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主管培训――有效激励 主管培训――有效激励

上传时间：2011/10/15

17
所属分类：领导力 资料关键词：激励
简介：中层管理者必修课，有效激励，目标明确，目标语激励相结合的有效激励
下载次数：33人气：205评论：21

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员工激励培训 员工激励培训

上传时间：2011/09/16

8
所属分类：人力资源 资料关键词：管理
简介：如何激发员工的责任心与上进心?如何促进员工合作?如何塑造团队精神?跨国公司的员工激励方案分享认股权(StockOption)业绩奖金(PerformanceBonus)
下载次数：20人气：204评论：8

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[下载]-联想服务体系之... [下载]-联想服务体系之如何做好激励

上传时间：2007/11/01

3
所属分类：领导力 资料关键词：激励
简介：决策中信息因素的影响信息不足信息片面信息变化信息取舍中的情感因素不辨信息决策中思维方式的影响情感指挥理性屁股指挥脑袋思维逻辑混乱...
下载次数：36人气：203评论：4

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管理的激励职能（ppt ... 管理的激励职能(ppt 22页)

上传时间：2009/03/28

4
所属分类：领导力 资料关键词：管理,激励,激励职能
简介：管理的激励职能(ppt22页)
下载次数：77人气：203评论：4

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绩效管理与薪酬激励技巧（... 绩效管理与薪酬激励技巧(PPT 57页)

上传时间：2009/03/28

5
所属分类：人力资源,绩效管理 资料关键词：绩效管理,激励,薪酬,激励技巧
简介：绩效管理与薪酬激励技巧(PPT57页)
下载次数：50人气：199评论：5

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人性激励与绩效管理 人性激励与绩效管理

上传时间：2010/05/23

11
所属分类：项目管理,销售管理,绩效管理 资料关键词：管理
简介：即使不施行绩效考核，也出不了大事；领者者未以身作则，未树立榜样；对人性的需求不了解未能有效激励员工、发展员工
下载次数：37人气：199评论：13

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组织行为学3：激励 组织行为学3：激励

上传时间：2007/08/23

2
所属分类：领导力 资料关键词：激励,组织行为学
简介：人的行为的可塑性对人行为的控制激励理论对人的行为的激励...
下载次数：65人气：198评论：3

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群体动力与激励 群体动力与激励

上传时间：2008/01/28

6
所属分类：人力资源,职业素养 资料关键词：激励
简介：一节卢因的群体动力论第二节赫兹泊的双因理论第三节奥尔德弗的“ERG”的理论第四节麦克利兰的激励需要理论第五节佛隆的期望理论第六节亚当斯的公平理论第七节斯金纳的强化理论第八节波特和劳
下载次数：58人气：198评论：9

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[精品系列PPT]某知名... [精品系列PPT]某知名公司激励教材

上传时间：2007/08/16

9
所属分类：人力资源 资料关键词：激励,激励教材
简介：[精品系列PPT]
下载次数：78人气：197评论：11

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企业员工激励新版教程讲义... 企业员工激励新版教程讲义(doc 11页)

上传时间：2009/03/27

4
所属分类：人力资源 资料关键词：激励员工,员工激励,员工激励培训
简介：企业员工激励新版教程讲义(doc11页)
下载次数：41人气：197评论：5

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激励员工的方法和艺术（d... 激励员工的方法和艺术(doc 5页)

上传时间：2009/03/28

4
所属分类：领导力 资料关键词：激励员工,员工激励培训
简介：激励员工的方法和艺术(doc5页)
下载次数：32人气：197评论：4

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薪酬方案：如何制定员工激... 薪酬方案：如何制定员工激励机制

上传时间：2012/09/26

0
所属分类：战略管理,市场营销,生产管理 资料关键词：中欧管理,薪酬方案,机制,员工激励
简介：中欧管理新著译丛薪酬方案：如何制定员工激励机制【PDF】
下载次数：0人气：197评论：0

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[下载]上市公司十大激励... [下载]上市公司十大激励模式-哪款令你心动

上传时间：2007/12/03

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所属分类：战略管理 资料关键词：激励,上市
简介：如何选择适当的激励模式并且发挥激励机制最大的效果，已经成为中国企业家最为关注的问题之一。2004年初，新华信研究中心在往年研究的基础上，继续对中国上市公司的激励机制问题进行研究，力…
下载次数：44人气：196评论：9

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有效设计薪酬激励体系 有效设计薪酬激励体系

上传时间：2008/09/11

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所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：薪酬激励
简介：点。了解内在报酬与外在报酬，理解如何选择薪酬形式以及薪酬结构与薪酬水平的选择。理解设计薪酬激励体系的原则和目标。
下载次数：126人气：195评论：8

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成功激励 成功激励

上传时间：2011/05/16

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所属分类：人力资源 资料关键词：成功激励培训
简介：一屋不扫何以扫天下从今天开始从现在开始――行动想要得到你想要的，就从现在起，给自己设立目标
下载次数：34人气：195评论：25

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薪酬激励方案设计Comp... 薪酬激励方案设计Compensation Design.ppt

上传时间：2011/09/18

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所属分类：人力资源 资料关键词：薪酬激励方案设计Compensation,Design.ppt
简介：薪酬激励方案设计CompensationDesign.ppt如何把企业战略策略与人力资源策略联系在一起？HowtolinkbusinessstrategywithHRstrateg…
下载次数：24人气：195评论：18

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管理学—激励理论 管理学—激励理论

上传时间：2012/11/28

1
所属分类：领导力 资料关键词：管理学,激励理论
简介：潜力会发挥到80%－90%，这之间的差额用于提高劳动生产率，其效果是可观的。这需依靠有效的激励！一、激励的概念(一)激励的含义(二)激励的运动过程(三)激励的特点和作用
下载次数：0人气：195评论：1

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薪资管理与员工激励（2） 薪资管理与员工激励(2)

上传时间：2008/07/02

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所属分类：战略管理,人力资源,领导力 资料关键词：薪资管理,员工激励,员工激励培训
简介：薪资设计的最全面最优秀的课件资料。员工激励与薪资管理的关系是怎样的？作为企业管理者怎样利用薪资管理来为企业增加效益？
下载次数：53人气：194评论：7

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奖金激励管理制度大全――... 奖金激励管理制度大全――资料包(13个doc)

上传时间：2009/03/28

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所属分类：人力资源 资料关键词：激励管理,激励管理制度,奖金激励
简介：奖金激励管理制度大全――资料包(13个doc)
下载次数：32人气：193评论：5

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员工激励新法 员工激励新法

上传时间：2011/04/08

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所属分类：人力资源 资料关键词：员工激励
简介：要做到很好地吸引人才,留住人才,培养人才,使用人才,关键在于企业有一套激励员工的机制,有一个朝气蓬勃,团结向上的文化环境.
下载次数：37人气：193评论：25

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