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年休假条例

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年休假条例公开课

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授课老师:待定 1500元 6小时 把握《职工带薪年休假条例》、《劳动争议仲裁调解法》等新法...

一、就业促进:《就业促进法》、《就业服务与就业管理规定》 (一)用人单位招聘时的权利和义务 (二)就业歧视 二、带薪年休假:《职工带薪年休假条例》 (一)休假条件 ...

开课计划:
  • 上海市 2008-03-19
授课老师:待定 0元 18小时 入职、在职、离职风险控制实战训练营

课程大纲: 入职篇: 一、招聘广告的书写与面试; 1.招聘广告的书写风险 2.歧视招聘风险控制 3.面试歧视风险控制 4.招聘过程设计 5.体检切入时间 6.招聘中其他风险 二、录用通知管理学问; 三、劳动合...

关键字:劳动法 劳动仲裁 劳资纠纷
开课计划:
  • 北京市 2019-11-22
授课老师:待定 6800元 18小时 入职、在职、离职管理与风险防范操作实务

《入职篇》 一、 员工关系管理“新常态” 1.管理分工“精细化” 2.互联网背景下的员工关系管理 3.用工主体“90”化 4. 劳动争议的新趋势 二、用工模式...

关键字:劳动法
开课计划:
  • 北京市 2018-07-27
授课老师:待定 3200元 18小时 入职 在职 离职风险控制实战训练营

入职篇 一、招聘广告的书写与面试 1.招聘广告的书写风险 2.歧视招聘风险控制 3.面试歧视风险控制 4.招聘过程设计 5.体检切入时间 6.招聘中其他风险 二、录用通...

关键字:人力资源
开课计划:
  • 西安市 2012-10-26
授课老师:待定 3200元 18小时 入职 在职 离职风险控制实战训练营

入职篇 一、招聘广告的书写与面试 1.招聘广告的书写风险 2.歧视招聘风险控制 3.面试歧视风险控制 4.招聘过程设计 5.体检切入时间 6.招聘中其他风险 二、...

关键字:人力资源
开课计划:
  • 西安市 2012-10-26

年休假条例内训课

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课程分类 课程标题 授课老师 课程价格 课程时长
[人力资源] 假期管理的方法与风险规避 张涛 ¥18000元 3小时
[人力资源] 有效运用绩效考核进行解雇裁员... 待定 待定 12小时

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