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舌尖上的管理艺术
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不限
战略管理
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独具“慧眼”的招聘与面试技巧
人气:
1431
课程评分:
开课时间:2010-03-27 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥1800元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:张凯瑞
课程分类:
人力资源
关键字:
招聘与面试技巧
,
招聘面试技巧
注意事项;◆辨识面试中的“真实”与“谎言”;◆根据目标和维度
设
定
面试计划;◆掌握结构化面试的方法与技巧。授课特点:以深厚
战略性绩效管理与全面薪酬
设
计与激励机制
人气:
2017
课程评分:
开课时间:2010-03-26 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3000元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:郑力子
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
绩效管理
,
全面薪酬设计
,
激励
战略性绩效管理与全面薪酬
设
计与激励机制 课程一:战略性绩效管理 主讲:郑力子(一)、业绩管理流程1、业绩管理流程1)…
战略性绩效管理与全面薪酬
设
计
人气:
1484
课程评分:
开课时间:2010-03-26 09:00
已结束
课程时长:13小时
课程价格:¥3000元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:郑老师
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
人力资源管理
战略性绩效管理与全面薪酬
设
计 【课程大纲】课程一:战略性绩效管理 主讲:郑力子 (一)、业绩管理流程1、业绩管理…
绩效量化管理、考核技术与全员绩效管理体系高级研修…
人气:
1168
课程评分:
开课时间:2010-03-26 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1600元
开课地点:江苏 南京市
授课讲师:罗老师
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
绩效考核
,
薪酬管理
,
人力资源师
,
劳动合同管理师
●对绩效管理的分工在理解上存在偏差●全面绩效管理体系、方案
设
计上存在缺失方案篇:以战略为导向量化式绩效管理的流程与方法
BO、KPI与BSC目标
设
定
与绩效面谈实战
人气:
1530
课程评分:
开课时间:2010-03-26 00:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:程守爱
课程分类:
人力资源
关键字:
MBO
,
KPI
,
BSC
,
目标
,
实践
MBO、KPI与BSC目标
设
定
与绩效面谈实战 课程大纲 :一. 绩效管理 1. 绩效管理的核心:实现组织战略目标 2…
高级
设
备维护管理
人气:
1163
课程评分:
开课时间:2010-03-25 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:魏德克
课程分类:
生产管理
关键字:
设备
,
维护
,
管理
高级
设
备维护管理 两天的基础课程包括: Two days第一部分
设
备维护的目的1. 基本概念
设
备为什么会发生故…
业务销售人员系统训练周末班
人气:
1763
课程评分:
开课时间:2010-03-20 19:00
已结束
课程时长:24小时
课程价格:¥1280元
开课地点:福建 泉州市
授课讲师:刘炎
课程分类:
销售管理
关键字:
业务员培训
,
营销员培训
,
销售培训
班》您可以掌握:1、掌握销售成功的信念和信念2、掌握销售目标
设
定
的技巧3、掌握销售礼仪和销售形象4、掌握销售前的准备工作
6S现场管理与目视管理培训
人气:
1562
课程评分:
开课时间:2010-03-20 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1280元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:冯老师
课程分类:
质量管理
,
项目管理
,
职业素养
关键字:
6S培训
,
6S现场管理培训
,
6S目视管理培训
●
定
置管理实施的有效步骤 ●如何有效
设
计
定
置管理 ●
定
置管理的“6”项活动和“2
战略人力资源规划
人气:
1624
课程评分:
开课时间:2010-03-20 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1800元
开课地点:山东 青岛市
授课讲师:戴黔锋
课程分类:
战略管理
,
人力资源
,
MBA/总裁班
关键字:
人力资源规划
,
战略人力资源
,
战略规划
计划4.绩效与薪酬体系的建立目标与绩效考核体系的建立薪酬体系
设
计 人力资源规划,战略人力资源,战略规划
绩效量化管理、考核技术与全员绩效管理体系高级研修…
人气:
1389
课程评分:
开课时间:2010-03-19 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1600元
开课地点:陕西 西安市
授课讲师:罗老师
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
绩效考核
,
薪酬管理
,
人力资源师
,
劳动合同管理师
●对绩效管理的分工在理解上存在偏差●全面绩效管理体系、方案
设
计上存在缺失方案篇:以战略为导向量化式绩效管理的流程与方法
降低采购成本及供应商谈判技巧
人气:
706
课程评分:
开课时间:2010-03-13 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:张仲豪
课程分类:
采购管理
关键字:
谈判技巧
,
供应商采购成本
,
降低供应商采购成本
,
采购谈判
购谈判的实效性? 如何控制原材料的库存?课程大纲第一讲:如何
设
定
采购管理的绩效目标? 上街购物与公司采购有什么区别?
