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内训课
课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
设备维修与保养高级实战研修班
人气： 340
课程评分:
开课时间：2021-03-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4580元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：设备维修,研修班,设备管理,tpm 设备维修与保养高级实战研修班 一 设备管理概述 设备管理的定义 设备管理的一般概念 设备管理工作的认识误区二 设备…
金字塔原理—&mda…
人气： 1044
课程评分:
开课时间：2021-03-25 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2500元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：吴老师
课程分类：职业技能
关键字：思维,金字塔原理,说服力,ppt 属：能够灵活运用金字塔原理，思考全面、周到、严谨，分配任务、设计流程不重叠无遗漏。培训授课：会用金字塔搭建框架结构、组织
3R教练型领导(版权)
人气： 402
课程评分:
开课时间：2021-03-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4680元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：管理者,绩效 练习-有力问题的SET三维模型-BEA积极性反馈法-AID建设性反馈法-有力提问练习，有效反馈练习第二天：3、3R教练型
班组建设与班组长胜任力提升
人气： 209
课程评分:
开课时间：2021-03-25 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1980元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：班组建设,班组长,胜任力,制造业 班组建设与班组长胜任力提升 第一单元 ：认知制造业发展趋势和一线管理者的重要性 一线管理的发展趋势一线管理者职业规划…
进出口企业关务管理全面培训
人气： 1053
课程评分:
开课时间：2021-03-25 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥5800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：徐老师
课程分类：行政/法规
关键字：外贸,海关 进出口企业关务管理全面培训 第一天第一单元 国家进出口贸易管制概述Ÿ  对外贸易管理的目标和特点Ÿ  对外贸易管理的实现…
采购成本分析及降价技巧
人气： 395
课程评分:
开课时间：2021-03-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4580元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：采购管理
关键字：采购成本,成本管理,供应商,绩效 大核心任务5．如何运用五大核心任务来提升采购的成本管理体系建设？ 6．经典案例分析第二章：采购成本(管理)降低方法及工具
TPM-基于零故障管理的全员生产维护活动
人气： 506
课程评分:
开课时间：2021-03-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3500元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：方之见资深讲师
课程分类：生产管理
关键字：tpm,设备管理,kpi,管理体系 点 3、TPM起源与发源 4、TPM三大管理思想 5、TPM设备管理活动内容 6、TPM设备管理的核心KPI指标 n 
金字塔原理—&mda…
人气： 960
课程评分:
开课时间：2021-03-18 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：吴老师
课程分类：职业技能
关键字：思维,金字塔原理,说服力,ppt 属：能够灵活运用金字塔原理，思考全面、周到、严谨，分配任务、设计流程不重叠无遗漏。培训授课：会用金字塔搭建框架结构、组织
FMEA失效模式与影响分析(DFMEA/PFME…
人气： 538
课程评分:
开课时间：2021-03-17 09:00 已结束
课程时长：3小时
课程价格：￥3900元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：质量管理
关键字：fmea,失效模式,风险管理,策划 FMEA失效模式与影响分析(DFMEA/PFMEA) 主题/目标讲师学员课程导入问题提出与FMEA小组组建自我介绍/分组…
行政管理实操训练
人气： 540
课程评分:
开课时间：2021-03-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：欧阳老师
课程分类：职业素养
关键字：行政管理,ie,行政,思维 会或总经办秘书、行政部门工作人员、部门经理助理、其他行政人员设计提升专业能力，成为上司在工作中的得力助手而设计的，目的是
经理人EHS管理技能快速提升
人气： 413
课程评分:
开课时间：2021-03-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3600元
开课地点：辽宁 大连市
授课讲师：马亮
课程分类：生产管理
关键字：EHS,安全,环境,职业健康 .     污染物控制3.     节能管理4.     建设项目“三同时”管理5.     日常重点环保工作解析6. 
计量与校准管理
人气： 195
课程评分:
开课时间：2021-03-04 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2400元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：待定
课程分类：培训发展
关键字：仪器,管理培训,培训讲师,设备管理 计量的分类4)计量的内容4.1)计量单位与单位制4.2)测量设备(测量仪器)4.3)量值传递与溯源4.4)物理常量、材料
2021SCMP供应链管理专家高端供应链课程研修
人气： 1094
课程评分:
开课时间：2021-02-20 09:00 已结束
课程时长：48小时
课程价格：￥12500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：SCMP授权讲师…
课程分类：采购管理
关键字：SCMP,供应链管理,采购管理,物流管理 2021SCMP供应链管理专家高端供应链课程研修 SCMP供应链管理专家课程大纲1、供应链管理运作采购需求及规格采购方式…
关键时刻—卓越的客户服务技巧
人气： 1106
课程评分:
开课时间：2021-01-28 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4180元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：客户服务
关键字：客户服务技巧,ceo,供应商,客户满意 关键时刻—卓越的客户服务技巧 第一模块：换位思考为客户着想课程导入：被花旗银行CEO拒绝约见的郭士纳…
辞退员工面谈沟通技巧与离职员工情绪控制
人气： 339
课程评分:
开课时间：2021-01-28 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3500元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：庞老师 曾老师
课程分类：人力资源
关键字：员工,沟通技巧,离职,情绪控制 式问题与过程型咨询2、封闭式问题与权威型咨询(二)  问题的设计1、案情调查2、材料审阅3、个体差异预估(三)  调查的
flow3d培训课程，flow-3d咨询
人气： 406
课程评分:
开课时间：2021-01-23 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥0元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：互联网/语言
关键字：flow3d培训课程,flow-3d培训 上的位置第三章 单位系统和结果分析Flow-3D 的单位系统设置Flow-3D 的结果查看选项目的：了解 Flow-3D
工时定额与人员精简高级研修班
人气： 1758
课程评分:
开课时间：2021-01-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4680元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：孙老师
课程分类：人力资源
关键字：研修班,标准工时,生产计划,设备管理 工时定额的作用l 产品制造成本计算l 生产计划l 产能管理(设备管理)l 效率管理(员工绩效考核)l 生产线平衡第二章
辞退员工面谈沟通技巧与离职员工情绪控制
人气： 385
课程评分:
开课时间：2021-01-22 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3500元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：庞老师 曾老师
课程分类：人力资源
关键字：员工,沟通技巧,离职,情绪控制 式问题与过程型咨询2、封闭式问题与权威型咨询(二)  问题的设计1、案情调查2、材料审阅3、个体差异预估(三)  调查的
提升之《高品质项目精细化设计与成本管控高效协同的
人气： 399
课程评分:
开课时间：2021-01-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：财务管理
关键字：成本控制 基于产品力提升之《高品质项目精细化设计与成本管控高效协同的80个核心关键点梳理》 第一部分  设计与成本思维的高效协同一…
辞退员工面谈沟通技巧与离职员工情绪控制
人气： 362
课程评分:
开课时间：2021-01-15 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：庞老师 曾老师
课程分类：人力资源
关键字：员工,沟通技巧,离职,情绪控制 式问题与过程型咨询2、封闭式问题与权威型咨询(二)  问题的设计1、案情调查2、材料审阅3、个体差异预估(三)  调查的
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