修内容劳动合同法下的绩效考核与薪酬体系设…
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 769
课程评分:
开课时间：2008-09-24 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,领导力,职业素养
关键字： 岗位分析、绩效考核与薪酬设计 ● 课程大纲 第一部分：组织架构设计、工作分析第一单元：企业组织设计的涵…
新法下的绩效考核、薪酬体系设计及劳务派遣、人事外…
人气： 1169
课程评分:
开课时间：2008-09-24 09:00 已结束
课程时长：30小时
课程价格：￥1600元
开课地点：江苏 南京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 新法下的绩效考核、薪酬体系设计及劳务派遣、人事外包策略及风险控制研修班 一、研修内容劳动合同法下的绩效考核与薪酬体系设计…
企业绩效考核与绩效管理
人气： 1617
课程评分:
开课时间：2008-09-23 00:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：辽宁 沈阳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字： 企业绩效考核与绩效管理 一、培训背景绩效考核历来是国内各类型企业的负责人和人力资源经理关注的热点问题,同时也是人力资源管…
关于举办新法下的绩效考核、薪酬体系设计与劳务派遣…
人气： 1764
课程评分:
开课时间：2008-09-20 08:00 已结束
课程时长：15小时
课程价格：￥1600元
开课地点：辽宁 大连市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源,领导力
关键字： 关于举办新法下的绩效考核、薪酬体系设计与劳务派遣、人事外包策略及风险控制研修班的通知 (一)、绩效考核、薪酬福利与劳动争…
新法下的绩效考核、薪酬体系设计及劳务派遣、人事外…
人气： 1667
课程评分:
开课时间：2008-09-19 09:00 已结束
课程时长：30小时
课程价格：￥1600元
开课地点：辽宁 大连市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 新法下的绩效考核、薪酬体系设计及劳务派遣、人事外包策略及风险控制研修班 一、研修内容劳动合同法下的绩效考核与薪酬体系设计…
岗位分析、绩效考核与薪酬设计 9-17(深圳-上…
人气： 1362
课程评分:
开课时间：2008-09-17 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥4300元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 岗位分析、绩效考核与薪酬设计 9-17(深圳-上海-北京) ● 课程大纲 第一部分…
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 1051
课程评分:
开课时间：2008-09-17 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,领导力,职业素养
关键字： 岗位分析、绩效考核与薪酬设计 课程背景： 很多企业都经历或正在经历这样的现象：优秀员工不顾我们的挽留，翩然而去；潜…
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 855
课程评分:
开课时间：2008-09-12 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：客户服务,人力资源,职业素养
关键字： 岗位分析、绩效考核与薪酬设计 ● 课程大纲 第一部分：组织架构设计、工作分析第一单元：企业组织设计的涵…
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 951
课程评分:
开课时间：2008-09-12 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,领导力,职业素养
关键字： 岗位分析、绩效考核与薪酬设计 ● 课程大纲 第一部分：组织架构设计、工作分析第一单元…
研发及技术人员绩效考核与激励系统
人气： 878
课程评分:
开课时间：2008-09-12 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,领导力,职业素养
关键字： 研发及技术人员绩效考核与激励系统 如何制定有效的研发关键绩效指标(KPI)，既体现公司的战略要求，又能牵引各部门在研发业…
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