(宁波)“注塑模具结构、使用与保养”高级研修班
人气:
699
课程评分:
开课时间:2010-03-13 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥900元
开课地点:浙江 宁波市
授课讲师:余成根
课程分类:
生产管理
关键字:
注塑
塑模具浇注系统的结构、作用及加工要求;3、浇口的形式、作用及
设
计/加工要求;4、冷料井的作用及
设
计/加工要求;5、冷却系
教练式员工辅导
人气:
794
课程评分:
开课时间:2010-03-04 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥3380元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:钱建纲
课程分类:
领导力
关键字:
教练
,
辅导
,
Coach
教练式员工辅导 1.员工辅导的基本认识1)员工辅导的意义2)员工辅导的三块基石3)辅导中应有的基本价值观4)辅导中的互赖…
目标管理与计划制
定
人气:
4403
课程评分:
开课时间:2010-01-27 09:00
已结束
课程时长:8小时
课程价格:¥1980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:钱建纲
课程分类:
职业素养
,
目标管理
关键字:
管理
,
计划制定
管理的威力是什么? 对企业而言,目标管理的价值更大二、目标的
设
定
与分解如何
设
定
目标: SMART原则
绩效管理实务
人气:
1437
课程评分:
开课时间:2010-01-23 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:张见明
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
绩效管理
,
绩效考核
,
业绩考核
,
BSC
,
KPI
职位层面的KPI 6、正确认识与理解KPI 7、
设
计KPI的程序 8、如何对KPI进行量化 9、
高级
设
备维护管理
人气:
1303
课程评分:
开课时间:2010-01-21 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:魏德克
课程分类:
生产管理
关键字:
设备
,
维护
,
管理
高级
设
备维护管理 两天的基础课程包括: Two days第一部分
设
备维护的目的1. 基本概念
设
备为什么会发生故…
(厦门)“注塑模具结构、使用与保养”高级研修班
人气:
908
课程评分:
开课时间:2010-01-16 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥900元
开课地点:福建 厦门市
授课讲师:余成根
课程分类:
质量管理
关键字:
注塑
塑模具浇注系统的结构、作用及加工要求;3、浇口的形式、作用及
设
计/加工要求;4、冷料井的作用及
设
计/加工要求;5、冷却系
绩效考核KPI+BSC及有效激励实战训练营
人气:
1197
课程评分:
开课时间:2010-01-08 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:丁坚
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效考核
,
KPI
,
BSC
,
有效激励
,
实战训练营
,
绩效考核培训
理的区别?3、绩效管理KPI的六步法之逻辑关系 1)绩效目标
设
立2)全过程数据记录3)全过程行为纠偏4)绩效评分5)绩效
(苏州)“塑料性能与应用”高级研修班
人气:
924
课程评分:
开课时间:2009-12-26 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥900元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:余成根
课程分类:
质量管理
关键字:
注塑
系;10、塑料的加工特性与注塑工艺条件之间的关系(有利于合理
设
定
注塑工艺条件);11、各种塑料(如: PP、PVC、PS
绩效考核KPI+BSC及有效激励实战训练营
人气:
2717
课程评分:
开课时间:2009-12-25 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:丁坚
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效考核
,
KPI
,
BSC
,
有效激励
,
绩效考核培训
,
绩效考核KPI+BSC及有效激励实战训练
理的区别?3、绩效管理KPI的六步法之逻辑关系 1)绩效目标
设
立2)全过程数据记录3)全过程行为纠偏4)绩效评分5)绩效
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公开课课程分类
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客户服务 5282 门 >
·
财务管理 13971 门 >
·
人力资源 29225 门 >
·
培训发展 4841 门 >
·
质量管理 20406 门 >
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项目管理 12516 门 >
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领导力 27768 门 >
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职业素养 26063 门 >
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职业技能 3744 门 >
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MBA/总裁班 4063 门 >
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互联网/语言 2662 门 >
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